来源：中电联2008-10-30

把优化创业环境、完善落实创业政策以及提高创业培训效果、创业服务质量、创业初始成功率、创业稳定率、创业带动就业率等作为衡量促进以创业带动就业的主要工作指标，列入当地就业工作考核的重要内容。

来源：辽宁省电力公司2008-10-27

评议的标准及计分办法是：总分为100分，其中各市测评占20分，群众评议及评议办理50分，工作考核20分，工作基础分10分。评议的方法是：网上经常评议、明查暗访、工作考核、问卷调查。

来源：国电山东公司  2008-10-22

各单位要尽快成立以党委书记为组长的领导小组和专门的工作机构，加强组织领导，强化督促检查和工作考核，确保各项工作任务落实到位、取得实效。　　

来源：河南分公司　2008-09-11

抓好以一把手为核心的安全生产责任制体系建设，强化安全工作考核和责任追究，形成一级对一级负责，逐级抓落实的责任压力传递机制。

来源：中国电力新闻网2008-09-01

（三）执行能力不强，工作考核不力。

来源：东北公司　2008-07-07

四是对信访稳定问题坚持标本兼治的原则，一方面从源头上预防和不发生、少发生新的不稳定问题；另一方面着力解决历史遗留问题和深化电力体制改革中出现的问题，对信访稳定工作的重点问题进行政策研究和协调处理，建立信访稳定工作考核奖罚制度

来源：华电集团公司2008-06-05

二要健全完善各项工作考核机制，结合年初基层对总部作风建设评议情况，深入开展“回头看”活动，切实改进工作中存在的问题。三要进一步优化工作流程，在制度的设计上提高可读性、可操作性，提高办事效率和工作效果。

来源：安全监管总局网站、中央政府门户网站　2008-05-09

六、活动要求 各地区、各有关部门（行业）、各单位要充分认识开展安全生产月活动的重要性，把安全生产月活动纳入安全生产工作考核范围，切实抓好。

来源：中国电力新闻网2008-04-29

同时，供电企业为了保证自身的正常运转，不断加大对基层单位电费回收的考核力度，除足额回收当年的电费外，还对陈欠电费下达了一定的回收比例，直接与基层供电员工工资挂钩，由于电费回收工作考核力度加大，已严重影响基层供电企业正常工作和职工队伍的稳定

来源：中国华电集团公司2008-04-24

年的时间，达到“四个提升”，即全面提升班组长素质，全面提升基础管理水平，全面提升职工技术技能水平，全面提升职工思想文化道德素养；实现“五化”，即实现班组工作内容指标化、工作要求标准化、工作步骤程序化、工作考核数据化

来源：湖北省电力公司2008-04-23

　　“按照目标不变、指标不减、力度不松的总体要求，进一步完善督导机制，强化工作考核，加强过程监控，围绕2008年十项重点工作和十二项专项工作（简称“10 12”工作），重点开展八个方面的督导工作，确保超额完成年度各项目标任务

来源：中国电力新闻网2008-04-17

战术上必须从小到大”，安全管理也是这样，各级安全第一责任者要通盘考虑、全面布置安全工作，全面贯彻和落实安全生产的有关方针政策和规章制度，全面安排和检查安全隐患的消除工作； 四是要严格新的安全工作考核机制

来源：中国电力新闻网2008-04-15

针对这一实际情况，自2005年以来，该公司在上级部门的支持和正确指导下，统一思想，提高认识，通过开展标准化作业，加强安全工作考核，强化现场安全监督，全面提高了作业现场的安全可控、能控、在控能力，安全生产局面持续稳定

来源：中国国电集团公司2008-04-02

九是完善培训工作考核细则。十是加强国电集团内部企业间的交流和学习。

来源：中国国电集团公司2008-04-01

九是完善培训工作考核细则。十是加强国电集团内部企业间的交流和学习。

来源：福建省电力公司2008-04-01

该公司机关党委及时从互联网下载了知识竞赛的试题在内部网络登载，统一印制了答题卡发到各党支部；同时，把参与情况列入年度党建工作考核，要求各支部，认真组织，集中精力，抓紧时间，务必确保广大员工参加答题活动。

来源：中国华电集团公司2008-03-12

进一步深化“四好”领导班子创建和“争先创优”活动，深化保持共产党员先进性的具体要求，完善各项党建管理制度，加大党支部工作考核力度，推进党支部的制度化、规范化建设。

来源：中国电力新闻网2008-03-10

会上，县委副书记张献祥对2007年度农网改造工作作了全面的总结，对08年农网改造工作思路、目标任务、组织管理、工程实施与管理、严格工作考核等事项作了详细的部署和安排，宣读了2008年全县农村电网改造工作新的考核办法

来源：中国大唐集团公司2008-03-05

公司加强党建工作标准化建设，进一步制定完善《党委工作考核细则》、《党支部工作考核细则》、《中心组学习制度》等工作制度，把“软任务”量化成“硬指标”，逐步形成三级量化考核指标体系；加强领导班子和干部队伍建设

来源：中国华电集团公司2008-03-04

该厂以强化执行力和落实责任追究为重点，按“5f管理法”的要求，明确各项检查项目的完成期限、责任人、部门监督人、职能部门检查人及企业考核人，专门成立了检查领导小组，明确检查领导小组的主要职责，从检查内容、检查方法、工作考核