来源：贵州省玉屏供电局2016-09-12

为进一步提高员工的适岗胜任能力，顺利通过岗位胜任能力评价，9月12玉屏供电局启动专业技术岗位用途力评价辅导培训工作，为参加专业技术岗位胜任力评价的员工辅导计算机操作。

来源：贵州省铜仁供电局2015-09-15

9月初以来，该局按照公司《安全心启航员工辅导计划工作实施意见》安排，在全局生产岗位中开展了安全心启航员工思想现状调查工作。...调查工作完成后，该局按照个人感受、工作感受、人际关系、身心健康、员工辅导五个维度对答题情况进行了汇总，发现了存在的员工抗压、企业认同感、心理抵触等问题。

来源：中国南方电网2015-07-27

仅仅是登录到系统中，其功能之多就超出了许多人的想象，徐振尝试着点开了员工关怀菜单，在树形下拉菜单中，排列着个人幸福档案查看、个人幸福积分查看、员工日常情绪管理、自主诊断测评、志愿者申请、辅导员认证申请、员工辅导申请

来源：南方电网报2015-03-20

开展了首次企业文化示范单位、示范点评选;开发企业文化电子课程，超13 万名员工参加了网络培训;启动幸福南网微信平台推广工作;深入推进员工辅导计划，开展个案辅导33557 次、小组辅导11866 次，共辅导

来源：贵州镇远供电局2015-03-20

3月20日上午，镇远供电局组织该局的辅导员开展辅导计划培训，培训会上，重点讲解了员工辅导的范围，并对刚加入辅导员队伍的相关部门负责人就如何使用南方电网公司员工辅导计划作业表单单机版进行演试和操作。

来源：姚安供电有限公司2015-03-19

2014年，成功调处员工内部矛盾纠纷1起、调处电网建设中拖欠农民工工资和青苗赔偿纠纷2起;三是实施员工辅导，及时化解员工的情绪和思想障碍。...1月-11月，实施员工辅导84人次，化解员工思想困惑62人次，有力维护了队伍的和谐稳定;四是实施劳动关系和谐企业创建活动，健全充实劳动争议调解委员会，平等协商《集体合同》并强化履约情况检查监督，化解矛盾纠纷

来源：姚安供电有限公司2014-12-15

1-11月，成功调处员工内部矛盾纠纷1起、调处电网建设中拖欠农民工工资和青苗赔偿纠纷2起;三是实施员工辅导，及时化解员工的情绪和思想障碍。...1月-11月，实施员工辅导84人次，化解员工思想困惑62人次，有力维护了队伍的和谐稳定;四是实施劳动关系和谐企业创建活动，健全充实劳动争议调解委员会，平等协商《集体合同》并强化履约情况检查监督，化解矛盾纠纷

来源：姚安供电有限公司2014-12-09

几年来，公司共计实施员工辅导90余次，解决问题23个。...在全公司范围内掀起学先进，比先进，赶先进的热潮，较好地发挥全司基层党组织、广大党员的能动作用;加大党员kpi、kbi指标绩效管理考核评价力度，促使党员增强党员意识和争创一流业绩的积极性，激发干事创业的的激情;推进员工辅导计划

来源：贵州省遵义供电局2014-11-19

赤水供电局秉承不谈心就不会知心，不知心就无法交心，不交心就不能齐心，不齐心何谈凝聚力的人文关怀沟通方式，针对不合格员工启动员工辅导计划，及时了解其真正原因，进一步挖掘企业内部和员工自身存在的深层次问题。

来源：云南电网公司昭通供电局2014-11-17

五、立足岗位成才，提升发展空间为使广大员工立志岗位成才、投入电力建设发展，把充沛的精力集中到推进电网建设上来，该公司专门制定了《员工辅导计划》、《员工提拔任用管理办法》等制度，为员工创造业绩成才发展提供了发展空间

