来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-07-04
为贯彻落实团中央关于七一前后集中开展高举团旗跟党走、奋力实现中国梦主题团日的通知精神,以及华电集团公司团委的有关部署,贵州华电大龙发电公司团委于7月4日开展了举团旗跟党走实现中国梦主题教育团日活动。
7月4日,铜仁市纪律检查工作委员会检查组一行,对贵州华电大龙发电公司贯彻落实中央八项规定的工作情况进行监督检查,充分肯定公司落实到位,贯彻有力。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-07-03
7月3日,贵州华电大龙发电公司坚持群字当头狠抓管理提升中,顺利实现安全生产2500天,为深化双提升活动进一步夯实了安全基础。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-07-02
7月2日,为向受到命名表彰的青年安全生产示范岗学习创建经验,贵州华电大龙发电公司团委组织各团支部开展创建对标活动,不断激励激励广大团青安全守护中国梦。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-07-01
7月1日,贵州华电大龙发电公司召开庆祝建党92周年暨一先两优表彰大会,为下一步开展党的群众路线教育实践活动进行思想动员,并安排下半年党建管理专项提升重点工作。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-30
6月30日,从并网安全性评价报告获悉,贵州华电大龙发电公司在评审中,获得专家组肯定,一致认为公司强化并网安评,有效提升事故防控能力,综合得分在省内各发电企业中排名前列。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-27
在深入开展安全生产月活动中,贵州华电大龙发电公司坚持发挥党政工团整体作用,形成四位一体齐抓共管的活动格局,相互协作推进管理工作专项提升。
6月27日,贵州华电大龙发电公司工会积极开展凝聚智慧深化双提升合理化建议活动,以此促各项管理的专项提升。为抓好此次合理化建议活动,该公司工会以基层分工会为单位,明确了活动组织开展的责任人,以及班组和部门合理化建议的征集人
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-25
6月25日,贵州华电大龙发电公司举办安全生产月暨安康杯知识竞赛,在丰富安全月活动内容中,着力提升员工素质,以此深化双提升工作。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-21
在开展全国第23个节能宣传周活动中,贵州华电大龙发电公司积极组织广大员工学习《节能法》,围绕法规要求,采取多项措施强化管理,提升节能水平,深化管理效益双提升。
6月20日,贵州华电大龙发电公司为丰富安全生产月活动内容,针对所处地区持续高温天气,诱发火灾隐患的情况,组织开展灭火演练。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-20
6月20日,贵州华电大龙发电公司在强化节能宣传周活动中,为规范和完善能源计量监督管理,不断深化管理效益双提升活动,积极推进能源计量审查工作,着力提升节能减排管理水平。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-19
6月19日,贵州华电大龙发电公司在应对110千伏外来电源路线改造中,经过四天的考验,平稳度过风险期。110千伏大龙变至电厂电源路线,是该公司在单机运行情况下,唯一的外来厂用电源路线。
本网讯 6月19日,从贵州省电力行业协会表彰文件获悉,贵州华电大龙发电公司在不断深化管理效益双提升活动中,形成三项管理成果,全部被授予企业管理现代化创新成果三等奖。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-17
6月17日,在第23个节能宣传周到来之际,贵州华电大龙发电公司团委组织广大团青开展节能低碳在行动给力青春华电梦教育实践主题团日活动,并进行践行节能低碳、建设美丽家园承诺签名,迎接共青团十七大召开。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-14
6月14日,贵州华电大龙发电公司党委对民主评议党员工作进行总结,提出要坚持三个查看,强化党员作风建设,为深入开展党的群众路线教育实践活动做好准备。该公司党委在今年开展的民主评议党员活动中,始终按照上级党组织的部署
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-13
端午期间,贵州华电大龙发电公司工会在加快推进脱硝技改和两台机组停运检修中,结合安全生产月活动和安康杯竞赛,以及服务安全管理专项提升,认真开展群众性查隐患、堵漏洞、保安全监督检查主题实践活动,对各类违章做到零容忍
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-09
端午前夕,贵州华电大龙发电公司团委积极启动安全守护--我的中国梦与青春华电梦青安岗在行动的五个一活动,结合脱硝技改和机组检修,提高青工反违章意识到安全技能,增强安全生产月活动的实效性。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-07
6月7日,贵州华电大龙发电公司利用机组检修的时机,引用离子色谱化学分析新技术,提升安全监督水平,以此促进安全管理专项提升活动。
来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-06-05
6月5日,贵州华电大龙发电公司充分利用机组检修,实施技术改造的机会,为确保新技术顺利转化运用,抓好人员技能培训,以提升岗位能力,深化双提升活动,促进管理工作专项提升。