来源:上海市长宁区生态环境局3小时前
通过目标考核、能(碳)效分级、绿色电力、绿色信用等激励约束机制,有效推动重点单位和楼宇加强节能降碳管理。配合市级部门,落实碳足迹管理体系建设相关内容。5.优化能源领域结构布局。...(二)加快绿色转型,推动经济社会高质量发展4.落实碳排放双控考核机制。全面实施碳排放总量和强度双控制度。推动落实碳预算管理,定期开展预算执行情况评估,实行动态调整优化。加强重点用能单位管理。
来源:宁夏回族自治区人民政府3小时前
落实全区各级党委和政府及领导干部生态环境保护责任,健全自治区负总责、市县抓落实的美丽宁夏建设工作机制,开展美丽宁夏建设成效考核。
来源:中国招标投标公共服务平台3小时前
3.2人员要求:(1)项目总负责人:具有机电工程专业一级注册建造师证书及有效的《安全生产考核合格证》(b类);(2)设计负责人:具有环保专业或结构专业一级注册执业资格证书;(3)施工负责人(项目经理):...具有机电工程专业一级注册建造师证书及有效的《安全生产考核合格证》(b类),且未担任其他工程在建项目(须提供承诺书);(4)技术负责人:具有环境工程专业副高级及以上职称证书;(5)安全负责人:具有有效的《
来源:上海市政府4小时前
建立健全生态文明考核机制,将生态环境保护工作列入区委、区政府重点工作,纳入区级机关、各街镇年度绩效考核指标,厘清责任链条、持续跟踪问效。(二)聚焦重点领域,污染防治攻坚成效显著一是深入打好蓝天保卫战。
来源:北极星电力市场网5小时前
高补偿与硬考核对称设置,能够聚合负荷、管理用能、参与系统调节的售电公司,才拿得到这张新船票。六、广东半年报已是预演修订时机的选择,有现实数据支撑。...以河北最新需求响应规则为例:虚拟电厂聚合容量不低于5兆瓦,削峰需求响应日前限价3元/千瓦时,快速、实时容量补偿分别为1.5元、3元/千瓦·月,同时响应率低于80%将按两倍出清价考核。
来源:电联新媒20小时前
销售考核也应从签约电量和市场份额,转向风险调整后的实际收益。二是打通预测、交易、风控和资金管理。...如果内部考核只看签约电量和市场份额,销售部门就会倾向于压低报价,风险则被留给交易和财务部门。不少企业的销售、交易、结算和财务仍然相对分割,缺少统一的风险预算、重大报价复核和滚动现金流管理。
来源:高工储能23小时前
共同特征是"清单制+考核可用容量+先建先得":不在清单内拿不到钱,可用容量不达标要扣减,抢进前几批的项目先锁定收益。收益可预期,但天花板也写死了。第二类是电量激励型。不补容量、补放电,多放多得。
来源:华能电子商务平台昨天
3.2.2资格能力要求:投标人拟派项目经理须持有一级建造师注册证书(机电工程或建筑工程或港口与航道工程专业)及安全生产考核合格证b证(提供一级建造师注册证明材料,需按照《住房和城乡建设部办公厅关于全面实行一级建造师电子注册证书的通知
来源:青海省科学技术厅昨天
(3)由法人单位签署的联合申报合作协议(包括协议有效期、任务分解、考核指标、经费分配比例和知识产权归属等)。10.申报项目的产出应明确量化,在实施期内可考核。...科技计划项目验收时,将仪器设备共享情况作为验收指标进行考核。6.企业为牵头单位申报时,申请资助的专项经费与自筹科研经费的比例不低于1:1。企业上一年度研发投入应达到申请财政资金的1倍以上。
来源:黑龙江省人民政府昨天
研究制定美丽龙江建设成效考核指标体系和考核办法,将美丽中国省域先行区建设成效一并纳入考核体系,并作为省级生态环境保护督察重点。(二十二)完善政策引导支撑体系。
来源:国家电投中国电力昨天
会议紧紧围绕中国电力2026年经营目标,以考核利润提升、双亏治理等专项行动为抓手,聚焦电力营销增效、“能干不包”挖潜降本、安全生产管理、项目造价管控等重点举措,部署下半年各项工作任务。
来源:国能神福(龙岩)发电有限公司昨天
针对日常工作中的违规操作、思想松懈等问题,严格落实考核追责机制,坚决杜绝麻痹侥幸心理,实现网络安全责任全覆盖、无死角,有效夯实企业网络安全管理基础。
来源:浙电e家昨天
电压考核也从“单向”变“双向”,以前只考核电压偏低,现在偏高也同样要追责。第三,监管触角伸到县域。
来源:北极星储能网前天
part 01能源变革提速,多维场景催生构网型储能刚需今年以来,新能源并网考核持续加严、储能传统收益空间持续收窄,产业链同质化竞争愈发激烈,行业亟需全新的价值突破口。
来源:电力法律观察前天
改弦,是改掉现有那套“为用户服务”的监管措施:不再以“代理用户”定义它,不再套用零售套利逻辑的考核与披露,不再用“平等待遇”的尺子去量它。让为发电服务的主体,按“为发电服务”的规则受监管。
来源:中国电力报前天
延长考核周期,基础研究项目考核周期设定为5-8年,应用基础研究项目设定为3-5年,匹配基础研究研发规律。四是推动容错免责机制落地见效。...战略使命评价制度还要与分类考核制度相互衔接、同步推进。制度协同性确保了改革各任务举措之间不脱节、不打架。三是提高制度精准性。
来源:陕西能源电力运营有限公司前天
强化科技项目全过程管控,完成在建项目再评估,推动成果标准化、跨项目共享,将转化成效纳入绩效考核。
来源:北极星电力网前天
在竞争最激烈的交易仿真对抗环节,选手们严格按照电力交易实战标准进行考核,完成4轮中长期和现货市场交易模拟申报。
来源:湖北省林业局前天
深化实化林长履职,丰富林长履责形式,健全总林长会议、总林长令、林长巡林等制度,强化林长制督导考核,推动解决林业重难点问题。建立“实体化+网格化+信息化”基层管护模式,提升林业基层治理效能。