来源：高工储能2024-05-22

这是一场综合素质的对决，终局如何令人期待。

来源：国家能源局2024-05-21

通过组织知识竞赛、科普宣教、专家答疑等活动，深入宣贯《重大电力安全隐患判定标准（试行）》《防止电力生产事故的二十五项重点要求》《防止电力建设工程施工安全事故三十项重点要求》等标准规范，切实提升从业员工安全素质

来源：恒华科技2024-05-21

中非电力丝路学院挂牌仪式受到卢旺达媒体广泛关注和报道中非电力丝路学院将加快专业实训基地建设，按卢旺达需求制订专业标准和课程教学标准，根据当地经济建设需要共同开发电力技术类、数字能源类等专业课程，利用中国先进教育理念和优质教育资源，培养卢旺达当地经济建设发展需要和具有国际竞争力的高素质复合型人才

来源：宁夏工信厅2024-05-21

着眼提高干部综合能力素质，印发《自治区工业和信息化厅干部交流轮岗实施办法》，组织干部交流轮岗，向招商引资、产业发展、项目攻坚一线选派年轻干部，进一步有效激发干部队伍履职尽责、干事敬业源动力。

来源：核理化院2024-05-21

双方要进一步强化资源整合，大力推动同位素材料产业链协同发展；进一步营造良好创新环境，推动实验室创新成果更加显著；进一步提升服务质量，确保试验平台安全高效运行；进一步搭建人才成长平台，通过项目培养锻炼一批高素质人才

来源：国家能源局2024-05-21

通过组织知识竞赛、科普宣教、专家答疑等活动，深入宣贯《重大电力安全隐患判定标准（试行）》《防止电力生产事故的二十五项重点要求》《防止电力建设工程施工安全事故三十项重点要求》等标准规范，切实提升从业员工安全素质

来源：吉林省人民政府2024-05-20

五、对标企业需求，营造多元供给、保障有力的要素环境聚焦项目用地节约利用水平不高、用工结构性短缺、融资质押贷款门槛高等问题，多措并举，提高要素质量，强化配套服务，提升配置效率。

来源：天津市人民政府2024-05-20

实施引进高技能人才项目，支持重点产业链企业引进一批敬业奉献、技艺精湛、素质优良的高技能人才。组织“天下英才·津门为开”轻骑兵招才引智活动，开展招聘对接会，吸引更多优秀高校毕业生来津创业。

来源：国能神福（晋江）热电有限公司2024-05-17

为进一步加强人才队伍建设，激励和引导青年员工成长成才，近期，国能晋江热电公司通过健全培训机制、开展导师带徒、青年讲师课堂等举措，着力打造出一支高素质青年人才队伍，为企业发展注入新鲜活力。...该公司按照结合工作实际，建立健全培训机制，制定完善了员工培训管理制度，针对性地开展安全大讨论和岗位技能培训，切实提升了员工的安全意识和技能水平，着力打造出一支素质高、技术硬的人才队伍。

来源：国网天津市电力公司经济技术研究院2024-05-17

下一步，经研院将继续深入推进“青蓝工程”，固化专业培训、实操练兵、总结交流等举措，不断提升技经队伍整体能力素质。

来源：人民日报2024-05-17

在东莞信易电热机械有限公司，通过量身定制的生产管理系统“上云用云”，不仅实现生产数字化，还实现了产品智能化，近5年来人员减少30%，产值却翻了一番……紧贴新需求，多措并举培养数字人才记者走访多家企业发现，当前，高素质数字技能人才短缺

来源：中国雄安2024-05-16

开展基层科技服务能力和综合素质双提升行动，培育乡村产业振兴带头人，2024年培训高素质农民340名。认定一批新区级乡村工匠名师。推进对乡村中小学教师、乡镇卫生院医护人员职称“定向评价、定向使用”。

来源：陕西能源股份2024-05-16

张正峰强调，要聚焦“强储备”，各参建单位在人员配备上再加强，精心组建管理优、水平好、素质高的施工队伍，为二期项目建设提供技术保障。...总包单位以及项目参建人员在二期项目开工准备工作中的辛勤付出表示感谢，希望二期项目全体参建人员牢固树立“安全第一、质量为本、进度为主”的理念，紧紧围绕工程建设各项目标任务，做到抓安全坚持不懈， 抓质量坚定不移，抓进度毫不动摇，控造价精打细算，以一流的素质

来源：甘肃省人民政府2024-05-16

支持高校加强新工科建设，联合“三高”企业建设产教融合创新平台、现代产业学院、高等研究院等特色学院，完善校企联合培养高素质复合型工科人才机制。

来源：江苏省盐城供电公司2024-05-16

形成责任分工明确、工作机制健全、工作保障有力的运行体制，确保“八五”普法责任层层落实，完善党委领导、行政实施、各部门齐抓共管、班组员工共同参与的普法工作领导体制和工作机制，并整合普法力量，优化普法资源，选派素质好

来源：国家电网报2024-05-16

以高质量发展为导向，建设高素质干部队伍，加快培养职业经理人、技术专家和业务骨干、能工巧匠和先进模范，持续加强履职能力建设，打造复合型国际化的一流人才队伍，助力提升公司核心竞争力。

来源：国家电网报2024-05-16

强化应急能力建设，加强省、市、县三级应急抢修和救援队伍建设，开展应急技能培训，提升应急队伍能力素质，及时迅速应对各类突发事件。

来源：国家电网报2024-05-16

始终坚持以高素质干部人才队伍支撑高质量发展。国网西藏电力持续加强各级领导班子和干部人才队伍建设，充分发挥人才“第一资源”作用，切实为企业改革发展提供坚强的组织保障。...国网西藏电力认真贯彻落实国家电网公司党组决策部署，夯基础、补短板、提质效、谋未来，以高质量党建为引领、以企业“4225”（“四个必须”“两个务期必成”“两个转变”“五个坚定不移和五个持续发力”）工作布局为抓手、以高素质干部人才队伍为保障

来源：国家电网报2024-05-16

加强领导人员梯队建设，选优配强各级领导班子，打造高素质专业化干部队伍。持续强化技能、管理、专家“三支队伍”建设，加快构建一线核心标杆班组，形成“成长有目标、奋斗有动力、建功有平台”的新格局。

来源：国家电网报2024-05-16

打造高素质干部人才队伍。以业绩考核为抓手，不断提升分部履职能力，争创一流业绩。坚持正确选人用人导向，从严把好政治关、能力关、作风关、廉洁关，注重在大战大考中考察识别干部。