来源:兰木达电力现货6小时前
03 传统考核机制对新型电力系统运行的负面影响在现货市场中继续沿用传统双细则时,其功能边界和考核方式需要进一步梳理,以更好适应新型电力系统建设和能源转型要求。...然而,在部分地区现货市场建设和推进过程中,传统“两个细则”(即《发电厂辅助服务管理实施细则》和《并网发电厂辅助服务自动化管理实施细则》,统称“双细则”)中的新能源功率预测与计划偏差考核机制,与现货市场的实时平衡及价格响应逻辑仍存在一定的适配问题
来源:河北省发改委2026-10-23
2.若我方项目实际投产时间较申报投产时间晚超过6个月且未提供省级能源主管部门出具的证明文件,接受方案规定的考核机制,取消竞价入选结果、限制后续三年竞价资格、纳入信用管理等。...四、保障机制(一)考核机制参与竞价并纳入增量机制电量的新能源项目应严格按照申报时间投产。如项目实际投产时间较申报投产延迟时间不超过6个月,实际投产日期前的覆盖电量自动失效、不滚动纳入后续月份。
来源:上海市发改委2026-10-23
第六章 监督与考核第二十条 考核机制(一)履约要求参与竞价并纳入增量机制电量的新能源项目,应当严格履行申报承诺,按核准(备案)的投产时限完成全容量投产。
来源:上海市发改委2026-10-21
来源:北极星环保会展网2026-10-20
双碳”综合评价考核机制下生物质能源产业发展新机遇北京林业大学教授、博士生导师、国林产工业协会副秘书长北京能源学会生物质专委会副主任 任学勇绿色氢、氨、醇燃料纳入工业脱碳路径的政策与实践中国电力工程顾问集团华北电力设计院有限公司技术专家
来源:电联新媒2026-10-19
考核机制刚性偏强,弹性调节与长效治理有待完善。阶段性指标缺乏弹性,容易导致年末突击限产停产,干扰企业正常预期。部分高碳产业由东部向中西部转移的趋势尚未得到有效引导。
来源:电联新媒2026-10-16
此次转型是治理理念、制度体系、考核机制、监管模式的全方位重构,实现降碳、减污、扩绿、增长协同推进,更适配“双碳”战略长远发展与经济高质量发展要求。...定框架、自申报、再平衡考核机制与运行体系相较于传统考核自上而下的单向指令模式,本次碳双控考核最核心的制度创新,是构建了国家定指标框架、地方自主申报数值、中央核验平衡审定的新型目标分解机制,是我国低碳治理从
来源:电联新媒2026-10-15
把这套制度进一步落实为“5项控制指标(碳排放总量、碳排放强度降低、煤炭消费总量、石油消费总量、非化石能源消费占比)+9项支撑指标(节能、工业、城乡建设、交通运输、公共机构、碳排放权交易等)”的年度评价考核机制
来源:中国能源观察2026-10-15
细化完善各领域项目条件和审核标准,提高项目审核把关质量,积极引入各类投资者实现股权多元化,打造“投资主体+行业赛道+区域中心”的立体式经营体系,增强“投研+投资+投行”的专业化运营能力,完善构建国有资本长周期的考核机制
来源:北极星电力市场网2026-10-14
三重风控防线、投资决策程序与国资监管约束的中央企业,在区域市场上作出与中小企业完全相同的选择,并以完全相同的姿态请求纾困——此种一致性,已无法用个体层面的投机心理加以解释,而须诉诸激励结构:营收与市场规模导向的考核机制
来源:国家能源局山东监管办公室2026-10-13
(二)优化调整新能源功率预测准确率考核机制系统优化调整新能源预测准确率考核,强化考核激励机制。...二是合理收紧超短期预测允许偏差范围,与偏曲线考核机制进行适应性调整,进一步强化正向激励引导作用。
来源:国家电网报2026-10-13
同时,该集团建立利益互锁的双向考核机制:由营销专业考核研发专业的“产品质量”与“客户满意度”等指标,由研发专业考核营销专业的“市场分析准确度”与“研发方向精准度”等指标,考核结果按权重计入各专业年度绩效
来源:国家能源局山东监管办2026-10-12
来源:北极星风力发电网2026-10-08
整体来看,前三季度核准节奏贴合国内新能源建设的政策周期与考核机制,项目落地从往年的年末冲刺逐步转变为全年均衡的发展规律,行业发展稳定性、持续性大幅提升。
来源:海南省发展和改革委员会2026-09-30
第五章 保障措施第二十三条 【考核机制】增量项目参与竞价成功后,未投产项目的实际投产时间较竞价时申报投产时间延迟6个月以内,可保留竞价结果,延迟6个月及以上,则当次竞价入选结果作废,并取消三年内该项目的竞价资格
来源:内蒙古自治区人民政府2026-09-30
建立健全年度监测、中期评估与终期考核机制,强化动态跟踪与结果运用,确保各项任务落地见效、规划目标如期实现。...加强林草执法队伍专业化建设,制定林草行政执法工作规范,推进严格规范公正文明执法,建立常态化培训和考核机制,提升执法人员业务能力和法治素养,配备现代化执法装备,构建“人防+技防”一体化执法体系。
来源:容县人民政府2026-09-30
坚持正确选人用人导向,完善干部考核机制,推进领导干部能上能下常态化。落实“三个区分开来”,严管厚爱结合、激励约束并重,为更多想干事、能干事、干成事的人提供干事创业舞台,激发干部队伍内生动力和整体活力。
来源:海南省发展和改革委员会2026-09-29
来源:北极星电力市场网2026-09-20
随着新能源装机占比突破40%,电网需要面对海量场站源侧随机波动,调度匹配难度持续抬升,通过考核机制倒逼并网主体提升“可测、可控”能力,是电力监管的必然选择。...一、核心要点调整梳理1.调度曲线偏差考核升级,取消agc工况豁免本次修订对风光场站调度计划曲线执行实施分档考核机制:有功出力偏差绝对值在5%以内不考核,5%—20%按1倍标准考核,超出20%按2倍标准考核
来源:上海市普陀区人民政府2026-09-18
建立健全生态文明考核机制,将生态环境保护工作列入区委、区政府重点工作,纳入区级机关、各街镇年度绩效考核指标,厘清责任链条、持续跟踪问效。(二)聚焦重点领域,污染防治攻坚成效显著一是深入打好蓝天保卫战。