来源：北极星风力发电网2025-04-09

最终，智能体在风电领域可以理解人类意图、规划实施方法、自主调用工具，针对设备启停复位、出力控制，人员工作的计划分配、指导和监督，巡操机器人的协同管理，以及对电网的响应和交易的申报，全面输出行动方案。

来源：大唐南京发电厂2025-04-09

特别是国庆前夕举办的档案见证活动，不仅是对新中国成立75周年的庆祝，也是对企业自身红色历史的回顾和致敬，更是对未来无限可能的美好期许和憧憬，是全体员工自豪感和使命感的生动体现。

来源：北极星太阳能光伏网2025-04-09

值得一提的是，企业高管调动任免中超九成人员来自企业内部选拔，由外部调任的比例极低，仅占9%，如tcl中环新任董事会秘书胡伟并非企业内部员工，此前曾任职多个行业高管；而曾被称为“光伏扶贫第一股”的老牌光伏企业中利集团在国资厦门建发正式入主后

来源：国家电投2025-04-09

通过“揭榜挂帅”“一分钱”提质增效专项工作等专项举措，真正让想干事、能干事、干成事的员工得到了激励回馈。...“三制”工作法打破“大锅饭”过去几年，受能源结构调整、煤价持续高位、机组利用小时数连年下降等因素影响，松花江热电公司也曾陷入发展困境，一些员工信心大打折扣。

来源：北极星风力发电网2025-04-09

华电新能湖南分公司充分运用新能源智慧管理平台 加强风功率预测 华电新能湖南分公司员工在认真开展隐患排查发电效能领跑，保供成效显著。华电新能湖南分公司深入调研各地新能源资源禀赋，精心筛选优质项目。

来源：国家电网报2025-04-09

“防护装置投入使用后，运维专业员工可快速完成gis设备巡检，还可以无障碍完成整间隔的拼装对接，既提高了运维效率，又降低了运维成本。”虎啸变电站综合检修项目负责人黄雪昀介绍。

来源：国家电网报2025-04-09

3月31日，甘肃白银供电公司城区分公司业扩报装员工王奇介绍。

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-09

，不仅有助于更好地维护员工权益，提高员工的生活质量，还能促进企业的和谐发展，提升企业的社会形象和竞争力。...一直以来，国网江苏省电力有限公司企管部将保障员工健康置于优先发展的战略地位，持续提升企业职场环境，为员工打造舒适、安全工作空间的关键，彰显了对员工的深切关怀以及对企业发展本质的深刻理解他们开展职业病危害因素检测

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-09

，激发员工积极性与创造力，为企业发展提供坚实的人才保障。...提升决策的科学性与有效性；健全校企联合创新机制，能充分利用高校科研资源，拓宽创新渠道，加速科技成果孵化；柔性引才用才，突破传统人才聘用模式，以更加灵活的方式吸引高端人才，为企业发展注入智力源泉；三项制度改革，关乎员工切身利益

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-08

国网江苏省电力有限公司党委宣传部高擎宣传火炬，照亮了公司发展的前行道路，凝聚起全体员工的奋进力量。...会议明确要求宣传条线紧扣中心工作，加大宣传力度，以高质量宣传赋能公司高质量发展，凝聚起全体员工的奋进力量。意识形态管理是宣传工作的重中之重。

来源：江苏省盐城供电公司2025-04-08

这种创新的管理模式，引导员工树立正确的价值观，激发员工的工作积极性与创造力，将个人目标与企业目标紧密相连，不仅提升了先进典型的影响力，也为企业营造了积极向上的工作氛围。

来源：三峡小微2025-04-07

数据增长的背后，是一线员工全力做好安全生产保障能源供应的久久为功，也是科技创新提高设备运行小时数的技术赋能。

来源：华润电力江西公司2025-04-07

此次活动，激发了员工探索红色文化的热情，又让员工在温暖的春光里放松了身心。...为重温革命历史、传承红色基因，同时促进员工身心健康，4月7日，华润电力江西公司组织员工赴江西抚州东乡二三期项目所在地开展“星火汇聚 润启新程”主题活动，在追寻红色记忆与拥抱自然的过程中凝聚奋进力量。     

来源：贵州省发改委2025-04-07

六枝特区安家寨煤矿90万吨/年技改项目68 贵州美锦华宇新能源有限公司铁路专用线项目69 贵州省六枝特区大坝萤石矿采选项目70 六枝特区木岗风电场项目71 贵州华昱综合服务一体化项目72 六枝特区美锦员工家属区建设项目

来源：三峡小微2025-04-07

数据增长的背后，是一线员工全力做好安全生产保障能源供应的久久为功，也是科技创新提高设备运行小时数的技术赋能。

来源：中国招标投标公共服务平台2025-04-07

关于人员：现场施工人员在合同工期内不得低于每日80人（含加班，人数不含资料员、劳资专员和其他管理人员），168调试期间和调试后消缺现场施工人员不得低于8人，否则招标方有权扣除缺少的人员工资。

来源：机械工业发电设备中心2025-04-07

利用数字化工具拓展内部培训体系，提升员工技能。优化企业人才管理机制，完善职业发展晋升通道，建立技能导向的薪酬分配机制，构建长效激励机制，实施青年人才储备计划等。

来源：国家电网报2025-04-07

4月1日，国家电网有限公司党组副书记邵国勇赴国网空间技术公司、国网信通产业集团调研，检查党的建设、学习教育、科技创新、企业文化和队伍建设等方面工作，看望慰问一线干部员工。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-04-03

以“培训+监督”双驱动，持续强化巩固员工安全生产红线意识，有效推动双重预防机制落地见效，切实提升本质安全水平。

来源：陕西能源电力运营有限公司2025-04-03

3月31日，陕投电力运营开展“deepseek”人工智能应用专题培训，帮助员工掌握ai工具使用技能，切实提升办公效率与创新能力。      ...此次培训重点围绕文本起草、文件审批等日常办公场景，系统讲解deepseek智能系统在快速生成文档、智能分析文本等场景的应用方法，现场演示了如何通过优化提问方式，高效完成安全协议起草、技术方案审批等工作流程，为员工提供了可立即投入使用的智能化办公解决方案