来源：中核集团2023-10-07

集团公司在人力资源工作领域率先引入资格授权机制，面向组织人事处长等重点人群组织从业资格考试，部分单位在相关岗位建立准入机制，集团公司人力资源工作队伍能力水平得到整体提升。...标准覆盖人力资源六大业务模块，特别地，对于以往存在管理空白的业务，如规划、档案、劳动合同等，明确集团层面管控要求；聚焦人力资源工作队伍专业水平提升，贯彻“合格的人，做合格的事”理念，明确提出对从业人员能力进行管理的要求

来源：珠海市工信局2023-10-07

（责任单位：市人力资源社会保障局、市科技创新局）第十三条 支持储能人才培养。...（责任单位：市教育局、市人力资源社会保障局）第十四条 提高金融服务水平。鼓励金融机构围绕新型储能产业链龙头企业，开展配套中小企业供应链融资行动，支持企业以应收账款、仓单和存货质押等进行融资。

来源：北极星储能网2023-10-07

月补贴；推动高校与新型储能企业共同建立新型储能产业实训基地，引导储能企业联合职业学校、技工院校开展招生即招工的“校企双制”技工培养及职业技能培训；持续开展“你引才我保障”行动计划，支持新型储能企业对接人力资源机构

来源：河北省人民政府2023-09-28

（省人力资源社会保障厅、省交通运输厅、省发展改革委按照职责分工负责）2.关心关爱从业人员。...（省人力资源社会保障厅、省总工会、省交通运输厅、省发展改革委按照职责分工负责）三、保障措施（一）加强组织领导。

来源：南方电网报2023-09-27

为解决传统定检模式下工作量大、人力资源紧张、停电时间长等老大难问题，昆明供电局建立“远程状态评估+远方不停电传动”的保护检验新模式，逐步实现继电保护定检业务由就地到远方、由停电到不停电的模式转变。

来源：北极星输配电网2023-09-27

监视人员可由监视初期的6人/值逐步缩减至1人/值，实现人力资源的充分利用。...有效缓解检修高峰期调度统筹压力大、现场等待时间长等问题，全面释放现场人力资源。

来源：中核集团2023-09-27

在生产过程中，提高了生产效率、增强了质量控制能力，减少了人力资源投入。...自动化改进在有效减少人力资源占用、节约生产成本、提高生产线运行绩效、降本增效方面已经体现出无可替代的独特优势。

来源：上​海市生态环境局2023-09-26

（市生态环境局、市财政局、市人力资源社会保障局、市机管局按职责分工负责）四、工作要求（一）加强组织领导，确保落地落实充分认识建立以排污许可制为核心的固定污染源执法监管体系的重要意义，加强组织领导，确定责任分工

来源：山东省人民政府2023-09-25

（牵头单位：省商务厅、省委组织部、省发展改革委、省人力资源社会保障厅、省科技厅）五、实施保障（一）强化组织领导。...（牵头单位：省发展改革委、省商务厅、省人力资源社会保障厅）5. 升级信息服务消费。丰富5g网络和千兆光网应用场景，支持自动驾驶、无人配送、空天信息等技术应用。

来源：山东省人民政府2023-09-25

（牵头单位：省商务厅、省委组织部、省发展改革委、省人力资源社会保障厅、省科技厅）五、实施保障（一）强化组织领导。...（牵头单位：省发展改革委、省商务厅、省人力资源社会保障厅）5. 升级信息服务消费。丰富5g网络和千兆光网应用场景，支持自动驾驶、无人配送、空天信息等技术应用。

来源：攀枝花市住房和城乡建设局2023-09-25

责任单位：市科技局、市教育和体育局、市住房城乡建设局、市发展改革委、市经济和信息化局、市人力资源社会保障局、市金融工作局、中国人民银行攀枝花市分行、国家金融监督管理总局攀枝花监管分局、攀枝花学院、四川机电职业技术学院等按职责分工负责

来源：北海市人民政府2023-09-25

（各县、区人民政府，涠洲岛旅游区管委会，市商务局、人力资源社会保障局、教育局按职责分工负责）四、保障措施（一）建立健全工作机制。

来源：苏尼特右旗人民政府2023-09-25

（旗人力资源和社会保障局、税务局负责）7.加大稳岗扩就业政策力度。

来源：湖北省人民政府2023-09-22

引进集聚一批能链接市场资源的头部投资人、能把握未来科技发展趋势的科技咨询人才、具有科学研究背景的复合型技术经纪人、具有国际视野的高素质涉外法律人才、通晓国际规则且精通前沿科技知识的知识产权人才、具备跨国经营能力的人力资源人才等创新服务人才

来源：中国能源报2023-09-22

刘斯颉表示：“电力设备制造企业应加强生产统筹管理，提高生产效率和质量水平，与客户保持良好沟通，及时响应客户需求，同时积极寻求人力资源和供应链的优化。

来源：陕西省国资委2023-09-22

为推动省属企业以科技创新赋能现代化产业建设，陕西省国资委研究制定《省属企业深入实施创新驱动引领高质量发展的实施办法》，提出20条举措，围绕创新谋划产业化项目、配置资本和人力资源、打通产业链条、优化激励约束机制

来源：云南省人民政府2023-09-21

（省商务厅、省人力资源社会保障厅、省文化和旅游厅按职责分工负责）3.促进不同菜系和饮食文化融合发展。...（省人力资源社会保障厅牵头负责）（三十）保障困难群体基本生活消费及时将符合救助条件的居民纳入特困供养、低保范围，按规定标准足额发放补助资金，实现应保尽保、应救尽救。

来源：扬州市政府2023-09-21

借助市职业教育行业指导委员会，支持企业与当地院校合作办学，加快培养贴合企业需求的高级管理、高端研发、专业技术和具有一定知识水平和操作实务的一线工作人员，为企业提供长效的人力资源保障。

来源：扬州市政府2023-09-21

借助市职业教育行业指导委员会，支持企业与当地院校合作办学，加快培养贴合企业需求的高级管理、高端研发、专业技术和具有一定知识水平和操作实务的一线工作人员，为企业提供长效的人力资源保障。

来源：河北省人民政府2023-09-21

（责任单位：省卫生健康委、省民政厅、省体育局、省教育厅、省人力资源社会保障厅、省财政厅、省自然资源厅，各市政府，雄安新区管委会）（八）支持民间资本投入绿色低碳产业。