来源：北极星电力网2019-03-01

主要成果：研究报告133.norm行业照射分级管理研究主要内容：开展norm行业辐射水平调研与整理，对部分行业现场进行选点监测，摸清norm各行业辐射水平，提出norm行业照射分级管理建议。

来源：昆明日报2019-02-27

进一步细化各级河长职责,落实河长联系单位联席会议制度,形成各级河长办与河长联系单位的联动机制;细化河长巡河台账要求,健全完善各级巡河台账;按照 “一河一策”综合整治方案,抓好河道整治工作落实,改善河道水质,在格局上,构建分级管理

来源：北极星环保网2019-02-27

第三条 按事权分级管理原则，国控空气自动站由省生态环境主管部门配合生态环境部管理，省本级建设的空气自动站和省控环境空气质量自动监测站（以下简称省控空气自动站）由省生态环境主管部门负责管理，其他各级生态环境主管部门建设的空气自动站由本级生态环境主管部门负责管理

来源：中国人大网2019-02-25

第二十一条 电网运行实行统一调度、分级管理。任何单位和个人不得非法干预电网调度。第二十二条 国家提倡电力生产企业与电网、电网与电网并网运行。...并网双方应当按照统一调度、分级管理和平等互利、协商一致的原则，签订并网协议，确定双方的权利和义务；并网双方达不成协议的，由省级以上电力管理部门协调决定。

来源：中国人大网2019-02-22

第二十一条 电网运行实行统一调度、分级管理。任何单位和个人不得非法干预电网调度。第二十二条 国家提倡电力生产企业与电网、电网与电网并网运行。...并网双方应当按照统一调度、分级管理和平等互利、协商一致的原则，签订并网协议，确定双方的权利和义务；并网双方达不成协议的，由省级以上电力管理部门协调决定。

来源：中国人大网2019-02-22

第二十一条 电网运行实行统一调度、分级管理。任何单位和个人不得非法干预电网调度。第二十二条 国家提倡电力生产企业与电网、电网与电网并网运行。...并网双方应当按照统一调度、分级管理和平等互利、协商一致的原则，签订并网协议，确定双方的权利和义务；并网双方达不成协议的，由省级以上电力管理部门协调决定。

来源：中国人大网2019-02-22

第二十一条 电网运行实行统一调度、分级管理。任何单位和个人不得非法干预电网调度。第二十二条 国家提倡电力生产企业与电网、电网与电网并网运行。...并网双方应当按照统一调度、分级管理和平等互利、协商一致的原则，签订并网协议，确定双方的权利和义务；并网双方达不成协议的，由省级以上电力管理部门协调决定。

来源：北极星环保网2019-02-18

第十一条 建设项目环境影响报告书、环境影响报告表审批的分级管理，法律、法规、规章另有规定的，从其规定。第十二条 本办法由省级生态环境主管部门负责解释，自颁布之日起施行，有效期5年。

来源：北极星电力网2019-02-12

第四条 管道运输价格管理实行政府定价，由政府价格主管部门按价格管理权限实行分级管理。

来源：CSPFOCUS2019-02-11

编制国家公园省建设总体规划，统筹布局和探索建设具有高原特色的国家公园集群，统一设置、分级管理、分区管控，构建以国家公园为主体、自然保护区为基础、各类自然公园为补充的自然保护地管理体系，做整合优化、体制创新

来源：北极星电力网2019-02-03

（二）落实大气污染防治工作责任制坚持“分级管理、属地为主、党政同责、一岗双责、失职追责”原则，严格落实属地为主，部门监管、行业管理、企业主体责任，实施分线划片包干负责制。

来源：北极星大气网2019-02-03

（二）落实大气污染防治工作责任制坚持“分级管理、属地为主、党政同责、一岗双责、失职追责”原则，严格落实属地为主，部门监管、行业管理、企业主体责任，实施分线划片包干负责制。

来源：北极星水处理网2019-01-21

2018年底，相关设区市全面开展本地区工业企业资源集约利用综合评价工作，2020年底前，根据评价结果因地制宜对相关重点行业和重点污染企业制定实施正向激励和反向倒逼的差别化政策措施，实行分类分级管理。

来源：北极星电力网2019-01-18

二是明确提出了对中央企业工资总额实行分级管理。三是进一步完善中央企业工资总额与经济效益挂钩决定机制。

来源：北极星电力网2019-01-17

二是明确提出了对中央企业工资总额实行分级管理。三是进一步完善中央企业工资总额与经济效益挂钩决定机制。

来源：国资委2019-01-17

《办法》明确对中央企业工资总额实行分级管理。...(三)坚持分级管理。完善出资人依法调控与企业自主分配相结合的中央企业工资总额分级管理体制，国资委以管资本为主调控中央企业工资分配总体水平，企业依法依规自主决定内部薪酬分配。(四)坚持分类管理。

来源：国资委2019-01-17

二是明确提出了对中央企业工资总额实行分级管理。国资委负责管制度、管总量、管监督，中央企业负责管内部自主分配、管预算分解落实、管具体操作执行，国资委与中央企业权责清晰、各司其职。

来源：国资委2019-01-16

《办法》明确对中央企业工资总额实行分级管理。...(三)坚持分级管理。完善出资人依法调控与企业自主分配相结合的中央企业工资总额分级管理体制，国资委以管资本为主调控中央企业工资分配总体水平，企业依法依规自主决定内部薪酬分配。(四)坚持分类管理。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2019-01-16

按照重要客户分级管理要求组织开展重要及高危客户安全检查，严格执行重要用户重大安全隐患“通知、报告、服务、督导”四到位要求，实现全过程闭环管控。加强安全用电宣传，增强居民安全用电意识。

来源：北极星输配电网2019-01-14

根据个人资历、获奖情况、考核评价情况，将评标专家分为资深专家、普通专家，实行分级管理。雄安新区建立专家动态管理和考核评价机制，考核不合格的或在评标活动中存在违法违规行为的，取消评标专家资格。