来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-08-13

从建设四个一流职工队伍入手，以加强职工书屋建设为平台，组织职工代表进行座谈，提出要把职工书屋建设与创建学习型组织、争做知识型职工、文明单位标兵创建、深化管理创新、打造三同文化品牌等四项活动相结合，不断发挥职工书屋育人作用

来源：内蒙古呼伦贝尔牙克供电局2012-07-06

可以从为人们服务中得到认可和赞誉，奉献的乐趣就在其中;出租车司机可以从每天大街小巷的奔走中熟悉城市乡村的生活环境，可以从乘客的口中得知无奇不有的趣事乐事，可以和乘客探讨国事家事天下事，此中乐趣旁人不能享得;再如，老师教书育人

来源：内蒙古通辽市左中旗农电局2012-06-27

教育片中的案例真让人触目惊心，在教育人们的同时也给我们敲响了警钟，回去以后我要以这次教育为契机，深入学习理论知识，努力提高安全生产意识。

来源：内蒙古通辽市左中旗农电局2012-06-27

宣传片通过实例、数字，生动具体地教育人们如何节约用电、安全用电、科学用电。

来源：河南省商丘供电公司2012-06-15

并结合讲、听、看、谈等多种形式贯穿于廉政党课讲授之中,有的放矢地讲道理，解疙瘩，在潜移默化中教育人，感化人，激励人，使每名党员干部带着问题来学习，拿着成果去实践，既丰富了廉政教育内容和形式，又提升了质量和效果

来源：浙江省宁波宁海供电局2012-06-13

据该局安全运检部有关人员介绍，目前，17个供电营业所已开展安全用电知识，电力设施保护条例下村宣传活动，受教育人次达8000余人次。

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-06-08

以加强学习聚力育才荐才、聚才生财是这个局的人才理念，他们把培育人才做为企业发展的第一资源，打造学习型团队做为企业文化建设的基础。

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-06-04

把学习张丽莉同志先进事迹与创先争优活动、三集五大改革结合起来，并通过多种学习形式，弘扬张丽莉的先进思想和先进事迹，用她生动而鲜活的事迹感染人、教育人、鼓舞人，确保三集五大改革平稳进行。

来源：内蒙古敖汉旗农电局2012-06-01

草原小学的全体教师决心带着农电局领导们的殷切期望和深情厚谊，勤奋工作，精心育人，立信于心，尽责至善，努力提高教育教学质量，用实际行动感谢他们给予学校的支持和帮助。

来源：河南省获嘉县供电有限责任公司2012-05-02

文化之旅凝力聚心让每一块石头都说话，让每一寸空间都育人，让每一片花草都含情。走进获嘉县供电公司，浓郁的文化气息扑面而来。...用愿景鼓舞人，用精神凝聚人，用机制激励人，用环境培育人，获嘉县供电公司在构建与职工的心灵契约中，形成了一种动力。通过执行力建设来构建一支有合力的团队。

来源：广州市科技和信息化局2012-04-28

重点建设内容包括：五个步骤一个成果，即建设新一代城市信息基础设施，形成产业平台及标准，营造便捷高效的g2b管理服务环境，制定支持政策和法规，培育人才梯队，打造知识城成为中国乃至全球物联网、新一代通信技术

来源：浙江省宁波电业局2012-04-24

在变电运行工作中，他积极探索新的安全管理模式，在实践中进行钻研，在钻研中进行改进，形成了制度管人、实干带人、真情育人的管理风格。他对待本职工作一丝不苟，敢于担当。...他坚持走制度管人、真情育人的人性化管理线路，真正在班组实现了制度化和人性化的和谐统一。在他的大力推行下，市区三站从基础建设到安全生产、从民主生活到文明生产建立了一系列规章制度。

来源：蒙东电力有限公司满洲里供电局2012-04-23

满洲里供电局历来注重对劳模精神的推崇与宣扬，选先进、树典型，让劳模的先进事迹教育人、无私精神感召人。

来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-04-19

标志着公司三同文化建设又迈入一个新的里程碑，这是大电人坚持文化强企，追求企业与个人同步发展的价值观，所进行的一次系统总结和整理，成为与华电集团公司、乌江公司(华电贵州公司)核心价值观保持高度一致的文化典章，找到了从制度管人到文化育人的实现途径

来源：贵州华电大龙发电有限公司2012-04-19

特别是企业文化建设，充分体现了以人为本，特色突出，发挥了带队伍、暖人心、育人才的作用，具有细雨润物般的亲和力。

来源：大唐石泉水力发电厂2012-02-21

对此，该厂把队伍建设放在工作的首位，聚焦提升素质育人才项目，加强人才的培育、选拔和考评，多措并举推动队伍建设。提技能、开讲堂，立足岗位抓培训。

来源：CIOAGE2012-02-09

盘点九：安全教育人们普遍认为it信息安全只是it部门的事情。事实上所有的员工都会是it信息安全的威胁。

来源：畅享网2012-02-06

盘点九：安全教育人们普遍认为it信息安全只是it部门的事情。事实上所有的员工都会是it信息安全的威胁。

来源：《电器工业》2012-01-30

根据《长城电工十二五发展战略规划》对人才工程的总体要求，长城电工着眼于中、长期发展目标，以深化人力资源改革为动力，以提高人才素质为中心，以建立培育人才成长机制为重点，以培养、吸引和使用好人才为主线，着力抓好经营管理

来源：河南省商丘供电公司2012-01-19

组织党员干部们观看了廉政教育片《忏悔录》，熟悉了解了被腐蚀者的思想根源，权钱色交易的腐蚀手法，被腐蚀的后果等，用身边的事例警示和教育人，增强自律意识，强化监督制约，时刻保持清醒的头脑和明辨是非的敏感性，