来源:北极星风力发电网2026-03-30
短期策略:通过社会招聘精准补充人员缺口;实施差异化薪酬激励,对偏远地区及海上风电岗位提供高于行业平均水平的薪酬;推行“训、评、用”闭环培养机制与师徒制,加快人才成长并实现持证上岗。
来源:陕投(赣州)信丰能源发展集团有限公司2026-03-23
信丰能源表示,将严格落实集团部署要求,深入贯彻“新八级工”制度精神,以此次制度试点为契机,结合项目建设进度和技能人才队伍现状,进一步强化技能人才培养平台建设,畅通技能人才成长通道,全力打造一支结构合理、
来源:上海发布2026-01-19
建立健全一体推进的协调机制,打造符合科技创新规律和人才成长规律的创新体系,强化规划衔接、政策协同、资源统筹、评价联动,促进教育强市、科创中心、人才高地良性互动。
来源:国家电网报2026-01-15
从基础研究到关键核心技术攻关,从场景牵引到数字赋能,从厚植人才成长沃土到共建发展生态,公司创新发展动能更足、活力尽显。深化改革攻坚激发高质量发展动力活力惟改革者进,惟创新者强,惟改革创新者胜。
来源:北极星风力发电网2026-01-06
同时,深化党建联建机制,与产业链上下游企业开展党建合作5次,共享培训资源、共解技术难题,为技能人才成长搭建开放式平台。...制定《“凤鹛计划”人才培养实施方案》,明确技能人才成长路径与保障措施;在区域内率先推行场(站)长责任制,通过公开竞聘选拔5名场站长、3名主运检员,全年调整优化干部9人次,形成“能上能下”的良性竞争机制。
来源:德力西电气2026-01-06
德力西电气百万ka俱乐部:旨在表彰业绩突出的行业大客户销售精英,为其提供组织关注与支持,搭建展示舞台,推动专家文化建设,助力人才成长与发展,增强核心竞争力。
来源:陕西能源电力运营有限公司2025-12-30
要求渭河项目部抓实经营管理与安全生产,依托渭河培训基地、劳模工匠工作室挖掘火电机组检修技术经验,深化“以老带新”机制,加速青年人才成长,助力公司高素质队伍建设。
来源:江苏省盐城供电公司2025-12-30
最近,国网盐城供电副总经理王胜赴标杆班组建设配网专业生产技能培训现场检查督导,聚焦核心技能培育、青年人才成长、培训安全管控精准发力,为打造高素质配网队伍、推进标杆班组建设、筑牢能源安全保障的基层防线指明方向
来源:江苏省盐城供电公司2025-12-16
国网江苏省电力有限公司以竞赛为纽带,让人才成长与技术创新同频共振的实践,不仅为电力行业培育了宝贵的技能火种,更探索出 “人才强技、科技赋能” 的发展路径。
来源:江苏省盐城供电公司2025-12-12
最近,由江苏省总工会、国网江苏省电力有限公司联合主办的江苏省电力行业施工(继电保护调试)技能竞赛在南京圆满举办,最终,来自江苏省送变电有限公司、徐州送变电有限公司等单位的参赛人员凭借精湛的技艺脱颖而出,
来源:江苏省盐城供电公司2025-12-08
由此,我们应该像国网江苏电力那样,通过类似的活动,重视人才培养,不断激发员工的潜能,推动电力事业不断向前发展,照亮电力人才成长与行业发展之路,进而为社会的进步和人民的幸福生活提供更加可靠的电力保障。
来源:中国电力报2025-11-17
全链条赋能人才成长智慧岗评系统的价值已超越“评”本身,实现了向“教”与“练”的全链条延伸。在配电专业岗评“冲刺班”中,广东电网试点引入了“智能内训师+智能考评员”模式。
来源:国家电投集团山东新能源有限公司2025-11-15
下一步,公司将以此次大赛为契机,进一步深化技能竞赛的育人功能,持续搭建“以赛促学、以赛促练、以赛促优”的人才成长平台,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,不断提升网络安全整体防护能力,为集团公司高质量发展筑牢坚实的安全屏障
来源:国网冀北电力公司2025-11-14
为了打破人才成长的“独木桥”困境,让科研、管理、专业等各类人才都能找到适合的成长路径,该公司持续深化科研管理“放管服”改革,建立并完善了领导职务、专家人才、职员职级三条通道并行互通机制,形成了“各行其道又相互贯通
来源:江苏省盐城供电公司2025-10-27
最近,国网江苏省电力有限公司召开国网河北电力优秀干部人才实践锻炼见面会。公司工会主席吕文杰、河北公司党委副书记周艾辉出席会议。公司组织部介绍了实践锻炼岗位安排,河北公司挂职干部、公司挂职接收单位代表作表态发言
来源:北极星电力网2025-09-10
9月10日,国网玉田县供电公司历时一周的“秋训淬火”实训课程圆满结束,34名青年员工通过结业考试,岗位技能水平大幅提升。此前,为破解青年员工“成长焦虑”,国网玉田县供电公司面向35岁以下青年员工发放《青年员工培训需求问卷
来源:北极星电力网2025-09-04
“带互感器的配套计量装置安装千万记住电流互感器二次回路不能开路,电压互感器二次回路不能短路或接地。”9月2日,国网承德县供电公司下板城供电所的培训室内,有着丰富装表接电现场工作经验的计量专工张佳伟一边指导新员工刘帅装表接电操作要领
来源:陕西能源电力运营有限公司2025-09-01
完善人才培养与激励机制,搭建人才成长通道,为企业发展提供人才保障。
来源:北极星环保网2025-08-28
未来,中国电力将持续通过“赛前培训、赛中锤炼、赛后转化”的方式,将竞赛与培训深度融合,坚持以技能竞赛作为培养高技能人才的主渠道,着力打造行业技能人才成长快车道,让更多青年工匠在绿色赛道上跑出“加速度”,