来源：国家能源局2014-08-12

双方同意成立技术设计、小堆、燃料循环、工程建设和人才培训等5个工作组，双方指定总协调人和各工作组召集人，深入推进有关合作，并于明年在沙特召开中沙核能合作联合委员会第二次会议。

来源：北极星环保网2014-07-30

支持所属企业及中韩大学与企业联合建立科研中心、技术合作中心;双方交换对市场和产业发展趋势研究成果;建立协力体系以支持产学研成果应用;设立定期项目投资与技术合作目录;共同建立生物技术，可再生能源，资源利用等领域的企业合作中心;共同建立产业发展人才培训和交换体系

来源：山东省经济和信息化委员会2014-07-29

加强人才培养，组织节能服务业专业人才培训，提升节能服务机构综合素质。

来源：经济导报2014-07-28

马荣进一步指出，大力发展环保服务业，建立以投融资、工程设计、运营管理、技术咨询和人才培训为主的环保产业服务体系，加快建立和完善环境污染的第三方治理，探索ppp(公私合营)模式。

来源：中国绍兴政府门户网站2014-07-25

最新的消息是，市环保局与浙江大学签订企业环保管理人才培训协议，一批来自企业的高层管理人员将有机会免费参加。这就像一份福利。

来源：新华环保2014-07-23

重点攻克膜生物反应器、污染无害化处理的装备;三是推动环保产品重点推广示范膜材料、高性能防渗材料、脱销催化剂、持续有机污染物替代产品等;四是大量发展环保的服务业，建立以投融资、工程设计、运营管理、技术咨询和人才培训为主的环保产业服务体系

来源：广东粤电集团2014-07-23

修订完善系统单位员工职业生涯管理规定，拓展员工发展通道，解决技术人才晋升的瓶颈问题;重视生产标兵及劳动模范的努力和价值体现，在全国工人先锋号、五一巾帼标兵岗、广东省五一劳动奖章等奖项上载誉而归;制定高技能人才培训规划

来源：中国电力新闻网2014-07-21

修订完善系统单位员工职业生涯管理规定，拓展员工发展通道，解决技术人才晋升的瓶颈问题;重视生产标兵及劳动模范的努力和价值体现，在全国工人先锋号、五一巾帼标兵岗、广东省五一劳动奖章等奖项上载誉而归;制定高技能人才培训规划

来源：国家能源局2014-07-11

3、产业服务体系建设地热资源开发利用产业相关的人才培训、标准法规制定、企业资质服务等方面需要开展的工作。

来源：能源局网站2014-07-10

3、产业服务体系建设地热资源开发利用产业相关的人才培训、标准法规制定、企业资质服务等方面需要开展的工作。

来源：发改委网站2014-06-25

加强与德国在生态城市改造和生态园区规划、节能环保产业、能源环境技术、节能生态示范建筑、职业教育和人才培训、投融资服务等领域合作，把青岛中德生态园建设成为具有国际水准的高端产业生态园区、生态企业聚集区、生态技术研发区和宜居生态示范区

来源：广州市环保局2014-06-25

加强行业协会等环保中介机构建设，充分发挥行业自律、市场规范等综合服务作用;建立完善环保产业技术推广、管理咨询、融资担保、人才培训等专业中介服务市场体系;建立健全环保产业企业信用评价管理机制，将环保企业的环境信用信息纳入我市公共信用信息管理系统

来源：北极星电力网2014-06-19

4.组织工程技术人才培训，创造良好的工作条件，建立有效的人才激励机制和分配机制，吸引人才以各种形式为本单位服务。...对我省重点发展产业和特色优势产业，可支持高校和科研院所组建公益类省工程技术研究中心，为本行业内的企业提供产业共性技术攻关、核心装备研制、标准制订、工程技术人才培训等公共服务。

来源：企业观察报2014-06-16

对此，有专家建议，如果能够有一个平台，根据中国核电走出去项目的需要，打包形成技术输出、人才培训、资金支持等方面的政策集装箱，这对核电企业走出去有很好的支持作用。

来源：内蒙古新闻网2014-06-16

设施农业、农业种植等领域最先进的技术，以薄膜太阳能设施农业一体化并网发电站为核心，打造了一个集薄膜太阳能发电，农业光电子工程应用、推广，现代农业种植和养殖、加工和综合利用，农业种植和养殖技术交流推广，人才培训

来源：国家电网报2014-06-03

全球可持续电力合作组织是一个非盈利国际组织，由全世界最大的14家国际知名电力公司组成，旨在应对国际框架下的全球电力问题，通过在发展中国家和新兴国家开展电力工程和人才培训来促进能源的可持续发展。

来源：中国新闻周刊-吴晓波2014-05-13

2009年，宋林在华润做一个名为六零班的高级人才培训项目，合作方是美国合益(hay)，后者提出把项目总结为一本图书，宋林同意，合益找到蓝狮子，因此才有了我与宋林的那场面谈。

来源：《创业家》作者：周伊雪2014-04-18

还有专业人才的壁垒，我们国家在环保这个学科，其实并没有成体系的人才培训，所以未来在环保领域的专业化人才是缺乏的，因此在创业过程中就要更加重视人才问题，这是需要下大力气做的工作。

来源：北极星环保网2014-04-10

8、人力行政中心：公司人力行政中心将根据公司发展需求，建立完善、合理的人才培训和引进机制以及激励机制，确保公司的人才储备与公司的产能扩充和发展战略相配套，保证公司长期稳定的发展。

来源：中国高新技术产业导报2014-04-01

这些年来，我国并没有形成环保人才培训体系，因此，未来在环保领域的专业化比较欠缺，创业过程中一定要花大力气培育专门人才，重视专有人才。项目落地如何掷地有声？