来源：立刚科技观察2015-11-17

在第三阶段，即2007年以后，华为的战略是简化管理，吸引优秀人才，通过有效创新成就客户梦想。任正非担心第二阶段的模式会导致决策不够高效。

来源：电力系统自动化2015-11-13

主要作者及团队介绍陈皓勇,教授,博士生导师,华南理工大学电力经济与电力市场研究所所长,国家优秀青年科学基金获得者,教育部新世纪优秀人才,ieee高级会员。...先进能源技术领域智能电网关键技术研发重大项目多类型新能源发电综合消纳的关键技术(子题),国家自然科学基金青年基金项目电力系统运行方式优化和综合资源规划的协同进化算法,国家社会科学基金青年基金项目电力市场交易制度的实验经济学研究,教育部新世纪优秀人才支持计划资助项目风电大规模并网条件下电力系统优化调度理论及方法

来源：同煤集团漳泽电力河津发电分公司2015-11-10

本次比武以提高业务素质和工作效率、培养优秀人才为目标， 以机械联轴器找中心、电机解体检查回装为内容，组织两部门机械专业和电气一次员工展开技能对抗。机械比武中各派出4名选手，电气比武各派三组共6人参赛。

来源：中国政府网2015-11-10

选派政治坚定、业务扎实、作风过硬、清正廉洁的优秀人才，进一步充实监督力量。优化监督队伍知识结构，重视提升监督队伍的综合素质和专业素养。

来源：能源圈2015-11-09

相较起再生能源与提升能源效率这些减碳的办法，碳封存这样的技术与概念的确不太直观也令人陌生，而相应的环境开发与技术研发也仰赖相当门坎的资金与优秀人才投入。

来源：能源圈2015-11-09

相较起再生能源与提升能源效率这些减碳的办法，碳封存这样的技术与概念的确不太直观也令人陌生，而相应的环境开发与技术研发也仰赖相当门坎的资金与优秀人才投入。

来源：华夏能源网2015-11-04

问题不止于此，有专业的人才就需要有相应的核电项目发挥其应有的作用，不然培养再多的优秀人才，也会白白荒废掉。

来源：C114中国通信网2015-11-04

在第三阶段，即2007年以后，华为的战略是简化管理，吸引优秀人才，通过有效创新成就客户梦想。任正非担心第二阶段的模式会导致决策不够高效。

来源：南方电网报2015-10-29

名词解释：企业国家重点实验室企业国家重点实验室是我国技术创新体系的重要组成部分，主要任务是面向社会和行业未来发展的需求，开展应用基础研究和竞争前共性技术研究，研究制定国际标准、国家和行业标准，聚集和培养优秀人才

来源：新环境微信2015-10-23

至于排污企业怎么选择，由市场法则决定，价格优、质量好的环保产业，就有更多机会；有更多优秀人才、更多研发投入的企业，自然走得更远。

来源：和讯网2015-10-23

值得注意的是中国正在转型期，亟需创新，而英国是一个具有创新技术的国家，有很多知名大学，可以为企业提供优秀人才。英国有不同产业的工业园区，在园区内投资会有一定的优惠政策。

来源：北极星输配电网整理2015-10-23

公司在不断加强自身生产体系硬件环境提升的同时， 为适应国际化发展的布局以及公司规模迅速扩大的发展要求， 积极引进优秀人才，增强技术实力，优化运营体系。

来源：电科院2015-10-22

企业国家重点实验室的主要面向社会和行业未来发展的需求，开展应用基础研究和竞争前共性技术研究，研究制定国际标准、国家和行业标准，聚集和培养优秀人才，引领和带动行业技术进步。

来源：中达电通股份有限公司2015-10-21

图二 台达中国区执行副总裁暨总经理廖庆龙先生在开幕致辞时表示, 希望通过中达环境法学者计划培养更多优秀人才自2011年起，台达环境与教育基金会成立中达环境法学者计划，与清华大学、北京大学、中国人民大学、

来源：金融投资报2015-10-21

为了吸引更多优秀人才加入，公司还建立了期权激励机制。他表示。目前也有投资机构主动接触公司，但我们还是比较谨慎。当然未来时机成熟时会考虑借助资本市场助推项目快速发展。

来源：照明工程学报2015-10-21

led企业也非常愿意通过送员工去参加这类培训来培养企业内部的中高级节能人才，一些业内知名企业也利用自身的技术优势在企业内部培养优秀人才。

来源：北方网2015-10-20

截至目前，刘伟伟已承担国家和省部级科研项目10余项，入选教育部新世纪优秀人才支持计划；获邀在近30次国际学术会议作特邀报告；2011年获王大珩光学奖中青年科技人员光学奖、金国藩青年学子奖；2015年获第一届全国太赫兹科学技术学术年会大会优秀青年学者奖

来源：北极星环保网2015-10-20

国务院国有资产监督管理委员会：企业国家重点实验室是国家技术创新体系的重要组成部分，主要任务是面向社会和行业未来发展的需求，开展应用基础研究和竞争前共性技术研究，研究制定国际标准、国家和行业标准，聚集和培养优秀人才...请你们按照《依托企业建设国家重点实验室管理暂行办法》（国科发基〔2012〕716号）的规定和要求，落实有关政策和建设经费，组织相关单位凝炼实验室发展目标、明确主要研究方向和重点、组织科研队伍、引进和培养优秀人才

来源：《照明工程学报》2015-10-20

led企业也非常愿意通过送员工去参加这类培训来培养企业内部的中高级节能人才，一些业内知名企业也利用自身的技术优势在企业内部培养优秀人才。

来源：OFweek 工控网2015-10-20

任正非：我们要正视美国的强大，它先进的制度、灵活的机制、明确清晰的财产权、对个人权利的尊重与保障，这种良好的商业生态环境，吸引了全世界的优秀人才，从而推动亿万人才在美国土地上投资和创新，是一个创新力井喷的国家