2009-01-20

由于劳动基准法具有强制性，因此只要劳动关系存在于某一国家内，该国的劳动基准法便直接适用于这一劳动关系，而不论建立这一劳动关系的人是哪一国人。...在这种情况下，即使某些外商投资企业声称它是按照某一外国的法律与员工建立劳动关系的，这种说法也不成立。他们之间的劳动关系仍然要执行中国的法律。

来源：国际电力网2009-01-14

即围绕一个中心（生产经营和改革发展），抓好五个载体（四好领导班子建设和干部执行力建设、电网先锋党支部创建活动、深化党员对标杆活动、反腐倡廉五年规划、创建劳动关系和谐企业），发挥四个作用（党支部的战斗堡垒作用

来源：中电投神头发电  2009-01-13

牢固树立和谐理念，构建和谐稳定的劳动关系。着力营造企业与社会、管理层与员工、员工与员工之间的和谐关系；认真贯彻执行国家颁布的《劳动合同法》，建立融洽的干群关系，切实解决影响企业和谐的各类问题。

来源：中电联2008-12-29

第四十六条　用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。 　　...失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。 　　失业人员凭失业登记证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。

2008-12-22

管理行为上的这种“二元性”，导致一些国企干群关系紧张，劳动关系不和谐，工会组织就应该针对这种情况，在党委的正确领导下，敢于查错纠弊，切实维护员工的正当权益。...这虽是一件小事，但从中反映出基层工会如何发挥维权职能，是大有可为的，只要从关心员工利益的角度出发，真心帮助企业营造和谐的劳动关系，多从细微之处入手，就能够更好地为企业的发展和员工的权益尽到服务作用，从而也达到工建服务党建的目的

来源：北极星电力新闻2008-12-02

第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...法规解读 市劳动监察大队：劳动关系确立必须发工资 市劳动监察大队有关人士接受记者电话采访表示，按照劳动法规定，只要双方劳动关系确立，用人单位就必须支付劳动者工资，如果用人单位以“

来源：北极星电力新闻2008-12-02

同时张小建表示，虽然有些还未正式与企业解除劳动关系，但他们处在放长假等订单的状态，这应被归为隐性失业的范畴。

来源：新华网2008-12-02

■暂缓调整最低工资标准，保就业关键是保企业 “我们预计，还有一批企业现在处于停产、半停产的状况，并没有和职工解除劳动关系。但职工却在放长假、等订单，处于隐性失业状态。

来源：新华网2008-12-01

第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...法规解读 市劳动监察大队：劳动关系确立必须发工资 市劳动监察大队有关人士接受记者电话采访表示，按照劳动法规定，只要双方劳动关系确立，用人单位就必须支付劳动者工资，如果用人单位以“

来源：华尔街日报2008-12-01

同时张小建表示，虽然有些还未正式与企业解除劳动关系，但他们处在放长假等订单的状态，这应被归为隐性失业的范畴。

来源：www.chinapower.com.cn  2008-11-21

被劳动和社会保障部、中华全国总工会等联合授予“全国模范劳动关系和谐企业”称号。还先后获得“全国模范劳动关系和谐企业”、“全国厂务公开民主管理先进单位”。　　精神文明建设成效显著。

来源：国电集团公司2008-11-18

修订工作着重规范劳动用工管理，旨在通过健全劳动合同签订登记制度和管理制度，在企业中建立和谐稳定的劳动关系。目前，相关内容的草拟工作已完成，现正处于征求公司职工意见、建议阶段。（徐浩海）

来源：山西神头发电公司2008-11-13

为此，公司先后荣获山西省、朔州市功勋企业、朔州市集体一等功、朔州市“保电煤先进单位”、中电国际“宣传报道先进集体”和“山西省模范劳动关系和谐企业”等荣誉称号。

来源：国电集团公司2008-11-12

增强战胜各种困难的信心和决心；及时收集一线员工关注的热点难点问题，及时掌握员工的思想动态，有针对性地进行分析研究解决；深入开展%26ldquo;五五%26rdquo;普法教育，完善厂务公开制度，构建和谐劳动关系

来源：华电集团  2008-11-11

经过持续培育，构筑了“一主多元、各具特色”的华电企业文化体系，形成了和谐的劳动关系、干群关系、员工关系，共同营造了一心干事业、齐心谋发展、同心促和谐的良好局面。　　

来源：中国电力新闻网2008-11-10

对降损措施不力、降损效果不明显、不能在规定时限内将线损降到相对合理水平的管理责任人，将给予待岗、劝退或直接解除劳动关系等相应处理。

来源：山东电力集团公司2008-11-05

会议认为，今年是山东电力集团公司发展史上极不平凡的一年，面对抗冰抢险、抗震救灾、奥运保电、有序用电等复杂形势和严峻考验，公司各级工会组织以科学发展观为指导，以“建功在企业，和谐促发展”为主题，以发展和谐劳动关系为主线

来源：山东电力集团公司2008-11-05

面对复杂形势和严峻考验，山东公司各级工会组织在公司党委和上级工会的正确领导下，以科学发展观为指导，以“建功在企业，和谐促发展”为主题，以发展和谐劳动关系为主线，融入中心，服务大局，履行职责，发挥作用，积极服务于公司工作

来源：国电物资集团  2008-10-29

还被列为国务院和北京市政府会议定点单位、全国重承诺守信用消费者放心单位、北京市优秀餐饮企业、中国营养膳食推广工程示范企业，并先后荣获“中央国家机关文明单位”、“集团公司‘四好’领导班子”、“北京市和谐劳动关系单位

来源：大唐甘肃发电有限公司2008-10-24

三、有关待遇 1、根据华唐公司有关用人制度，大唐甘肃公司系统内符合录用条件的人员，由华唐电力投资集团公司与其原单位办理相关手续，其劳动关系仍保留在原单位（党、团、工会关系随转），试用期3个月。