来源：姚安供电有限公司2014-10-15

几年来，公司共计实施员工辅导90余次，解决问题23个。...七是推进员工辅导计划，实施人文关怀。关注员工在日常工作中的情绪和心理状态，及时与员工进行细致深入的沟通，从而有效激励员工，并构筑起员工心理风险的第一道防线。

来源：云南省宣威供电公司2014-09-05

宣威供电有限公司针对员工压力现状和辅导工作实际，自行举办员工辅导活动，此次培训由公司的辅导员自行选定辅导对象开展辅导和培训。...据悉，公司本次组织的辅导活动取得了很好效果，得到了参与人员的较好评价，有效提升了员工压力应对与情绪控制水平和员工辅导员的辅导技能，为加强员工心理加强管理、推动员工辅导计划工作开展，起到了积极的助推作用。

来源：贵州省遵义供电局2014-07-10

，即命名为：员工辅导优秀支部，锤炼尽责支委，激励关键党员先进支部， 安全红绿灯，党员在身边先进支部和 榜样力量先进支部。...经过一番讨论和四块奖牌各有归属：变检支部得到了员工辅导优秀支部?，沙湾支部得到了锤炼尽责支委，激励关键党员先进支部?，最精彩是城区支部和凯宏支部共同争夺安全红绿灯，党员在身边先进支部?

来源：贵州镇远供电局2013-05-24

先后开展了青年抄表评比竞赛活动;青年降损巡线活动;结合员工辅导计划，开展和谐企业，和谐你我职工关爱活动，帮助工作中存在困难的青年员工抄表、催费;在雷锋日活动和志愿者服务月活动中，深入局困难职工家中，为困难职工子女送上了慰问金

来源：贵州电网公司施秉供电局2013-05-07

团结带领局广大团员青年，积极在理顺农电用工管理、创先争优、抗旱保电等中心工作中发挥团组织、团员的先锋模范作用，累计组织团员青年开展青年志愿者服务活动8次，红色主题教育活动4次，各种团青活动12次，成功开展员工辅导

来源：贵州省遵义供电局2013-04-28

近三年来，该局通过人人安全.幸福南网安全文化品牌活动的持续打造，以电视节目、夏令营、进校园等活动方式，携手政府、安监、环保、教育及相关企业，有效地将风险预控、安全节约用电知识普及给广大用户，同时也通过员工辅导

来源：贵州省遵义供电局2013-04-23

号的奖牌分别是员工辅导先进支部?、安全文化建设先进支部?、服务文化建先进支部?、选树榜样先进支部?...据悉，遵义县供电局党总支引进工程招投标制模式对党建工作进行项目管理，该总支将安全文化、服务文化、员工辅导、选树榜样四大项工作预先向所属6个支部招标，各支委酝酿本部年度重点工作进行投标，由支部书记在大会上发表竞争性演说

来源：贵州电网三都供电局2013-04-10

此次活动分三步，首先在全局范围内开展我们需要正能量，我们寻找身边的正能量;其次，对寻找到的正能量结合工作需要进行集中分类，建立正能量库：最后在结合员工辅导计划的开展，针对不同的员工，将各种正能量传递到大家手中

来源：贵州省铜仁供电局2013-04-08

实施给力行动员工辅导计划，成立了由党员干部组成的自发性辅导员队伍，在基层及时掌握职工思想动态和心理情况，特别是在2012年的组聘考试中，党员辅导员下到各个基层站所，对农电组聘人员开展个人访谈、集体座谈和思想动态分析等一些有针对性的组织活动

来源：贵州省铜仁供电局2013-02-28

同时关注员工队伍自身和谐幸福，深化给力行动员工辅导计划，加强辅导员队伍建设，加大上岗培训力度。...着力推进党员服务队、党员先锋岗等特色服务，助力增供扩销拓市场；深入开展员工辅导计划、员工关爱周例会等人文关怀工作，齐力构建幸福南网，实现人人快乐工作。