来源:陕煤电力运城有限公司2022-12-09
此外,还在《华北电力》《工程技术》《能源科技》《山西电力》等期刊发表论文10篇有余。
来源:中科院固体物理研究所2022-12-07
engineering journal、 journal of materials science & technology、langmuir及acs applied energy materials等期刊上发表了系列论文
来源:内蒙古自治区教育厅2022-12-05
第四十六条 单位自主进行建筑消防设施维护保养和检测的,应当配备必要的建筑消防设施维护保养和检测设备,由依法获得相应资格的人员实施,并形成书面结论文件,存档备查。...二十七、将第三十七条改为第四十六条,修改为:“单位自主进行建筑消防设施维护保养和检测的,应当配备必要的建筑消防设施维护保养和检测设备,由依法获得相应资格的人员实施,并形成书面结论文件,存档备查。
来源:中核集团2022-12-05
2008年,江泽民同志在《上海交通大学学报》上发表题为《对中国能源问题的思考》的论文中指出:人类利用核能已经取得巨大进展,第2代核电技术得到广泛应用,核电在一次能源中已占一定比重。
来源:跟着风行走2022-12-05
这里面因为涉及到电气专业知识,解释起来很费劲,本文不是学术论文所以就不展开了。你只需要知道为了追求效率,直流输电受端站一般都离负荷中心很近,但是为了居民的安全,接地极的位置又必须要躲开居民核心区域。
来源:北极星输配电网2022-12-01
论文分析了新型电力系统的特点,凝练了其故障特性,指出了继电保护存在的问题和可能的研究方向,为新型电力系统继电保护的发展提供建议。
来源:能见2022-12-01
正如《nature》评审专家所评述:“很少有论文能够令人信服地从海水中实现规模化稳定制氢,但该论文的工作恰恰做到了这一点。
来源:大渡河2022-12-01
目前,该项目科研成果丰硕,共取得8项发明专利、发表5篇高质量论文、出版1本学术专著,实现了能源互联网技术与智慧企业建设的融合发展,对加快构建流域清洁能源产业生态圈,带动四川省经济发展具有深远的现实意义。
来源:董战峰2022-12-01
论文作者:董战峰,毕粉粉,冀云卿作者简介:董战峰,生态环境部环境规划院,研究员,研究方向为环境战略与管理、双碳战略与政策。
来源:中国电力2022-11-28
发表sci论文3篇,ei及中文核心期刊论文10篇。...以第一作者发表sci以及核心期刊论文5篇,曾多次参与国家、省部级项目。 指导专家朱瑞,国网能源院电网发展综合研究所研究员。主要从事电网形态研究、农村能源发展研究、源网荷储一体化发展等研究工作。
来源:三峡上海院2022-11-28
项目团队克服了抢装期时间紧、任务重等困难,在规定时间节点内完成了可研、初设、招标和施工图设计各个阶段的设计工作,严格把控设计成果的质量,并在设计过程中进行优化和创新,发表相关论文3篇,授权专利2项。
来源:东方电气2022-11-25
累计获得授权发明专利136项,发表论文300余篇,出版燃机专著2部,参与制订国家/行业标准6项,形成企业标准1000多项。
来源:中科院金属研究所2022-11-25
,唐奡为论文的通讯作者。...沉积溶解反应可逆性和析氢抑制性,实现了低成本全铁液流电池高效稳定长循环运行,有效突破了全铁液流电池技术的瓶颈,相关研究结果相继发表在journal of materials chemistry a和small上,博士生宋玉玺为论文的第一作者
来源:中国电力2022-11-22
近五年发表sci/ei论文20余篇,授权发明专利4项,曾多次参与国家自然科学基金、国家重点研发计划与国网公司科技项目。指导专家介绍冯凯辉,国网能源院新能源与统计研究所研究员。
发表sci论文3篇,ei及中文核心期刊论文10篇。
来源:内蒙古人民政府2022-11-22
认真组织研究阐释,举办全区学习贯彻党的二十大精神理论研讨会,组织撰写刊发理论文章。全区各级党组织要把学习宣传贯彻党的二十大精神摆上重要议事日程,迅速兴起学习宣传贯彻热潮。
来源:中外对话订阅号2022-11-22
为了使他们的论文获得认可,作者们不遗余力地提高方法的透明度。雷讷特表示:“这篇论文所使用的新的严谨的科学方法、对不确定性的充分考虑以及研究的透明度,都得到了非常正面的回应。...这篇论文必将成为美国以及其他同样使用这一指标的国家的正反两方援引的关键研究。尽管这篇论文发布不巧赶上能源安全主导全球议题之时,但至少我们现在可以更准确地衡量我们面临的问题,并对如何应对有了更好的想法。
来源:国网天津市电力公司经济技术研究院2022-11-19
开展数字人民币试点背景下省级电网企业以业财融合为导向的应对策略研究,荣获天津市会计学会2022年度优秀会计学术论文。
来源:济源市人民政府2022-11-18
(五)推行人才评价机制改革改革人才评价机制,持续开展“唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项”清理活动,坚决破除“唯论文”不良导向,确立以质量、贡献、绩效为核心的评价导向,树立良好人才选拔评价机制。