来源:南疆能源(集团)有限责任公司2025-05-15
集团高管主动带头认领任务指标,加大“一利五率”考核占比并及时公开考核结果,倒逼各项目标达成,实现“按绩取酬”的正向循环。三是党建引领从“形式”到“实效”。
来源:大唐贵州发电有限公司新能源分公司2025-05-15
要深入开展岗位需求调研,结合企业战略目标和员工职业发展诉求,精准设计培训课程体系,避免“填鸭式”“走过场”的无效培训;在绩效考核中,摒弃“重形式、轻实效”的考核模式,建立量化指标与定性评价相结合的动态考核机制,确保考核结果真实反映员工工作实绩
来源:上海电力交易中心2025-05-14
141号)和《华东能源监管局关于监管辖区煤电容量电费考核有关事项的通知》(华东监能市场〔2025〕29号)等文件要求,国网上海市电力公司完成了2025年4月上海电网煤电机组最大出力申报和认定情况、容量电费考核结果
北极星售电网获悉,5月13日,上海电力交易中心发布2025年4月上海电网“两个细则”考核结果公示。
来源:昌吉州自然资源局2025-05-08
加强对规划实施考核,将考核结果作为各级政府及领导干部绩效考核的重要依据。健全社会参与机制。健全公众参与国土空间规划制度,积极引导公众参与规划编制,完善规划公开制度,强化社会监督。
来源:南方电网报2025-04-25
深圳供电局聚焦经理层责任向下传递不到位、价值贡献导向不够突出、考核结果应用规则不明确等问题,创新构建全员覆盖、责任贯通、经营为要的全员新型经营责任制,有效激发广大职工活力动力。
来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2025-04-24
为最大限度发挥岗位青年人才优势,该公司坚持将人才储备与考核结果运用挂钩。
来源:上海电力交易中心2025-04-22
141号)和《华东能源监管局关于监管辖区煤电容量电费考核有关事项的通知》(华东监能市场〔2025〕29号)等文件要求,国网上海市电力公司完成了2025年3月上海电网煤电机组最大出力申报和认定情况、容量电费考核结果
来源:会同县发展和改革局2025-04-09
加强监督考核结果应用,有关落实情况纳入政府年度目标责任考核。各责任部门要组织开展碳达峰目标任务年度评估,有关工作进展和重大问题要及时向县碳达峰碳中和工作领导小组报告。
来源:福州市人民政府2025-04-07
2022年2月,省对我市“十三五”能源消费总量和强度双控目标责任评价考核结果为“完成”等级。以上情况,如有异议,请于公示之日起10个工作日内以书面或电话形式向福州市发展和改革委员会提出。
来源:第十师北屯市2025-03-31
将美丽师市建设纳入生态环境保护考核体系,考核工作由师市党委生态环境委员会牵头组织,考核结果作为各级领导班子和领导干部综合考核评价、奖惩任免的重要参考。
来源:洛阳市政府2025-03-25
强化监督考核结果应用,将试点任务落实情况纳入县区高质量发展考核和污染防治攻坚战成效考核体系,对未完成目标任务的县区人民政府及其相关部门负责人进行约谈,督促推动全市和各县区目标任务按时完成。
来源:国家电投2025-03-25
领导班子副职年度绩效奖金实现了与考核结果刚性挂钩。
来源:上海电力交易中心2025-03-21
北极星售电网获悉,3月20日,上海电力交易中心发布2025年2月上海电网“两个细则”考核结果公示。
141号)和《华东能源监管局关于监管辖区煤电容量电费考核有关事项的通知》(华东监能市场〔2025〕29号)等文件要求,国网上海市电力公司完成了2025年2月上海电网煤电机组最大出力申报和认定情况、容量电费考核结果
来源:洛阳市人民政府2025-03-18
来源:肇庆市高要区人民政府2025-03-14
加强监督考核结果应用,按照国家、省和市有关规定对碳达峰工作突出的单位和个人给予表彰奖励,对未完成碳排放控制目标的部门或镇(街道)实行约谈提醒、通报批评,对造成不良影响的,依规依纪依法追责问责。