来源：北极星环保网2022-06-10

建立生态环境保护评估考核体系，将生态环境保护工作成效纳入政府及有关部门年度绩效考核内容，考核结果作为有关领导干部年度考核、选拔任用的重要依据，对主要任务完成较好、成绩突出的部门、街道、园区和个人予以表彰

来源：云南省人民政府2022-06-10

开展“十四五”州、市人民政府节能减排目标责任评价考核，对节能减排目标完成情况实行年度评价、中期评估和终期考核，并视情况进行动态调整，考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。

来源：诸暨市人民政府2022-06-10

光伏工作专班定期对各镇街及相关部门工作推进和任务完成情况进行督查考核，考核结果纳入单位年度工作目标责任制考核（详见附件二、三）。

来源：湖南省发展和改革委员会2022-06-10

（省商务厅组织实施）十四、强化促消费考核发挥湖南省人民政府真抓实干督查激励对扩大消费的促进作用，根据全面促进消费的考核结果，对排名前4位的市州、前10位的县市区分别给予500万元、200万元奖励。

来源：云南省人民政府2022-06-10

开展“十四五”州、市人民政府节能减排目标责任评价考核，对节能减排目标完成情况实行年度评价、中期评估和终期考核，并视情况进行动态调整，考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。

来源：云南省人民政府2022-06-10

开展“十四五”州、市人民政府节能减排目标责任评价考核，对节能减排目标完成情况实行年度评价、中期评估和终期考核，并视情况进行动态调整，考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。

来源：北极星环保网2022-06-10

开展“十四五”州、市人民政府节能减排目标责任评价考核，对节能减排目标完成情况实行年度评价、中期评估和终期考核，并视情况进行动态调整，考核结果作为评价领导班子和领导干部的重要依据。

来源：北极星环保网2022-06-10

持续开展省级生态环境保护例行督察、专项督察，继续实施污染防治攻坚战成效考核，考核结果作为各地各有关部门领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据，作为生态环境保护相关财政资金分配的重要参考。

来源：内蒙古自治区人民政府2022-06-09

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：北极星环境修复网2022-06-09

将“受污染耕地安全利用率”和“重点建设用地安全利用率”两个刚性指标纳入污染防治攻坚战成效考核指标体系，强化考核结果运用。（市生态环境局、自然资源和规划局、农业农村局各自按职责负责）22.强化宣传引导。

来源：杭州市人民政府门户网站2022-06-08

水环境质量方面，市控以上断面水质优良比例为100%，同比上升1.9个百分点；跨行政区域河流交接断面考核结果优秀，县级以上集中式饮用水水源地水质达标率保持100%。

来源：郑州市生态环境局2022-06-08

落实生态文明建设目标评价考核制度，将考核结果作为评价领导干部政绩、年度考核和选拔任用的重要依据。全面实施领导干部自然资源资产离任审计制度，严格执行生态环境损害责任终身追究制度。

来源：北极星碳管家网2022-06-07

严格能耗管控，不定期开展专项督查，督查节能降碳措施落实情况，加强双控目标和节能量目标考核结果运用，对节能考核结果为未完成等级的重点用能企业，强制实施能源审计、报送能源审计报告、提出整改措施并限期整改，同时在信用领域实施联合惩戒

来源：北极星碳管家网2022-06-07

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：北极星环保网2022-06-07

严格能耗管控，不定期开展专项督查，督查节能降碳措施落实情况，加强双控目标和节能量目标考核结果运用，对节能考核结果为未完成等级的重点用能企业，强制实施能源审计、报送能源审计报告、提出整改措施并限期整改，同时在信用领域实施联合惩戒

来源：内蒙古自治区人民政府2022-06-07

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：北极星环保网2022-06-07

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：内蒙古自治区人民政府2022-06-06

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：内蒙古能源局2022-06-06

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据

来源：内蒙古能源局2022-06-06

严格“十四五”节能减排目标责任评价考核，强化考核结果运用，对工作成效显著的地区加强激励，对工作不力的地区加强督促指导，考核结果经自治区人民政府审定后，交由干部主管部门作为对盟行政公署、市人民政府领导班子和领导干部综合考核评价的重要依据