来源：环境保护杂志微信2014-12-29

在机构设置上，目前只在国家层面设立了专门机构，配置了有限人员，地方层面既无专门机构也无专门人员，严重影响相关工作的开展。第二，底数不清成为解决环境与健康问题的瓶颈。

来源：中国资本联盟微信2014-12-17

bot与ppp的区别主要包括：①组织机构设置不同，bot模式参与项目的公共部门和私人企业之间是以等级关系发生相互作用的，ppp模式是政府、赢利性企业和非赢利性企业基于某个项目而形成的以双赢或多赢为理念的相互合作形式

来源：新华网2014-12-02

该会议纪要显示，会议决定按照三集五大体系建设机构设置编制199人测算。大楼建设标准符合《党政机关办公用房建设标准》和国家电网的相关规定。

来源：中国资本联盟微信2014-12-01

ppp模式是一个完整的项目融资概念,但并不是对项目融资的彻底更改,而是对项目生命周期过程中的组织机构设置提出了一个新的模型。

来源：21世纪网数字报2014-11-18

穆玲玲对21世纪经济报道记者表示，apec已批准了天津示范中心的机构设置，我们接下来将进一步细化工作内容，并提交apec审议。

来源：北极星电力网2014-11-13

目前，集团公司改革办正在编制《区域公司做实工作指引》，对区域公司本部的机构设置、人员编制、主要职能、机制建设提出指导意见，下一步将印发推广实施，希望各单位抓好落实。

来源：北极星环保网2014-11-12

地方环境法医及损害鉴定评估在机构设置和人员队伍上仍然很薄弱，需要环保部门和司法部门进一步完善环境污染损害鉴定的评估机构、人员、鉴定评估程序等制度规范。第三，推动鉴定评估技术的深入研究。

来源：河南杞县供电局2014-11-12

为圆满完成三集五大体系建设工作，人力资源部的每位员工都全力以赴，尽心尽责，从最初的拟写杞县供电局体系机构设置和人员配置方案入手、到建立机构设置和人员配置操作方案、从提交机构和人员配置明细表，再到上报省市公司一系列的汇总报表

来源：北极星电力网2014-11-06

(省机关事务管理局牵头)43降低准入门槛，将营利性医疗机构设置审批等90项工商登记前置审批事项改为后置审批。(省工商局牵头)44出台进一步深化国资国企改革的意见，持续推出适合民间资本投资的ppp项目。

来源：电力人生微信2014-11-05

各个电厂的机构设置与分工可能不同，我那是所在的制粉班工作整体负责负两米泵房、0米球磨机、10米给煤机、16米粉仓直至最高处旋风分离器的所有工作。

来源：国家能源局2014-10-29

例如，部分单位取得许可证后，资质状况发生重大变化并不再符合法定许可条件;部分单位以挂靠等方式非法转让、受让许可证;违反许可制度转包、分包工程;一些持证单位分支机构设置不规范，违规承接工程、违规施工;一些电力企业违反许可证制度将工程发包给无证企业等突出问题

来源：北极星环保网2014-10-23

广西壮族自治区环保厅将2014年定为基层建设年，8月8日，自治区政府印发《关于进一步加强基层环境监管能力建设的意见》，从建设目标、建设内容、建设标准、机构设置、人员编制、经费保障等方面对各级政府提出明确要求

来源：中国电力新闻网2014-10-15

目前，与工程蓄水相关的碾压混凝土坝、心墙堆石坝、渗控工程以及进水口等工程形象面貌已达到设计要求，下闸蓄水施工组织设计已审定，蓄水方案详细完备，蓄水组织机构设置、导流底孔下闸以及封堵施工准备等已落实，蓄水前少量剩余工程和质量缺陷处理工作已作合理安排

来源：新华社2014-10-11

包括在中国建设一体化急救体系护理和专业医务人员资质评审药品安全、药品市场准入便利化和医疗技术临床应用管理预防和治疗传染和非传染病流动人口的公共卫生服务均等化88.扩大在医疗卫生领域的交流与合作，重点为以下几个领域：医疗机构设置

来源：《能源》2014-10-08

这一次调研的重点是东北区域电力市场中涉及的市场框架模式、区域及省级电力监管机构设置等问题，同时也征求地方政府和电力企业对电力体制改革的意见和建议。

来源：北极星电力网2014-09-29

各电力企业发挥自身优势，不断完善各级质监机构设置，对全国电力建设工程开展质监工作，逐步形成了总站、中心站、项目站三级电力质监机构组织体系，认真履行质量监督职责，为促进电力建设工程质量提升做出了贡献。

来源：华夏能源网2014-09-16

在这种制度背景下，各级地方政府机构设置是上行下效，中央政府设立某个机构，地方政府才会设一个相应机构且必然会设一相应机构。

来源：发改委2014-09-11

二是降低准入门槛，将营利性医疗机构设置审批、养老机构设立许可等90项工商登记前置审批事项改为后置审批，实行先照后证，强化事中事后监管。

来源：国家电网报2014-09-05

人力资源方面，强化员工入口管理，完善机构设置及岗位配置，规范工资福利;规范薪酬与福利保障管理，促进员工收入合理增长。

来源：北极星电力网2014-09-01

各二级单位要抓紧细化完善自身改革方案，从机构设置、人员配备、职能调整、管理关系优化等方面全面进行规范，尽快具备承接集团授权的条件。