来源：华能集团2009-12-31

公司总经理助理刘文成，集团公司人力资源部、信息中心、股份公司、ibm公司有关人员，华能系统各二级及基层单位的主要领导和人力资源、信息部门参加了会议。

来源：互联网2009-12-30

汇报会由湖南公司人力资源部组织，该公司生产技术部、营销部、安全监察部、工会等相关部门参加，各单位分管领导和相关部门负责人，以及随机抽取三级单位的一个专业所、一个县局和一个班组参与了汇报。

来源：北极星电力英才网2009-12-24

（三）报名时间、地点及联系方式 1、报名时间：2009年12月25日--2010年1月15日； 2、报名地点:宁夏电力投资集团有限公司人力资源部(宁夏银川市新华西街313号) 邮编：750001

来源：互联网2009-12-22

，阿里地委副书记、行署专员达娃扎西，西藏电力有限公司董事长、党组书记刘克俭，西藏电力有限公司总经理、党组副书记刘晓明，阿里地区发改委、财政局、国资委等单位负责人，西藏电力有限公司阿里电力公司、办公室、人力资源部

来源：华北电网2009-12-22

公司党组成员张书豪副总经理、国家电网公司国际合作部吴添荣处长、公司总经理工作部、发展策划部、人力资源部、基建部、生产技术部、营销部、调度通信中心、外事管理中心以及系统内20家单位的50多位代表参加了座谈会

来源：江西省电力公司2009-12-22

省电力公司人力资源部主任王迪卿出席会议并讲话，副主任宋双鸿主持会议且重点传达了国家电网公司2009年人力资源信息与劳动统计年报布置会精神。省公司系统各单位负责人及专职参加了会议。...随后，省公司系统各单位人力资源部负责人进行座谈。省公司系统各单位劳动统计专职、社会保险专职、教育培训专职就劳动统计报表、保险年报、教育培训报表分三组进行、讲解、布置及答疑。　　

来源：中国电力企业联合会2009-12-14

集团公司体制改革办公室主任陈宗法主持会议，副主任卢仁江传达了中央企业法制工作研讨会精神，人力资源部主任徐刚及监察部有关同志、部分二级单位法律工作分管领导和部门负责人参加会议。

来源：大唐集团2009-12-10

大赛由集团公司工委、人力资源部、安全生产部共同组织，湖南分公司、广西分公司承办，举办地点分别设在大唐华银株洲发电有限公司和广西桂冠大化水力发电总厂。 　　

来源：互联网2009-12-04

平顶山姚孟发电有限公司人力资源部主任李华成介绍，专科生起点低往往比较踏实，企业宁要专科生，也不要研究生，“以前也招过研究生、本科生到基层，干两年没提升，选择跳槽的很多”。 　　

来源：华北电网公司2009-12-04

秦皇岛市政府副秘书长武秋生，华北公司副总工程师张国富、副总经济师兼人力资源部主任赵凯平，总经理工作部、农电局有关负责人，秦皇岛电力公司党政主要领导、主管领导参加会谈。 　　

来源：华北电网2009-12-02

该公司人力资源部、营销部负责人，该院主管领导和来自五个供电公司学员参加了开班典礼。 　　...为确保配电架空线路培训达到理想效果，在人力资源部的精心指导下，保定电力职业技术学院认真准备、精细筹划，提前召开由7位专家和有关部门参加的《配电架空线路》专业员工能力提升培训研讨会，就培训内容、方法、手段

来源：国家电网2009-12-01

人力资源部、财务部、物资部分别介绍了人财物集约化管理的工作要求。

来源：江西省电力公司2009-11-30

本次普考由江西省公司安监质量部牵头负责，人力资源部配合。普考采用闭卷方式进行，试卷由省公司统一命题并下发。考试分三个专业：综合部分、变电部分、线路部分。

来源：大唐集团2009-11-27

集团公司人力资源部主任武洪举作专题报告。集团公司有关部门分别就依法经营、财务管理、安全生产、企业文化、资产重组、审计监督和职工队伍稳定等方面进行了专题发言。 　　

来源：互联网2009-11-23

　　通讯员陆斌报道11月16日下午，重庆市电力公司总经理单业才、副总经理柳杨率公司办公室、发展策划部、农电工作部、市场营销部、人力资源部等负责人冒着严寒赶赴武隆，与武隆县县长郭忠亮、县委常委徐正菊等县领导就武隆电网发展等方面的问题进行了深入广泛的交流

来源：互联网2009-11-20

本次调研工作由吉安供电公司分管安全生产副经理郭志红带队，工会副主席罗春保、安监部主任陈德立以及安全监察部、工会工作部、人力资源部、农电工作部有关人员参与调研。 　　

来源：互联网2009-11-19

公司人力资源部主任李生权对考评工作进行了说明。会后，公司“四好”领导班子综合考评组将分为四个小组深入所属各单位开展工作，原则上要求12月中旬完成现场考评，月底前完成全部综合考评工作并向公司党组汇报。

来源：互联网2009-11-19

记者在考试现场看到，考场既严肃又热烈，供电公司副总经理吴旭鸣和监审部、人力资源部、营销部、农电公司及工会等职能部门负责人到场监考。...本次竞聘对申报竞聘的人员进行了严格的资格审查，供电公司纪委、监审部、人力资源部、营销部及工会将对竞聘过程进行全面监督，保证竞争“公平、公正、公开”进行。

来源：互联网2009-11-13

，同时，邀请相关专职人员授课，人力资源部工作人员全程督促检查培训的实施、考勤、考核、总结等情况。 　　...据该公司人力资源部负责人黄进明介绍，为进一步提高员工的业务素质，提升员工的技能水平，公司结合实际情况，采取脱产培训、网络学习和内部办班三者结合的办学模式，从根本上解决了工学矛盾。 　　

来源：北极星电力新闻网2009-11-12

人力资源部就公司的发展前景、企业文化、人才培养计划等内容与应届生们进行了沟通交流，并接受了同学们的现场问答。