来源：北极星电力信息化网2011-11-04

该公司不断提升农电系统迎峰度冬作业现场的安全管控能力，对施工作业提出五项要求：一是把创先争优活动与贯彻落实《两个条例》、国家电网公司新三个十条、农电素质提升工程等重点工作相结合，坚持从实际出发，结合党员岗位

来源：河南省平舆县电业公司2011-11-02

实施农电整体素质提升工程是一项覆盖面广、综合性强的复杂的系统工程。该局要求全体干部员工认真学习，深刻认识农电整体素质三年提升工程重大而深远的意义。

来源：比特网2011-11-02

综合以上措施，借助erp系统辅之以人员素质提升就可剔除采购过程中不正常的风险存在，使其合法、合规、有序地进行。生产：补漏洞捉蛀虫企业生产环节：生产过程存在于企业内部，较封闭。

来源：牡丹江电业局2011-11-01

用决心提升创新力创新能力源于创新素质，提升创新素质的主要途径就是学习借鉴。这个局积极应对竟争挑战，党政班子不断地学习、充电。

来源：内蒙古赤峰市巴林右旗农电局2011-10-28

自年初以来，右旗农电局以开展素质提升年为契机，深入推进创先争优活动，开展了形式多样的创先争优主题活动，深化素质提升年内涵，狠抓职工岗位技能培训，举行了员工技能大练兵，取得了丰硕的成果。

来源：牡丹江电业局2011-10-27

，提升管理水平和服务水平，及时把营销和生产专业分离，使各专业职责更加清晰。...该局还建立了培训机制，本着让员工与企业共成长的理念，注重员工队伍培训，结合实际本着干什么学什么，缺什么补什么的原则立足岗位，强化培训，并积极开展岗位知识竞赛、技术比武等活动，有效整合资源，提高工作效率和队伍素质

来源：内蒙古敖汉旗农电局2011-10-22

该局结合创建国网一流工作的开展，不断完善职工书屋阅读条件，以开展素质提升年活动为载体，以建好、管好、用好职工书屋为抓手，多措并举不断完善职工书屋功能建设。

来源：内蒙古兴安盟扎赉特旗电力有限责任公司2011-10-21

事实表明，只有通过强有力的思想政治工作和科学的智力手段，不断提高职工队伍素质，提升服务质量，提高服务水平，企业才能适应市场经济发展的需要，才能在改革中顺利的实现企业战略性转变。

来源：河南省方城县电业局2011-10-21

10月21日，由方城县电业局和该县妇联共同主办的方城县女职工素质提升流动课堂在该局举办。 该局100余名女职工参加了此次培训。

来源：牡丹江电业局2011-10-21

牡丹江大海林林业供电局为全面促进企业素质和员工队伍素质提升，该局党支部开展重读《感恩的心》、《这样工作最出色》两本励志好书活动。

来源：河南济源供电公司2011-10-20

员工素质提升了，企业竞争力增强了，各项工作促进了去年以来，济源供电公司创新学习型党组织建设的方法和途径，创造性地开展1+1党员帮带工程，带出了和谐，带出了活力，带出了企业科学发展的新气象。

来源：内蒙古赤峰市巴林右旗农电局2011-10-13

以素质提升年为载体，举办技能培训、技能竞赛，比谁的技能水平高，比谁的综合素质强。

来源：www.chinapower.com.cn2011-10-09

本次竞赛属于甘肃省百万职工职业技能素质提升活动产业级大赛。...据了解，本次大赛中获得个人全能成绩的前三名选手，将获得由甘肃省百万职工职业技能素质提升活动组委会授予的甘肃省技术标兵称号，第一名且符合条件的选手将报省人力资源和社会保障厅授予甘肃技术能手称号。

来源：甘肃电力公司2011-09-30

本次竞赛属于甘肃省百万职工职业技能素质提升活动产业级大赛。...据了解，本次大赛中获得个人全能成绩的前三名选手，将获得由甘肃省百万职工职业技能素质提升活动组委会授予的甘肃省技术标兵称号，第一名且符合条件的选手将报省人力资源和社会保障厅授予甘肃技术能手称号。

来源：河南商丘供电公司2011-09-30

该公司通过开展班组长素质提升劳动竞赛、开设班组长论坛、班组长帮扶1+1等活动，使班组长的综合素质和管理水平得到了有效提升。

来源：包头市固阳电力有限责任公司2011-09-23

提升职工的安全意识是安全工作的基础;加强安全制度的执行力度，严格考核，从严奖惩，杜绝违章，避免安全事故的发生是安全工作的根本，立足基础，把握根本，我们的企业才能安全发展，和谐进步。...大力弘扬安全文化，强化安全生产法规、制度学习，提高职工安全工作的自觉性和主动性，努力营造 安全生产，以人为本的安全文化氛围;把安全提高到大局、政治高度，增强和规范职工的安全意识，提高职工的安全防范素质，

来源：牡丹江电业局2011-09-23

依托学习借鉴，提升创新力创新能力源于创新素质，提升创新素质的主要途径就是学习借鉴。这个局积极应对竟争挑战，党政班子不断地学习、充电。

来源：新乡供电公司2011-09-20

培训以理论性、系统性、实用性、针对性和超前性为原则，以增强理论素养，坚定理想信念，提高综合素质，提升履职能力为培养目标，旨在打造一批优秀、精干、高效、廉洁的管理团队，建立一个办事高效、运转协调、行为规范的管理体系

来源：浙江临海市供电局2011-09-16

王俊指出，要想进一步发挥职工的主力军作用，加快建设一强三优现代供电企业和构建职工素质提升新模式，推进以四统一为基础的职工文化建设。

来源：陕西省电力公司新闻中心2011-09-16

要积极开展青年文明号素质提升活动，提高青年文明号服务人员的业务能力、服务能力、沟通协作能力和应急处置能力，引导公司系统青年文明号集体有所学、有所比，全面推进青年文明号创建工作。