来源：贵州省铜仁供电局2014-08-27

随后，培训中心就党员积分管理、党员变台降损、春蕾行动等工作细节进行了详细询问，并结合自身工作进行对比。双方还就各自特色工作环节设置、细节完善、党员激励等内容进行了深入沟通交流。

来源：华电新疆发电有限公司乌鲁木齐热电厂2014-04-30

同时，该厂以和谐企业建设为目标，以学习型组织建设为抓手，大力加强企业华彩文化体系建设，不断强化精神文明、民族团结模范单位创建工作，通过实施星级值班员评定、全员教育培训积分管理等方法，开展共育民族团结蓓蕾活动等方式

来源：贵州省铜仁供电局2014-03-23

近年来，党员围绕工作内容开展公开承诺和践诺已成为该局积分管理和红旗党组织的常态化工作，对该局党建工作融入中心服务大局起到了积极的引导和推动作用，有力助推了各项工作的顺利实施。

来源：贵州省江口供电局2014-03-03

本次培训为期两天，主要内容包括《红旗党建管理体系》党员积分管理、发展党员的流程的学习和ppt制作的理念的学习三个部分。分别由铜供政工部主黄年华及系统内各位专家主讲。

来源：贵州省玉屏供电局2014-01-23

该局一是结合党员创先争优等内容，将党员日常工作、自主学习、个人诚信、岗位责任、安全风险、创新创效等工作量化公开，打破传统的主观意识判定，接受各级人员的监督和认定的基础上，及时出台了可操作性党员积分管理实施方案...为了创新党员管理模式，着力解决党员活动组织难、作用发挥难、表现评价难、党员服务客户量化难四难问题;玉屏供电局积极探索并拟定推行党员积分管理，使党员学习、教育管理和考核监督有效融为一体，破解四难，推动了全局基层党组织各广大党员干部创先争优取得显著成效

来源：贵州省江口供电局2013-10-27

二是组织建设推进积分管理。三是要加强宣传与汇报工作。

来源：贵州省玉屏供电局2013-06-03

该局表示，在下一步工作中将组织64名党员、预备党员、入党积极分子签订《党员示范台区精细化管理责任书》，同时把变台精细化管理工作纳入挂靠党员的创先积分管理进入月度考核，以此激发和强化责任党员的服务意识、责任意识和管理意识

来源：大唐国际陡河发电厂2013-03-04

同时，该厂还加强生产现场管理，严格执行现场准入制度，严格控制人员进入变电站、油区、氢站等重点部位；细化运行管理，合理安排运行方式，减少重大操作，严格执行两票三制，不断深化以杜绝无票作业为重点的反违章积分管理

来源：贵州省遵义供电局2013-02-06

党群工作方面：抓好九个一学习活动，分层分级开展宣贯培训，以积分管理为工具、先进性测评为手段，打造服务型县级供电企业示范党组织和四优共产党员。巩固村电共建成果，推广建设130个村电共建点。

来源：贵州省遵义供电局2013-01-23

2013年，遵义供电局正式在基层党组织推行积分管理，实行量化考评，确保党建工作有效落地，促进党建工作经常化、制度化、规范化。...据悉，积分管理改变了以往重结果，轻过程的做法，将全年党建工作分解为重点工作、日常工作、临时工作及创新工作四个部分。实现了任务下发、过程考评、积分通报及申诉等环节的闭环管理。

来源：贵州省铜仁供电局2013-01-09

同时认真开展我为基建提建议活动，认真听取党员和群众对2012年电网建设项目的意见和建议，对意见建议得到采纳的纳入党员积分管理。

来源：浙江省奉化供电局2012-12-10

在对重大施工现场实施3g远程视频监控同时，该局还试行安全积分制度，实行反违章积分管理及绩效考核，违章施工人员将受到经济处罚和扣分，并把分数记录到绩效考核中。

来源：贵州省铜仁供电局2012-11-01

在逐步稳定新闻中心专责人员的基础上，该局自今年6月开始将新闻工作纳入了党组织积分管理，明确了各个党支部的新闻任务，要求按时完成，不能完成的将进行党组织积分考核。...今年下半年来，铜供通过将新闻工作纳入党组织积分管理、加强对县局专兼职新闻人员的针对性指导和引导新员工参与新闻写作等方法，从三个层面积极加强了新闻队伍的梯队建设工作，力求以更全面、鲜活的宣传报道展现企业和员工风采

来源：贵州省铜仁供电局2012-09-04

该局根据创建国内先进电网企业要求，认真贯彻落实《党建责任制考核管理办法》，建立党委总支支部三级联动考核平台，从政治素质、岗位技能、工作业绩和群众评价4个部分、12项指标、17个维度实施党员积分管理，推进积分管理常态化

来源：中国企业新闻网2012-08-29

大唐电力燃料公司高度重视学习型组织建设，根据人员少、出差频繁、组织培训参训率低、工学矛盾突出等实际情况，研究制定了实施方案，以部门为单位，组织团队学习，开展量化积分管理，通过系统思考、知识共享、自学机制等...近日，大唐电力燃料公司公布了上半年各部门创建学习型组织积分结果，并就综合管理部的周五学习机制和财务部的请进来、送出去特色学习活动等经验做法进行了推广，标志着该公司通过实施量化积分管理，强化团队学习、构建学习型组织活动取得阶段性成果

来源：贵州省铜仁供电局2012-07-11

经向该局政工部了解得知，该局为进一步促进新闻宣传工作上台阶，于6月份将该项工作纳入了党组织积分管理。

来源：贵州省铜仁供电局2012-07-05

以提高党建思想政治工作科学化水平为目标，坚持1124党建工作基本思路，着力推进党员示范工程、先锋工程、党员责任区、党员群众1+1四联一构建，基层党组织建设和党员队伍建设不断加强，逐步形成了主题活动常态化、积分管理常态化

来源：浙江省海盐县供电局2012-06-27

浙江省海盐供电局在党员积分管理活动中，推出三公开制度，有力地提高了广大党员的积极性。据了解，党员积分一季一评一公开，恰是管理的过程化的体现，工作业绩突出，主动解决客户困难，参加活动多，分数自然就高。

来源：贵州省铜仁供电局2012-06-26

三是推进积分管理常态化，在基层组织建设上创先争优。...4个部分、12项指标、17个维度实施党员积分管理，有效实施合格党组织先进党组织红旗党组织、合格党员优秀党员红旗党员的晋级管理，积极探索规定动作一体化、自选动作多样化、创新工作个性化的红旗党建管理模式。

来源：浙江省海盐县供电局2012-06-11

看似数字表，实为指挥棒，通过积分管理能引导党员履行义务，发挥作用。在马新祥看来，做实这项党员管理的基础性工作，有助于形成人人创先争优的生动局面。...针对考评党员工作定性多，定量少，凭主观估量，弹性大的问题，引入党员积分管理，量化考核的工作思路，在2010年，成为了海盐供电局加强基层党员队伍建设的共识。