来源：北极星电力网2026-04-08

下一步，国网涿鹿县供电公司将持续深化新型作业装备的推广应用，不断优化带电作业流程、提升作业人员技能水平，以科技赋能电网运维，以实干践行“绿色希冀”，全力守护电网安全稳定运行，为地方经济社会发展提供坚强电力保障

来源：中国电建2026-04-08

tt50-6型调相机对同轴度、水平度及间隙精度安装要求极高，工序复杂且对人员技能水平要求严苛，同时还面临舱内作业密集、工序衔接困难及分布式辅控系统调试集成难度大等挑战。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-04-08

一直以来，国能龙岩发电公司紧扣星级班组建设要求，以提升班组技能水平、强化应急处突能力、筑牢员工安全意识为核心，多措并举抓实班组建设，为企业安全生产筑牢坚实根基。...该公司精准发力、靶向施策，聚焦提升班组技能水平。针对运行班组岗位需求，量身制定培训计划，重点覆盖机组启停操作、常见异常处置等核心实操内容，摒弃形式化培训，确保内容贴合岗位实际。

来源：广东省发展改革委2026-04-07

将符合条件的个体工商户用工按规定纳入职业培训补贴和生活费补贴范围，帮助个体经营者提升职业技能水平。（三）保障经营场所供给。探索在居民密集居住区等区域合理设置临时摆卖疏导点，引导流动商贩入场交易。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-03-26

为进一步夯实员工专业基础，全面提升岗位技能水平，国能龙岩发电公司优化现有培训模式，聚焦岗位实际工作需求，开展针对性的专项技能培训工作，3月26日，组织运行岗位开展季度培训考试。

来源：陕投（赣州）信丰能源发展集团有限公司2026-03-23

下一步，信丰能源将持续立足项目建设实际，聚焦技术难点与实操痛点，常态化开展精准化、实战化技能培训，不断提升从业人员技能水平，助力公司高质量发展。

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-03-20

图为技术骨干正在进行dcs组态讲解该公司高度重视员工的技能水平提升，以年度培训计划为纲领，结合各部门月度培训计划，实现培训内容的系统性与针对性相结合。

来源：安徽省涡阳供电公司2026-01-21

为提升变电属地化业务技能水平，加快青年人才培养，国网涡阳县供电公司抓住110千伏安新变投产前验收机会，主动把技能培训课堂搬到变电站。...帮助青年员工立足岗位学技成才，国网涡阳县供电公司结合自身实际，通过举办“跟班学习”、“‘三手’培养”、“青工夜校”“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力

来源：国家核安全局2026-01-14

强化内部监督体系，压实“一把手”责任；对非计划停堆、燃料破损、辐射监测等工作坚持最高标准；认真执行核安全报告制度，切实发挥好经验反馈体系作用，鼓励主动报送核安全相关事项；抓好核工业队伍建设，提升一线员工主人翁意识和技能水平

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2026-01-13

为提高生产人员的岗位技能水平，该公司围绕机组运行的操作规范、应急处置流程等内容，开展专项培训和实操演练。通过理论授课、现场讲解、仿真机学习等多种形式，提升人员对设备异常的判断能力和处置水平。

来源：国家电力投资集团有限公司2026-01-05

安全生产方面，集团在湘场站接入率100%，集中运维率90%；弃风弃光率较全省平均低5%；维检人员集中管理和培训，提升专业技能水平。

来源：北极星环保网2025-12-26

提升自主维修能力：加强员工专业技术培训，提升设备维修技能水平，减少对外部高价维修服务的依赖，降低维修成本。2.

来源：安徽省涡阳供电公司2025-12-23

为提升变电属地化业务技能水平，加快青年人才培养，国网涡阳县供电公司抓住110千伏安新变投产前验收机会，主动把技能培训课堂搬到变电站。...帮助青年员工立足岗位学技成才，国网涡阳县供电公司结合自身实际，通过举办”一线教学“、“青工课堂”“导师带徒”、“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力

来源：安徽省涡阳供电公司2025-12-23

近年来，国网涡阳县供电公司结合自身实际，通过举办”一线教学“、“青工课堂”“导师带徒”、“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力。...为提升110千伏变电站属地化业务技能水平，加快青年人才培养，国网涡阳县供电公司抓住涡阳110千伏安新变电站投产前验收机会，主动把技能培训课堂搬到变电站，组织一线青年员工在变电站验收现场开展验收培训，让青年员工跟班学习

来源：北极星电力网2025-12-18

下一步，该公司将以此次竞赛为契机，持续深化技能人才培养，推动职工技能水平与业务能力全面提升，为“绿色希冀”品牌建设、保障电力供应稳定、服务地方经济社会发展提供坚实的人才支撑。

来源：亮报2025-12-17

传统的配网带电作业是一项安全风险极高的特种作业，作业人员需穿戴厚重的装备接触高压带电体，对环境、技能水平要求高。

来源：大唐贵州发耳发电有限公司2025-12-04

发耳公司将持续深化“专业带头人”管理机制，以“岗位练兵”、“师带徒”等为载体，构建分层分类、线上线下结合的立体化培训网络，积极营造“比、学、赶、超、帮”的浓厚氛围，系统提升一线人才队伍的技术技能水平，为公司的可持续发展与高质量发展注入源源不断的内生动力

来源：国能神福（龙岩）发电有限公司2025-12-02

加强消防设备日常巡检和消防报警装置定期试验管理工作，坚决预防和遏制各类消防安全事故发生；组织生产一线员工学习、观看消防事故视频，开展消防安全器材使用方法及心肺复苏急救法培训，提高全员消防安全意识和安全技能水平

来源：江苏省盐城供电公司2025-12-02

加大无人机督查力度，通过严厉的整治和有效的监督，让违章者不敢为、不能为，对违章行为的坚决打击；提升全员安全生产能力，强化标杆班组建设，推进同质化管理，通过加强培训、树立标杆，带动全体员工提升安全意识和技能水平

来源：中国电力报2025-12-01

加强从业人员培训，提高培训质量，加强培训标准化建设，全面提升从业人员技能水平。