北极星
      北极星为您找到“新员工”相关结果1451

      来源:中国农电网2010-08-19

      在高温时段,该局将新员工们从施工现场转入室内进行理论业务培训;在学习了一定技能之后,就在气温相对较低的上午把新员工们带到施工现场开展实际操作,巩固学习成果。  外面,骄阳似火,室内,同样热火朝天。

      来源:中国农电网2010-08-12

        8月11日,河南商丘供电公司对2009年度新员工进行定岗答辩,16名新员工顺利通过答辩转正,以优异的成绩走上工作岗位。    

      来源:中国农电网2010-08-12

      在第二阶段结束后,针对新员工从事的岗位,按照《国家电网公司生产技能人员职业能力培训规范》的要求,在省公司三个实训基地对供电企业电力类专业新员工开展分批次、分专业的操作技能培训。...军训及企业认知培训;供电企业非电力类专业新员工参加电力专业与管理常识培训;岗位知识和技能培训(施工单位及设计院学员不参加,其他单位电力专业及通信专业学员参加)。

      来源:中国农电网2010-07-23

      新员工黄德祥说,在实习期间他曾与李本苍、邰世福共事,他们在工作中认真负责的态度一直在教育感动着他们。当年的优秀党员,就是现在的他们。

      来源:中国农电网2010-07-23

      ,既让新员工对公司有一个感性的认识,又能让他们感受到祁门公司大家庭的和谐与温暖。...同时,他向两位新员工提出了要尽快适应环境、尽快熟悉业务、尽快进入状态的三点要求。

      来源:吉林省通化供电公司2010-07-22

      还采取了多项措施:一是定期举办安全知识竞赛和技能比武,提升员工的技能熟练程度;二是邀请各类专家为职工培训或组织员工“走出去”,加快自身素质建设,提高员工队伍的综合水平;三是完善名师带徒的培养制度,加强新员工定向培养力度

      来源:海南核电有限公司2010-07-07

      公司提前组织筹划新员工的培训事项,采取“请进来”——邀请秦山二期等成熟电站的土建专家及现场参建单位有丰富经验的人给新员工讲课,增强理论学习。...“走出去”——员工去兄弟电站实际参与土建工作,积累经验;“老带新”——给每位工程处的新员工安排“师傅”,老员工言传身教,使新员工在实践中学习,与海南核电一起成长。    

      来源:中国电力教育2010-06-17

      他非常注重新员工的实际动手操作能力。对学员实际操作能力培养与考核,是每年对新员工培训必不可少的一个环节。  对于自己在电网自动化方面的经验,肖永立从来都毫不保留地与其他技术人员分享。

      来源:互联网2010-01-06

      对于新员工,除了进行以上培训外还广泛采用“师徒结对”的方式进行岗位理论和操作培训,使他们快速进入工作状态。   为了构筑人力资源梯队,培养和储备专业技术人才,为公司持续发展奠定扎实的基础。

      来源:互联网2009-11-26

      华东公司对重要经营管理制度的执行情况,实行动态跟踪和督办,对集中规模招标、废旧物资处理、新员工招聘、岗位竞聘工作进行监督。   

      来源:互联网2009-11-12

      新员工参与形式。该厂以往参加厂级技术比武人员采取的是基层直接推荐的形式,员工参与面小。

      来源:北极星电力新闻网2009-11-10

      远东控股集团一直非常重视对新员工进行岗前培训,每个月都会组织公司的新员工参加系统培训。...》、《员工福利》、《员工礼仪行为规范》、《阳光心态》、《安全生产知识及现场管理》、《质量管理制度/三合一体系》、《电线电缆基础知识》、《设备的操作和维护》、《考核细则/案例分析》、《军训》等,公司百名新员工参加了培训

      来源:互联网2009-11-02

        福州超高压局把创新教育培训方法作为提升人才素质的重要途径和手段常抓不懈,通过全面开展“三讲三提高”培训活动(即“厂家讲设备”提高设备维护水平、“专责讲规程”提高现场规程应用水平、“班组讲技能”,提高新员工动手能力

      来源:互联网2009-10-22

      和配电部不停电作业中心进行“对口帮带”,由党员现场手把手“教学”并实行“连带责任制”,自查自纠,在日常安全生产和优质服务方面把好关,发现问题立即反馈整改;定期检查帮扶对象工作中出现的难点、疑点,充分发挥党员先锋带头作用,帮助新员工解决在工作技能上的遇到的问题

      来源:大唐集团2009-10-16

      这种学习和考核方法大大激发了新员工的学习热情,培训工作取得了优于以往的成绩。   二是加强仿真机培训,提高2008年入厂员工的技术水平。...结合往年新入厂员工的培训经验,该公司选择了学分制的教学考核方法,即:每位新员工分别参加脱硫、化学、除灰等系统的学习,考试合格拿到学分后方能进行下阶段学习。

      来源:互联网2009-09-21

      为此,该公司从提高全员技能素质入手,针对2台33万千瓦机组和16.5万千瓦机组生产运行需要,分析员工技能状况、培训状况及岗位需求等具体情况,切实加强安全教育培训、抓好在职员工的全能值班技能培训、新员工的岗位培训

      来源:互联网2009-09-16

      天津公司领导检阅了新员工军训汇报表演后,与全体新员工合影留念。...  张鹤齐金昌报道9月10日,天津市电力公司在武警六支队召开2009年新员工军训暨岗前培训结业典礼。天津公司副总经理兼工会主席俞学豪出席结业典礼。   

      来源:互联网2009-09-15

      为培养新员工们的团队的默契协作及沟通能力,该局团委还专门组织了以“团队、融合”为主题的拓展训练,在增进新员工之间的认识和了解的同时,也锻炼了新员工之间的协作精神。   

      来源:天津市电力公司2009-09-14

      天津公司领导检阅了新员工军训汇报表演后,与全体新员工合影留念。...  9月10日,天津市电力公司在武警六支队召开2009年新员工军训暨岗前培训结业典礼。天津公司副总经理兼工会主席俞学豪出席结业典礼。   

      来源:投资者报2009-08-03

      2008年11月下旬,尚德发出预亏公告,施正荣开始带领尚德减产、裁员,并且缓聘2000名新员工,但却依然未能力挽狂澜。2008年全年,尚德售出太阳能产品497.5兆瓦,低于预期的550兆瓦。   

      相关搜索