北极星
      北极星为您找到“青工”相关结果1467

      来源:四川省人民政府2024-02-01

      深入实施重大人才计划,揭牌建设国家科技领军人才创新驱动中心(绵阳),实施青年科技人才培养和使用“萃青工程”,入选国家高层次人才特殊支持计划9人,在川“两院”院士新增5位、达67位。

      来源:国家电网报2024-02-01

      全力打造“结构优化、素质优良”的人才体系,坚持“解放思想、突破常规、依托外智、提升内力”,大力实施高端人才引领、电力工匠塑造、青年人才托举工程,打造人才培养“新高地”和青工实践“主战场”。

      来源:中国能源新闻网2024-01-30

      目前,该公司已组织青年职工完成线路设备检修维护技能及工艺、装表接电实操工艺、通信基础知识及网络安全防护、常用仪器仪表使用及试验方法几方面的培训,使青工熟练掌握拉线制作、瓷瓶扎线、横担、金具的安装工艺和要求等线路设备检修维护技能及工艺

      来源:江苏省盐城供电公司2024-01-30

      为进一步贯彻落实供电青年员工培养方案,最近,盐城供电公司变电运维中心举办青年员工“职业导师”座谈交流活动,由班组青工与职业导师双向选择结对,秉持“指导锻炼为主、协助工作为辅”的培养原则,充分发挥职业导师...我们要象盐城供电公司变电运维中心那样,拓展“职业导师”的内涵和外延,通过一系列强青志、听青声、聚青力、展青能等方式,为青年员工精神“补钙”、能力“充电”、工作“加油”,扎实开展“职业导师”座谈交流活动,把好青工职业生涯方向

      来源:江苏省盐城供电公司2024-01-29

      由此,我们要认真学习他们的做法和经验,进一步落实“人才强企”战略,立足青年员工职业引导和规划,强化青工培养顶层设计,全面构建青工培养体系和长效机制,打造素质过硬、作风优良的队伍,为社会进步和企业发展贡献力量

      来源:四川省人民政府2024-01-29

      实施高层次人才“倍增计划”、青年科技人才培养和使用“萃青工程”,完善海外急需紧缺人才引进机制,培育领衔科学家和顶尖青年科技人才,壮大高技能人才队伍。...“萃青工程”:为全方位培养和用好青年科技人才,深入实施政治引领、淬火锻造、吸引集聚、平台成就、成长激励、赋能减负、交流提升、便捷入川、暖心关怀“九大行动”,促进更多青年科技俊才脱颖而出、出类拔萃。

      来源:陕西能源电力运营有限公司2024-01-26

      麟北项目部聚焦青工技能提升,有目的地传,有针对性地帮,有重点地带,让青工在工作中尽快“站得出、顶得起、扛得住”。富县项目部以考促学,常态化开展实操培训,并通过考试评定督促职工主动“补钙、充电”。

      来源:江苏省盐城供电公司2024-01-26

      最近,盐城供电公司营销服务中心举行2023年度青工工作特色成果展示活动,一起观看2023年度青工风采展示视频,见证了青工们2023年度的日常工作、生活点滴与卓越成绩,要求继续成为本职业务的“守门员”,重点指标的

      来源:江苏省盐城供电公司2024-01-25

      最近,国家电网有限公司公布2021至2023年东西人才帮扶工作先进单位、先进集体和先进个人表彰名单,在国网西藏拉萨发电公司参加东西帮扶的盐城供电公司变电检修室青工张明凯获评“国家电网有限公司东西人才帮扶工作先进个人

      国能龙岩发电:组织<mark>青工</mark>开展安全工器具使用培训

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-01-22

      新年伊始,国能龙岩发电公司运行部利用工余时间,对青工开展安全工器具使用再培训,进一步强化青工的安全防范意识,确保青工能正确认识和使用安全工器具,为青工人身安全和设备安全再筑一道安全墙。

      国能晋江热电公司持续推进“导师带徒”为<mark>青工</mark>蓄能

      来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-01-04

      为提升专业技术的水平,近日,国能晋江热电公司持续推进“导师带徒”为青工蓄能公司以#3机组调试为契机,积极开展汽机专业技能培训,助力青工技能提升和岗位成长。

      来源:新华发电2024-01-03

      2个月内完成变更供电主体、入户宣传6大类资料和营采一体化系统模拟数据库及数据采集的反复测试,区域内10条10千伏线路131个台区的隐患排查和树木砍青工作,从市政府、两乡镇到专变用户三个层面集中宣贯会,挨家挨户走访区域内

      来源:新华发电公司2024-01-03

      2个月内完成变更供电主体、入户宣传6大类资料和营采一体化系统模拟数据库及数据采集的反复测试,区域内10条10千伏线路131个台区的隐患排查和树木砍青工作,从市政府、两乡镇到专变用户三个层面集中宣贯会,挨家挨户走访区域内

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-12-18

      同时,各班组推行“跟班式”管理,由老师傅带领青工们进行现场巡检,详细讲解如何规范操作、高效巡检,确保新工有带教、实操成长快。

      国能龙岩发电:“导师带徒”助力<mark>青工</mark>快速成长

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-12-14

      图为电气师傅正利用6千伏母线检修契机给青工讲解母线结构该公司高度重视青年人才队伍建设工作,本着“干什么学什么,缺什么补什么”的培养原则,以“导师带、跟进学、岗位练”的模式,利用机组检修、试验、重大操作等契机

      国能龙岩发电:“现场课堂”助推<mark>青工</mark>成长

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-12-08

      12月7日,国能龙岩发电公司以6号机组b修为契机,开设“现场课堂”,通过现场讲解机组重大操作前的准备工作,提升操作技能水平,助力青工快速成长。...图为运行值长为青工们b修现场讲解风机振动相关知识在生产现场,经验丰富的师傅对照不同设备、管道及介质走向,向青年员工详细讲解了恢备过程中锅炉各辅机设备应恢复检查的关键点、燃油系统的管线走向及投运方法等内容

      来源:江苏省盐城供电公司2023-12-05

      我们看到,盐城供电公司500千伏变电运检中心员工将青工技能培训与输变电工程建设有机融合,克服一些现场实际操作技能掌握的不扎实、不到位的短板,让青年员工参加变电站投运前操作培训,亲身感受到智能变电站的高科技运用和高效率

      来源:大唐南京发电厂2023-12-04

      企业先后荣获第六届全国文明单位、全国安全文化建设示范企业、江苏省文明单位、南京市市文明单位、全国团青工作优秀单位、全国企业文化最佳实践企业、中国大唐文明单位等多项荣誉称号。

      来源:大唐南京发电厂2023-12-04

      企业先后荣获第六届全国文明单位、全国安全文化建设示范企业、江苏省文明单位、南京市市文明单位、全国团青工作优秀单位、全国企业文化最佳实践企业等多项荣誉称号。

      国能龙岩发电:机组B级检修现场练兵忙

      来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2023-11-29

      “这种‘看得见、摸得着’培训,使新进大学生对设备有了更加直观感性认识,与设备机器零距离接触,让青工们受益匪浅。...b修现场就是最好的培训课堂,近期,国能龙岩发电公司充分利用本次6号机组b修机会,开展现场教学培训,结合现场检修重点项目进度情况,排出详细的教学计划表,收集相关资料,有目的、有针对性地组织青工现场学习,做到知其然

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