来源：华电滕州新源热电有限公司2015-07-06

近年来，该公司坚持人才强企战略，健全培训网络，创新培训形式，搭建成长平台，有效提高了员工的技术水平和综合素质。

来源：新华网2015-07-06

我国电网安全防护面临着高级、持续性信息安全威胁，对相关岗位人员的信息安全保障技术能力和综合素质提出更高的要求。

来源：北极星电力网2015-07-03

综合素质要过硬总体而言，不管是学电专业的还是非电专业的，进入国网公司工作，首先要认同公司的企业文化，并具有良好的职业精神和学习潜能，能快速适应公司发展的需要。

来源：能源与节能网2015-06-30

加强员工综合素质的培养，体现爱岗敬业的精神风貌;提高员工的环保意识，明确自己的环保责任及社会效益;b) 技术层面。

来源：国家电网杂志微信2015-06-30

综合素质要过硬总体而言，不管是学电专业的还是非电专业的，进入国网公司工作，首先要认同公司的企业文化，并具有良好的职业精神和学习潜能，能快速适应公司发展的需要。

来源：河南省开封市杞县供电局2015-06-30

为提高电力职工的综合素质，培养双师型人才，6月17日至6月26日，来自开封、郑州、焦作、南阳等地的电力职工们，在南阳电力技工学校展开了一次《电能表修校》技师培训。

来源：能源与节能网2015-06-29

3.5 提高监测人员的综合素质监测人员的综合素质对大气环境监测质量有很大的影响，因此，环境监测部门要根据实际情况，制定合理的培训内容，定期对监测人员进行培训，不断提高监测人员的理论知识和实际操作水平，环境监测部门还要注重对监测人员进行思想教育

来源：国网北京市电力公司2015-06-15

通过全方位、多角度的演练，该公司应急体系的运转、各单位之间的配合得到了进一步增强，应急人员现场处置的业务能力和综合素质得到了进一步提高。

来源：国网四川省电力公司2015-06-08

要充分保障电网运行安全;对本次演练认真总结经验和亮点，继续完善应急响应流程，做好经验推广工作;继续开展备调技术手段建设，落实国调中心十三五规划要求，不断完善备调功能;加强备调值班人员的上岗培训工作，提高备调值班员的综合素质

来源：国家电网报2015-05-29

面对夏季用电高峰，宁波供电公司加强技能培训，举办岗位竞赛，着力提高员工综合素质，确保夏季供电安全可靠。

来源：国网河南杞县供电公司2015-05-28

通过培训，不但有助于全面提高窗口人员的综合素质，行为规范，进一步地展现了电力企业在公众中的良好形象，更加赢得社会公众的理解和支持。同时，也为窗口新形象添上新翅膀。

来源：南方财富网2015-05-15

实现教学大数据汇聚，使智能化教学应用和各类优质资源直达课堂，通过智能分析帮助教师针对性安排教学进度和内容，显着提升课堂教学效率，并在此基础上构建在线教学平台，提供与课堂教学同步的在线教学服务，并根据其知识点掌握程度和综合素质发展情况给出个性化分析和内容推荐

来源：中国能源报2015-05-14

因此，要落实和践行核安全文化，必须要求对检修的规范性和检修人员的综合素质进一步提高。

来源：河南省信阳光山县电业局2015-05-13

这是该公司中层副职及以上人员(其他员工自愿报名参加)通过网络答题即在线考试提升自身综合素质的一个缩影。4月10日，国家电网公司2015年第二季度工作会议在京召开。...员工通过此次在线考试后可获得网络大学积分,有助于获得高级工技能鉴定资格，对提高个人综合素质和未来发展大有裨益。据悉，网络大学在线考试将不定期开展，并形成常态化。

来源：北极星售电网整理2015-05-13

同时，紧紧抓住特高压过境建设这一重大机遇，开阔视野，磨练意志，在干事创业中提升管理水平，提升企业综合素质，迅速实现企业的基础积累。在最短时间内，建成大跨越、全电压等级的电网。

来源：新华网2015-05-12

同时，紧紧抓住特高压过境建设这一重大机遇，开阔视野，磨练意志，在干事创业中提升管理水平，提升企业综合素质，迅速实现企业的基础积累。在最短时间内，建成大跨越、全电压等级的电网。

来源：德州人民政府网2015-05-08

张磊在致辞中说：近年来，德州市积极开展城乡环卫一体化工作，扎实推进乡村文明提升行动，深化四德工程和六风建设，着力提高市民综合素质，全市城乡环境卫生取得较大改善，在德州市率先通过山东省城乡环卫一体化全覆盖认证

来源：美通社2015-05-05

该奖项是基于其在综合市场最终客户满意度，市场份额，销售增速，品牌影响力等多方面的上佳成绩，这也再次肯定了天能动力作为该行业市场的领军品牌，一直保持着其卓越的市场表现及优秀的企业综合素质。

来源：国家电网公司高级培训中心2015-05-05

，2015年，高培中心狠抓干部员工培训工作，制定了完善的年度培训计划，加大组织投入力度，形成中心、部门、个人层层落实、三力联动的培训管理制度，同时积极创新培训形式，依托网络大学平台，鼓励员工自学，提高综合素质

来源：河南省开封市杞县供电局2015-05-05

并动员和鼓励在职职工从学历提升、职称提升、技能提升、业务素质提升、综合素质提升五方面入手，努力打造一支技术过硬、资格齐备的人才梯队。