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      来源:华电集团2020-06-24

      新人资系统的培训学习和实际运用中感受到了华电的精益化管理,认识到认真完成每一个微小工作的重要性;熟悉华电,是在参与起草2020年集团公司用工计划的过程中看到了大型能源央企人力资源规划的顶层设计,感受到了集团兼具市场化导向与华电特色的人力资源管控体系

      来源:北极星电力网2016-06-13

      时间紧,任务重,项目部联合专业积极策划,倒排工期,有效进行人力资源管控,节省人力物力,提升工作效率。

      来源:北极星输配电网2016-04-20

      )人才战略根据公司总体战略经营目标,围绕公司核心产业,重点支持海洋高技术装备产业,以积蓄人力资本、构建企业文化为目标,优化薪酬激励机制、建立人才储备战略和人才晋升机制、打造与时俱进的企业文化、优化完善人力资源管控体系

      来源:浙江省电力公司培训中心2014-07-15

      随着公司依法治企和人力资源管控的不断加强,物业后勤、车辆驾驶等一般业务将逐步转为外包,而业务外包在实施过程中遇到的一些涉及法律和管理等方面的问题,使各单位面临着较大的法律风险和管理问题。

      来源:河南省淅川县电业局2014-04-09

      本次劳动定员测算工作时间紧、任务重,其中劳动定员设备台帐收集是基础性、关键性环节,直接关系到该局劳动定员测算结果,同时此次定员测算工作还将首次在网上通过人力资源管控信息系统向国网公司进行申报。

      来源:天立环保2013-08-26

      4) 财务管控和人力资源管控两手抓财务资源和人力资源是企业发展最重要的两项资源。为保障企业运行效率,总公司赋予了各子公司应有的责、权、利,但将财务监控和人才的培养提到了一定的重视高度。

      来源:国网电科院2012-04-24

      该系统的成功实施还充分验证了erp-hr模块同人力资源管控模块结合的可行性,开创了sap-hr架构同j2ee(java 2 platform ,enterprise edition)架构结合应用的新局面

      来源:eNet硅谷动力2012-01-17

      对集团管控的认识不能仅限于财务管控、人力资源管控和绩效管控,而应从企业的制度管控、战略管控和运营管控三个层面去研究和实践。

      来源:CIO时代网2011-11-25

      对集团管控的认识不能仅限于财务管控、人力资源管控和绩效管控,而应从企业的制度管控、战略管控和运营管控三个层面去研究和实践。

      来源:北极星电力信息化网2011-10-31

      这一项目实施,将进一步规范各单位erp-hr模块的信息标准和已上线模块的业务功能,完善提升erp-hr模块,完成erp-hr模块在公司的全覆盖,延伸公司人力资源管控的范围,增强管控的力度。

      来源:新疆电力公司2011-10-25

      这一项目实施,将进一步规范各单位erp-hr模块的信息标准和已上线模块的业务功能,完善提升erp-hr模块,完成erp-hr模块在公司的全覆盖,延伸公司人力资源管控的范围,增强管控的力度。

      来源:安徽电力祁门供电有限责任公司2011-08-17

      该公司在推进统一、集中的人力资源管控体系建设时,坚持以三集五大管理体系做为保障,结合建设坚强智能电网的战略要求,通过多项举措来改善队伍结构,控制总量、提高质量、优化结构、提升效率。...2011年,十二五开局之年,面对复杂的环境和艰巨的经营发展任务,祁门公司以强化体制、机制创新,提高人力资源集约化管理水平为载体,全面实际人财物集约化管理为目标,积极推进统一、集中的人力资源管控体系的建设

      来源:国家电网2010-03-23

      今年,国家电网公司将完善人力资源管控体系,推进体制机制创新,全面提高人力资源集约化管理水平。3月18日至19日,国家电网公司2010年人力资源工作会议在山东青岛召开。...会议提出,2010年及今后一个时期,公司人力资源工作总体要以结构调整为重点,以提高效益为目标,加快建设统一集中的人力资源管控体系,强化劳动计划和定编定员管理,严格员工队伍管理,加强收入分配规范管理,创新激励约束机制

      来源:互联网2010-01-06

      年面对严重的金融危机和严峻的经营形势,在公司党组的坚强领导下,人力资源工作坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕公司发展战略,努力推进人力资源体制机制创新,人力资源管理基础不断夯实,组织架构不断优化,信息化人力资源管控体系初步建立

      来源:互联网2009-10-22

      本阶段宣贯旨在推动公司直属单位全面贯彻落实公司关于信息化深化应用工作的各项要求,通过深化应用宣贯,交流经验,相互学习,带动整体水平提高,持续提升信息系统的绩效,宣讲涵盖了人力资源管控、财务集约化、协同办公

      来源:东北电网公司2009-05-15

      抓紧推广实施人力资源管控模块建设是贯彻落实国家电网公司二季度工作会议精神,实现人力资源集约化管理的具体举措。...  5月13日,东北电网公司组织召开人力资源管控模块实施启动会议,并对项目建设提出了工作要求。公司人力资源部及中电普华、鞍山华强、埃森哲公司的相关人员参加了会议。

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