来源：贵州玉屏供电局2011-09-27

三、要在公司总体把控下，保证整个工作平稳有序开展，要依法依规、防范风险，确保规范措施符合劳动合同法等相关法律法规，在推进过程中仔细分析可能引发的各种风险并做好相应的化解或防范预案。

来源：《市场导报》2011-08-16

建议：企业应建立完善的商业保护系统依靠《劳动合同法》的保密条款，远远不能满足企业保护商业秘密的需要。

来源：内蒙古东部电力公司兴安电业局乌兰浩特供电局2011-08-02

组织职工认真学习《宪法》《公司法》和《劳动合同法》，教育职工懂法守法，不被一些假象所迷惑，不传播不参与非法活动和邪教组织。 三是成立职工思想动态分析即信访工作领导小组以及工会调解委员会。

来源：电力软件网2011-07-06

随着电力改革的发展，竞争的引入，再加上新《劳动合同法》的实施，新的法律环境和经济环境都给传统的人力资源管理模式带来了冲击，企业用工成本飙升，风险加大，对企业现行人力资源管理提出了极大的挑战。

来源：牡丹江电业局2011-05-23

据悉，本次活动是电能计量中心全体人员在会议室开办了第一期普法学习班，学员们认真学习近年来国家颁布的《物权法》、《劳动合同法》、《反垄断法》、《企业国有资产法》等对企业经营影响很大的重要法律。

来源：内蒙古兴安盟阿尔山供电局2011-05-13

该局利用视频头集中宣读等学习形式，达到了人人知晓《劳动合同法》。又组织开展了全员性的学习《劳动合同法》答题活动，截止目前，共收回答卷20份，进一步检验并巩固了学习效果。...安全员李国军说：“学习了《劳动合同法》可好了，这个法完善劳动合同制度，明确劳动关系双方当事人的权利和义务，它是保护我们合法权益的护身符。”

来源：牡丹江电业局新闻中心2011-05-11

人力资源部门率先梳理《劳动法》与《劳动合同法》执行情况，规范劳动关系。

来源：呼伦贝尔新左旗电力公司2011-05-05

长期以来，新左旗电力公司始终坚持把劳动保障作为企业生存的一项基本条件，建立健全企业用工制度，规范企业劳动保障工作机制，正确履行国家法律法规，使《劳动法》、《劳动合同法》在企业生存和发展中发挥保障作用。

来源：永嘉县供电局2011-04-26

四是广泛开展“《劳动法》、《劳动合同法》”主题教育活动。

来源：浙江温州电力局百丈漈电厂2010-12-09

为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》，构建企业和谐劳动关系，12月6日，百丈漈电厂组织中层干部和科室管理人员学习贯彻《劳动合同法》。...《劳动合同法》实施已近3年，它是调整劳动关系的一部重要法律，是我国劳动保障法律体系的重要组成部分。

来源：新疆石河子天富供电公司2010-11-14

据了解，这次工运理论研讨论文征集活动，该公司还要求各基层单位发布的论文主题鲜明，见解独到，紧贴实际，意义深刻，要围绕学习实践科学发展观、民主管理、班组建设、厂务公开、落实劳动合同法、维护职工合法权益等22

来源：互联网2010-07-19

《劳动合同法》的实施，对企业用人提出了新的要求，电网企业应坚持合法用工，诚信履行自己的义务。第三，对员工负责才能更好地履行社会责任。

来源：中国电力教育2010-06-12

《劳动合同法》第四条要求“用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度”，不得违反法律、法规。因此对劳动规章制度条款的拟订应当细之再细、慎之又慎。...解决问题的有关思考 完善规章制度，规范行为底线 要正确认识《劳动合同法》在保护劳动者合法权益、促进劳动关系和谐稳定方面的积极作用，组织专业人员认真学习研读政策，规范农电企业的管理行为。

来源：中国电力教育2010-06-11

根据《劳动合同法》等相关法律规定和国网公司要求，结合实际，制定了《陕西省电力公司农电工劳动合同管理办法》，全面实行农电工劳动合同直签模式，强化“依合同聘人、依合同用人、依合同管人”的合同管理意识。

来源：互联网2009-12-08

考试以《山东省“五五”普法读本》和《山东省“五五”普法法律法规选编》为主要依据，内容包括宪法、刑法、物权法、劳动合同法、安全生产法、突发事件应对法和信访条例、政府信息公开条例等法律法规，总部各部门200

来源：互联网2009-12-04

推行新《劳动合同法》，规范劳动用工，关爱人才成长，注重内部和谐。 　　

来源：互联网2009-11-27

该厂坚持多种渠道学习宣传新劳动合同法：一是组织厂领导，中层干部和劳动人事部门管理人员分三次学习了《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》，对涉及企业用工管理的条款进行重点学习、熟练掌握，使企业各级领导和相关管理人员在劳动用工管理中首先做到学法

来源：互联网2009-11-12

此次培训，特邀金昌市劳动和社会保障局有关专家就《劳动合同法》实施以来劳动用工中涌现出的各类问题和相关劳动保障问题进行了释疑解惑。 　　...自《劳动合同法》实施以来，该公司及时修订和完善劳动用工管理制度，规范劳动用工管理，依法规范临时用工聘用和解除程序，通过采取各项措施，规范了劳动用工管理。

来源：北极星电力新闻网2009-07-27

新劳动合同法相比旧的劳动合同法，取消了3个月的试用期。...注意了，通过《劳动合同法》相关条款明晰你权利！！ 　　

来源：安徽省电力公司2009-07-02

6月25～26日，安徽公司举办了劳动保护培训班，开设《劳动合同法》讲座和心理学知识讲座，以增强依法维权能力，提升心理学知识，提高工会劳动保护工作者业务素质与工作能力。...该培训班邀请全国工会优秀法律工作者、安徽省总工会法律部部长汪芳泉，就《劳动合同法》的焦点、难点问题和涉及工会职责的相关内容进行讲解；并邀请中国社会心理学会理事、合肥工业大学人文经济学院硕士生导师江立成教授