来源:浙江省海宁市供电局2012-08-22
通过改革发展,海宁市供电局精简了47%的机构设置,并通过健全规章制度、组织绩效考核等措施大幅提升了工作效率。
来源:中国国电集团公司2012-08-21
党支部燃料监督工作的范围包括燃料制度建设、组织机构设置及燃料计划、采购、调运、计量、采制化、统计、储存、耗用、结算、核算等经营管理的全过程,并负责对燃料供应商诚信档案的建立和完善进行跟踪评价。
来源:浙江省海盐县供电局2012-08-15
据了解,海盐供电局在三集五大体系建设中,注重抓好基层党支部的建设工作,为确保三集五大的顺利推进,该局党委明确了在推进过程中,党的机构设置不滞后、无空白,党的建设不间断,党组织作用不削弱,党员先锋模范作用得到充分发挥
来源:浙江省海盐县供电局2012-08-14
据介绍,为确保三集五大的顺利推进,该局党委明确了在推进过程中,党的机构设置不滞后、无空白,党的建设不间断,党组织作用不削弱,党员先锋模范作用得到充分发挥,明确并落实各项工作措施。
来源:国家电网报2012-08-08
在机构设置方面,甘肃公司坚持以科学为导向,整合优势资源,集中力量,构建一流的电网管理体系。
来源:中国水利水电建设股份有限公司2012-08-07
章运礼对龚建忠大使再次临莅中国水电指导访问表示热烈欢迎,随后向龚大使简要介绍了中国电建集团重组的情况以及中国水电国际公司内部机构调整人员变动的有关情况,详细介绍了国际公司西非区域总部的市场划分,机构设置
来源:国家电网2012-07-31
先是要求佳局各单位按照三集五大批复的机构设置上报负责领导和专业各一名,领导负责参加规章制度管理工作例会,专业负责本单位具体规章制度管理工作并日常联系局办公室。
来源:浙江省海盐县供电局2012-07-13
在工作汇报会上,发展建设部就我局 大建设体系工作进度、组织保障、方案编制、机构设置、人员配置、业务及资产交接、新业务模式运行、实施成效、制度标准建设、队伍管理和安全风险防控等方面的执行情况以及相关配套保障措施落实情况向工作组进行了汇报
来源:国家核电技术有限公司2012-07-12
访问期间,魏锁主要就美国核电运营及核电厂的标准组织机构设置、人力资源情况、薪酬和绩效管理体系、ap1000项目生产管理模式、项目建造及生产准备方面等内容,分别与南方核电公司和两座核电厂的业主方、运营商进行了详细深入的探讨
来源:北极星太阳能光伏网2012-06-28
另外不同地方,机构设置还不完全一样,责任分配还有差别。不要说咱们光伏人,就是连体系内地方官员很多都对审批环节蒙灯转向。
来源:普巴软件2012-06-08
国电宁夏石嘴山发电有限责任公司在发展中坚持为股东创造最大回报,为员工创造美好生活的经营理念,按照现代企业制度要求,建立了法人治理结构,精简了机构设置。
来源:IT专家网2012-06-07
如果由于项目开发周期过长,软件开发成功后,企业业务又发生变化,而定制开发依据的是原有的流程和机构设置,软件中会固化一些程序,缺乏灵活性,如果要做成灵活定义式的,则工作量会陡然增加。
来源:内蒙古呼伦贝尔牙克供电局2012-06-03
在实际工作中不断加强配网抢修专业化管理,统一配电抢修班的机构设置和工作职责,实行24小时值班制度,确保全天候故障处理能力。
来源:北极星电力网2012-06-01
另外不同地方,机构设置还不完全一样, 责任分配还有差别。不要说咱们光伏人,就是连体系内地方官员很多都对审批环节蒙灯转向。审批环节过多,给权力寻租留下充足的操作空间,必然导致腐败和低效率。
来源:浙江省海盐县供电局2012-06-01
为确保三集五大的顺利推进,该局党委明确了在推进过程中,党的机构设置不滞后、无空白,党的建设不间断,党组织作用不削弱,党员先锋模范作用得到充分发挥,明确并落实各项工作措施。
来源:中国能源报2012-05-30
页岩气应先在示范区取得突破中国工程院院士胡文瑞表示,目前页岩气勘探开发还需要在监管机构设置、政策支持等方面夯实基础,主要以示范项目为主。如果匆忙上马、盲目推进,很可能会助推企业炒矿权的不良风气。
来源:浙江省宁波宁海供电局2012-05-17
5月16日,在宁海供电局六届五次职代会上,48名职工代表举起庄严的双手,一致通过了《宁海供电局三集五大体系建设机构设置和人员配置操作方案》,标志着该局三集五大体系迈上了全面实施的轨道。...在该局召开的六届五次职代会上,代表全局民意的48名职工代表一致举手通过了《宁海供电局三集五大体系建设机构设置和人员配置操作方案》,而电力调度控制中心、客户服务中心等四个中心也在热烈的掌声中揭牌。
来源:华融证券2012-05-04
由于银行采用金融服务外包,可以节约大量成本,还能精简机构设置,因而银行服务外包市场需求较强。对于公司来讲,这一拓展意味着更低的成本、更广的地域、更深的客群关系和更加持续的利润来源及业绩增长。
来源:蒙东电力有限公司赤峰市林西县农电局2012-04-19
年人力资源实际工作,层层落实,提出了具体措施和落实情况,明确了人力资源工作的主要任务,以推进三集五大体系建设为重点,围绕定编、定岗、定员和考核、考试、考勤,深入推进人力资源六统一,一是统一人力资源规划和计划;二是统一机构设置和人员编制