来源：宿迁市人民政府2026-09-10

建立健全服务业人才评价机制，加大优秀人才引育力度，拓宽专业人才引进范围。推动市内高校落实服务业相关学科专业布局，探索推行校企共引共用机制。

来源：上海市人民政府2026-09-07

推进人才发展体制机制改革，强化人才安居保障，构建人才信息平台，加强优秀人才宣传展示。（六）持续提升世界城市日影响力。办好城市可持续发展全球大会等世界城市日重大活动。

来源：抚顺市发展和改革委员会2026-09-02

优化完善人才引育机制，实施科技创新人才培育工程，借助“带土移植”工程、“兴辽英才计划”、“抚顺英才计划”，吸引一批绿色低碳领域优秀人才向抚顺集聚。

来源：中国核电2026-08-28

海南核电将继续优化科技创新人才成长环境，构筑“产学研用”深度融合的创新高地，着力打造"优秀人才锤炼地"，持续为海南清洁能源岛建设输送核心技术和高端人才。

来源：北极星风力发电网综合2026-08-19

在此基础上，公司将进一步提升市场知名度和影响力，增强对优秀人才吸引力，提高公司治理水平，拓宽融资渠道，促进公司持续、快速、健康发展。

来源：先河环保2026-08-18

河北科技大学与先河环保渊源深厚，已为公司输送近百名优秀人才，产学研合作成果丰硕。

来源：天津市人民政府2026-08-17

加强重点领域高层次人才培养，推荐优秀人才申报中国气象局气象高层次科技创新人才计划和天津市相关人才项目。（市气象局、市委组织部、市人社局、市教委、市科协按职责分工负责）（二十二）建立健全法规制度。

来源：英德市发展和改革局2026-08-12

加大优秀教师选树和宣传力度，吸引优秀人才长期从教、终身从教。持续深化“县管校聘”管理改革，加强跨学段动态调整和余缺调配，逐步补齐学校短缺学科教师。全方位织密未成年人保护网。

来源：镇江市人民政府2026-07-31

加大国际化优秀人才引育力度，对引进的急需紧缺服务业人才给予支持。（五）打造多元应用场景。围绕低空经济、数字经济、人工智能等新业态，有序拓展应用场景。

来源：江西省市场监督管理局（知识产权局）2026-07-29

深化与中国计量大学、国家碳计量中心、江西省低碳发展研究中心等交流合作，引进专业知识扎实、具备创新理念的优秀人才，加强碳计量审查、碳排放监测等业务培训，培育一支结构合理、素质过硬、了解国家要求与行业需求的复合型碳计量人才队伍

来源：朝阳区人民政府2026-07-22

（2）加大人才政策宣传辅导，建立中关村朝阳园优秀人才名单库，加大向市级以上部门人才推荐力度，争取更多人才入选“高聚工程”“科技新星”等市级人才计划。

来源：湖南省人民政府2026-07-21

鼓励新能源汽车（工程机械、船舶）重点企业引进培育高端人才和创新团队，支持企业优秀人才推荐申报国家高层次人才项目，落实相应支持保障政策措施。

来源：国家电网公司2026-07-16

国网青岛供电公司将搭建卓越供电服务体系，常态化运行县级供电指挥分中心，打通规划、建设、运维业务链条，培养“无跳闸”线路专责人等优秀人才，全面推行10千伏专业化管理，加快建设现代坚强智慧配电网。

来源：辽宁省人民政府2026-07-03

依托全省引才品牌活动，针对性引进各类优秀人才。深化事业单位改革，提升行业从业人员整体素质，锻造高素质专业化干部队伍，培养素质优良的劳动者大军。

来源：江西省市场监督管理局2026-06-24

深化与中国计量大学、国家碳计量中心、江西省低碳发展研究中心等交流合作，引进专业知识扎实、具备创新理念的优秀人才，加强碳计量审查、碳排放监测等业务培训，培育一支结构合理、素质过硬、了解国家要求与行业需求的复合型碳计量人才队伍

来源：昆明市官渡区人民政府2026-06-22

党政人才队伍：坚持整合现有人才资源、盘活存量与集聚优秀人才、扩大增量并举，以党的二十大精神为指引，全面落实“四用四不用”选人用人导向，深化党政人才教育培训，推动党政人才结构与官渡区经济社会发展精准适配。

来源：洛阳市人民政府2026-06-18

支持青年科技人才创新创业，以赛代评、赛投联动推动优秀人才团队和项目落户洛阳。

来源：上海市科学技术委员会2026-06-16

推荐重点产业领域优秀人才申报国家和市级人才计划，加强“人才+项目+产业”协同支持。聚焦未来产业集聚区，加大顶尖人才引进力度，完善国际人才一站式综合服务。

来源：上海市科学技术委员会2026-06-16

推荐重点产业领域优秀人才申报国家和市级人才计划，加强“人才+项目+产业”协同支持。聚焦未来产业集聚区，加大顶尖人才引进力度，完善国际人才一站式综合服务。

来源：江苏省人民政府2026-06-12

加大国际化优秀人才引育力度，拓宽专业人才、复合型人才引进范围。深入实施“技能照亮前程”培训行动，围绕服务业急需紧缺人才开展订单式、产教评和项目制专项培训，探索建立培训补贴标准与就业率挂钩机制。