来源：互联网2009-09-11

对勤奋好学的中坚力量，他更是不放过任何一个倾囊相授的机会，对你工作中的疑点、难点、重点问题他总是能一语道破玄机，让你免去许多学习上的弯路。 　　

来源：互联网2009-08-27

这一部分人才由于年龄的关系现在陆续退了下来；第三级是“中坚级”，即我国太阳能利用企业在发展中从内部挑选、培养的一部分人才，也包括行业组织向企业推荐的技术、管理、销售、策划人才，现在这一梯队成为推动整个行业前进的中坚力量

来源：中国能源信息网2009-07-28

地方政策是发展光伏产业的中坚力量 　　发展光伏等新能源产业不但可以优化能源结构、促进节能减排、培育新兴产业，而且可以调整产业结构、推动工业转型升级。 　　

2009-07-27

地方政策是发展光伏产业的中坚力量 　　发展光伏等新能源产业不但可以优化能源结构、促进节能减排、培育新兴产业，而且可以调整产业结构、推动工业转型升级。 　　

来源：北极星电力新闻网2009-07-20

深圳宝安供电局吴秀娣通过拔河比赛，对团队意识有了新的体会：“每一个队员都为团队取得胜利而在自己的位置上做出最大努力，这就像我们的企业，必须要有领头羊、中坚力量和普通员工，领头羊，谋大局；中坚力量，组织实施

来源：宁夏能源铝业2009-07-02

宁夏能源铝业广大党员作为公司发展的一支中坚力量，已经成为科学发展观的学习者、实践者、宣传者。

来源：新华网2009-04-23

成立于２００１年的浙能集团，一直是浙江省能源供应保障的中坚力量。面对近年来电力行业进入的微利时代、竞争时代，以及市场巨幅波动带来的经营困难。

来源：www.chinapower.com.cn  2009-03-26

顾军介绍说，中核集团公司作为国家核科技工业的主力军和国家队，作为国家核电发展的中坚力量，帮助新成立的国家核电技术有限公司尽快履行其职责，做了很多工作。

来源：互联网2009-03-20

而当企业信息数据极大地丰富之后，形成对安全、高效、一体化信息系统的需求，cio的主要工作就变成提供企业决策分析支撑，实现成本中心到利润中心的转化，成为战略决策的中坚力量。

2009-03-17

施耐德电气配电事业部是在各行业配电系统推行“节能增效方案”的中坚力量。

来源：国际电力网2009-02-01

中国三峡总公司中华鲟研究所揭牌成立,这意味着中国三峡总公司对长江水生生物的保护和研究进入新阶段%26#65377; 中华鲟研究所位于湖北省宜昌市夷陵区黄柏河河心岛上,占地面积12公顷,是中国研究与保护中华鲟的中坚力量

来源：中电投山东核电  2009-01-21

会议指出，作为公司的骨干和中坚力量，各级干部要充分认识到自己肩负的重要责任，要通过本次集体廉政谈话，提高对党风廉政建设的认识，牢固树立廉洁自律意识，努力在廉洁奉公的具体行动中体现共产党员的先进性

来源：国际电力网2009-01-19

五大发电集团是电力产业的中坚力量，其整合行为影响最大。

来源：www.chinapower.com.cn  2009-01-08

汉姆斯沃斯在学校里开办了个摄影俱乐部，并且是俱乐部倡导可持续理念的中坚力量。他说：“在风机脚下，女孩们举着风车在田地边奔跑，这真是一个非常好的摄影机会。”

来源：《求是》杂志 、新华网  2009-01-05

150多项自主创新技术成果，环流器2a装置获得一系列核聚变研究新的实验结果，一系列重大科技创新有力地提升了我国战略核力量的能力水平和核能发展的核心竞争力，一支年轻的高素质科技人才队伍已成长为核科技工业的中坚力量

来源：www.chinapower.com.cn  2008-12-17

这三类集团公司具有资金、规模、技术等优势和极强的外延式扩张能力，是行业整合的中坚力量。可以预见，未来行业利润将越来越趋向这些集团公司集中，整合重组也是势在必行的一步。 　　

来源：中国电力新闻网2008-10-21

在华东区域领导干部大会上，朱永芃指出，目前集团公司处在改革发展的关键阶段，各级领导班子是集团公司改革发展的中坚力量，为进一步做好当前工作，要从四个方面进一步提高认识。　　

来源：国际电力网2008-10-21

在华东区域领导干部大会上，朱永芃指出，目前集团公司处在改革发展的关键阶段，各级领导班子是集团公司改革发展的中坚力量，为进一步做好当前工作，要从四个方面进一步提高认识。 　　

来源：中国电力新闻网2008-10-20

在华东区域领导干部大会上，朱永芃指出，目前集团公司处在改革发展的关键阶段，各级领导班子是集团公司改革发展的中坚力量，为进一步做好当前工作，要从四个方面进一步提高认识。　　

来源：中电联2008-10-17

以提高推动科学发展的能力为重点，以诚信建设为契机，着力加强领导干部思想政治建设，着力提高“四好”领导班子创建水平，着力提升干部的素质、能力和工作绩效，着力完善激励和约束机制，把各级领导班子和干部队伍建设成为推动公司科学发展的中坚力量