来源：中国国电集团公司2007-12-18

通过培训，形成一种人人懂法、守法、学技术、比本领的安全生产氛围，锻炼出一只作风正、业务精的职工队伍，让职工牢固树立“安全第一、预防为主”和遵章守纪的理念，凡事有超前意识，对事故要超前预想，不断提高预防事故和处理事故的能力

来源：中国大唐集团公司2007-12-18

安阳发电厂图书馆把以人为本的理念落实到了企业管理和制度建设上，给广大职工提供了一个读书、学习、交流的平台和阵地，为职工营造了良好的学习成长空间，在广大职工真正实现了“天天读好书，月月有书香”的学习氛围，为全面提升该厂职工队伍整体素质

来源：中国电力新闻网2007-12-17

要把信访工作当作稳定职工队伍的重要抓手，建立健全预防和处置群体性事件机制，努力实现“发现得早、关心得早、化解得了、控制得住、处置得好”的目标。

来源：中国国电集团公司2007-12-14

同时该厂以适应新机组为契机，举办了读书活动、新闻写作培训班、女工干部学习班等系列活动，旨在通过不同形式技术竞赛、女工活动，进一步提高女职工的业务知识和技能，着力培养“精一门、会两门”、一专多能的高素质女职工队伍

来源：中国华电集团公司2007-12-14

同时通过厂长民主接待日、清电网站、深入现场、单独接见等方式过问职工最关心的问题，培养稳定、和谐、爱厂、敬业的职工队伍，在今年跨春节进行的7号机组a级检修中，公司广大干部职工不畏困难，团结拼搏，使各项工作走在预定工期前面

来源：中国华电集团公司2007-12-14

陈飞虎指出，当前要做好平稳过渡，把厂子管理好，运营好；确保职工队伍和安全生产稳定，改善内外部市场环境，加大市场营销的力度，努力争取良好的经营成果；华电集团一定会进一步加强管理，促进发展，奉贤燃机公司一定会有一个美好的未来

2006-11-20

这些电力辅业单位普遍存在资产负债率高、历史包袱重、自我发展能力差等问题，实施主辅分开涉及到几十万职工的切实利益，如果处理不慎，将危及到电力职工队伍的稳定，甚至影响到电力系统的安全生产和社会的和谐稳定，其复杂性和艰巨性可想而知

2006-11-10

公司大幅度提高劳动生产率，有效地化解了组建初期人员多、包袱重的矛盾，妥善解决了富余职工的出路问题，促进了职工队伍的稳定与企业的和谐。

2006-09-12

黑河电业局党委充分认识到抓好党风廉政建设对于保障生产经营工作，保持职工队伍稳定和促进企业改革发展的重要意义。

2006-09-12

要有核心技术和自有技术 仪器仪表企业的兴衰成败有多种原因：体制、机制、外部环境、领导班子、职工队伍、所处的行业、从事的产品等都是重要因素，但从竞争力的基础，从技术的角度来说，主要取决于是否掌握核心技术

2006-08-18

要有核心技术和自有技术 　　仪器仪表企业的兴衰成败有多种原因：体制、机制、外部环境、领导班子、职工队伍、所处的行业、从事的产品等都是重要因素，但从竞争力的基础，从技术的角度来说，主要取决于是否掌握核心技术

2006-06-29

同样由于这个原因，有关决策部门因为担心电力职工队伍的稳定，对于电力的辅业分离改革变成了迟迟无法付诸实际的空想。 　　

2006-06-20

同样由于这个原因，有关决策部门因为担心电力职工队伍的稳定，对于电力的辅业分离改革变成了迟迟无法付诸实际的空想。 　　

2006-06-09

建设一个坚强的党组织、一支能发挥先进性的党员队伍、一支高素质的职工队伍，这是一个企业能够发展的根本保障。

2005-09-30

要有核心技术和自有技术 　　仪器仪表企业的兴衰成败有多种原因：体制、机制、外部环境、领导班子、职工队伍、所处的行业、从事的产品等都是重要因素，但从竞争力的基础，从技术的角度来说，主要取决于是否掌握核心技术

2005-04-30

在近30万人的电力企业辅业职工队伍中，仅电建企业的员工就占到了其中的2／3。这部分企业的剥离无疑是主辅分离工作的重中之重。 　　

2004-11-03

就新一届领导班子的工作，刘振亚提出：要认真贯彻民主集中制原则，建设坚强、廉洁的领导班子；以人为本，弘扬正气，建设高素质的干部职工队伍；深化改革，加快发展，建设“一强三优”(电网坚强、资产优良、服务优质、

2004-10-12

通过一段时间代管，在精简趸售县公司职工队伍、规范企业管理、核定趸售县公司资产状况的基础上，本着自愿互、平等协商的原则，各省电力公司以农网改造的新增资产和地方政府原有的资产作为资本投入，按现代企业制度组建县供电有限责任公司

2004-02-27

实践也再一次证明，我国的电力职工队伍，是一支具有较高综合素质的产业队伍。

2003-10-31

南方公司有关负责人指出，开展主辅分离辅业改制工作，要按照党中央、国务院有关精神来开展工作，尊重历史，面对现实，实事来是，因地制宜；要符合企业发展规律，体现资源优化配置，有利于企业做大做强；要有利于职工队伍稳定