来源：江苏省淮阴发电有限责任公司2012-07-30

公司连续18年保持江苏省文明单位称号，并荣获全国五一劳动奖状、江苏省模范劳动关系和谐企业、江苏省廉政文化示范点、江苏省经信系统五五普法先进企业、省国信集团和淮安市委企业工委先进基层党组织等荣誉。

来源：贵州电网公司施秉供电局2012-07-27

据悉，凯里供电局根据上级工会组织要求，结合当前工会工作的重点、难点、热点问题，专门研制了民主管理、工会维权、劳动竞赛、构建和谐劳动关系等10个调研课题，组织动员凯里电网两级工会干部成立5个调研组分别深入...在施秉供电局调研座谈会上，凯供纪检书记、工会主席严阿冬听完该局工会工作汇报后指出：深化农电体制改革工作有一年时间了，想知道大家对如何更好地调动员工工作积极性，构建和谐劳动关系等方面的建议和意见，此次调研活动不是检查

来源：齐鲁网2012-07-13

吕律师还认为，在存在劳动关系的前提下，晨光拖欠员工工资，属于劳动争议范畴，可以通过如下途径解决：首先，员工可以根据存在劳动关系的事实及拖欠工资的事实向劳动行政部门举报，请求劳动行政部门作出责令用人单位支付劳动者工资报酬

来源：浙江省海盐县供电局2012-07-08

多年来，该局集体劳动合同签订率100%，同时也实现了连续十年没有发生一起因劳动关系发生纠纷而上访的事件。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2012-07-02

签订劳动合同达到了监督企业完善劳动用工制度，加强企业劳动合同管理的效果，更使企业与职工双方受法律保护，实现了劳动关系和谐稳定的目标。...该公司将全面搭建法律维权、教育培训、人才服务、网络信息等服务平台，按照集约化、扁平化、专业化的方向，深化人力资源集约化管理，努力维护和谐劳动关系，力促公司建设迈上新台阶。

来源：贵州省铜仁供电局2012-06-13

、工会主席周超强调，要保持党员的纯洁性，提高干部职工的综合素质，树立好行业作风，形成按制度办事的良好风气;在开展劳动技能竞赛中实现新突破，形成比学赶超帮的氛围，掀起向先进、劳模学习的热潮;注重构建和谐劳动关系

来源：额尔古纳市宏源电力公司2012-06-13

汇报会上，督导组听取了公司工会主席刘铭作的《主动发挥工会组织桥梁纽带作用推动企业劳动关系和工资集体协商工作和谐发展》的专题汇报，在汇报中祥细介绍了近年来额尔古纳电力公司构建和谐劳动关系、平等协商集体合同开展情况和工会工作开展情况

来源：陕西省太白县供电分公司2012-06-07

太白供电分公司目前库存档案1638卷(盒)，其中文书档案559卷(盒)，会计档案998卷(盒)，科技档案81卷(盒)，详细记录了该公司自1976年建局以来36年间各个方面的发展历程，多次为企业业务工作查考作提供依据,为个人劳动关系证明

来源：浙江省海盐县供电局2012-06-04

浙江海盐县供电局围绕劳动关系和谐企业创建活动，以尊重人、关心人、依靠人、为了人为创建活动的着眼点，在企业劳动关系中奏响了一曲和谐乐章。日前该局劳动关系和谐企业创建活动在当地媒体上稿.获得好评.

来源：浙江省海盐县供电局2012-06-04

多年来，该局集体劳动合同签订率100%，同时也实现了连续十年没有发生一起因劳动关系发生纠纷而上访的事件。

来源：Solarzoom2012-05-31

据透露，hokumaterials已终止将近100名在pocatello工厂工作的员工的劳动关系。此外，该公司表示，已停止一切经营活动并辞去tianweisolarusa的所有员工。

来源：辽宁省电力有限公司检修分公司2012-05-30

此次活动，其原则，是摸排实情、务办实事、力求实效;其核心，是问需于职工、问计于基层，充分调动和激发一线干部职工的积极性和工作活力;其目的，是努力实现职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进

来源：蒙东电力有限公司兴安电业局2012-05-28

此次活动是公司工会慰问基层一线员工的重要举措，进一步推动广大干部深入基层，贴近职工，更好地发展和谐劳动关系、夯实基层基础工作，展现工会组织的新作用。接过水果的一线员工纷纷表示感谢。

来源：solarzoom2012-05-24

为降低成本并节省资金，hokumaterials已终止将近100名在pocatello工厂工作的员工的劳动关系。此外，该公司表示，已停止一切经营活动并辞去tianweisolarusa的所有员工。

来源：内蒙古根河供电局2012-05-21

根河供电局工会始终坚持把工会标准化建设作为工会自身建设的重要平台，并以此为抓手，通过紧紧围绕企业中心工作，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，团结和动员广大职工，进一步构建职工建功立业、和谐劳动关系、企业民主管理

来源：乌兰浩特农电局2012-05-18

创新性地提出创建"发展环境和谐、工作机制和谐、企业文化和谐、劳动关系和谐、干群关系和谐"的工作目标，以工会标准化建设促企业发展，提升了员工的综合素质，巩固了安全、稳定、和谐的良好局面，从而促进了乌兰浩特农电局各项工作的全面推进增强了工会工作的生机活力

来源：黑龙江省牡丹江电业局2012-05-16

通过开展"面对面、心贴心、实打实服务职工"活动，努力实现职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进、工会工作任务在一线落实、创先争优活动在一线开展，配合党组织管理好与职工群众密切相关的事务

来源：贵州省贵阳供电局2012-05-11

通过开展面对面、心贴心、实打实服务职工在基层活动，努力实现职工队伍状况在一线掌握、工会维权帮扶在一线实施、构建和谐劳动关系在一线推进、工会工作任务在一线落实、创先争优活动在一线开展，配合党组织管理好与职工群众密切相关的事务

来源：河南省鄢陵县电业局2012-05-10

公司工会对活动整体情况，归纳梳理广大一线职工所反映的主要问题和意见建议63条，形成专项了工作报告，及时报送给了有关领导，使问题得以有效解决;加强活动成果转化，实现了职工思想状况在一线掌握，工会工作任务在一线落实，和谐劳动关系在一线推进

来源：内蒙古海拉尔供电局2012-05-10

紧紧围绕安全生产、经营管理、基建等中心任务开展工作，认真履行维护、参与、建设和教育的四项基本职能，企职双方的劳动关系和谐稳定，没有发生纠纷上访告状事件。