来源：国网宁夏电力有限公司2026-01-14

石嘴山公司的员工们身着厚实的工作服，顶着寒风，穿梭在光伏阵列之间。他们仔细地检查着每一块光伏板的连接情况，眼神专注而坚定。这里，宁夏交投80万千瓦光伏项目正在紧张而有序地并入石嘴山电网。

来源：国家电网报2026-01-14

1月7日，四川攀枝花供电公司运检部员工应用新一代设备资产精益管理系统与现代智慧配网决策平台，解决了盐边县配电变压器负载分配不均问题，进一步提升当地配电网供电可靠性。

来源：国家核安全局2026-01-14

，强化内部监督体系，压实“一把手”责任；对非计划停堆、燃料破损、辐射监测等工作坚持最高标准；认真执行核安全报告制度，切实发挥好经验反馈体系作用，鼓励主动报送核安全相关事项；抓好核工业队伍建设，提升一线员工主人翁意识和技能水平

来源：3S LIFT2026-01-14

回望2025，我们在挑战中迎难而上，在突破中稳步前行；面向未来，公司将继续坚持以技术创新为引擎、以客户价值为导向，携手每一位伙伴与员工，在新能源高质量发展的道路上坚定前行，奔赴更加广阔而明亮的未来。...公司持续完善人才培养与能力提升体系，通过产品知识测评、专业演讲比赛等“以考促学”方式夯实专业基础，并结合登塔实训、应急技能等实操培训，不断提升一线作业能力；同时积极践行社会责任，组织党员捐款等公益活动，推动员工综合素养全面提升

来源：国家电网报2026-01-14

1月8日，湖北武汉供电公司变电检修分公司员工在新洲110千伏张信变电站进行设备安装及二次电缆敷设作业。此次作业为变电站新增了两条110千伏出线，提高了该区域的保供能力。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-01-14

1月12日，陕投电力运营富县项目部党支部组织党员突击队及骨干员工60余人，在严寒中打响#2机组冬季清灰攻坚战。

来源：国家电网报2026-01-14

宁波供电公司调控中心方式计划室员工朱晓杰介绍。“主配营”调度决策中心应用具备“穿透式”风险分析能力，能够精准定位电网薄弱环节和可能受影响的重要敏感客户。...2025年7月24日，该应用提前一天向宁波供电公司电力调度控制中心发出了前湾新区重要输变电设备断面供用电平衡预警，同时将自动生成的最优应对方案推送给该公司调度专业和营销专业员工。

来源：国家电网报2026-01-14

2025年9月8日，宁波鄞州区供电公司江东供电所员工在宁波中心大厦1号开关站开展光纤差动分布式馈线自动化（fa）系统改造工程建设。

来源：北极星电力网2026-01-13

在行动中，国网隆化县供电公司组织各属地供电所员工走进返乡学子家中，重点排查线路接头、刀闸开关、漏电保护器等关键部位，对发现的老化线路、破损配件等问题，现场制定整改方案并提出整改建议，及时消除用电隐患，从源头上保障用户供电设备安全稳定运行

来源：南方电网报2026-01-13

广西电网公司以“电力+算力”推动智慧电网全面升级，大瓦特—天璇—阿度气象新能源预测大模型投入“实战”，实现虚拟电厂实时调控，ai数字员工、调控智能体上线，从源网荷储各环节，保障电力供应和新能源最大程度消纳

来源：中国海洋石油集团有限公司2026-01-13

中国海油广大干部员工深入学习领会习近平总书记重要指示精神。...有限天津分公司辽东作业公司绥中36-1油田cep平台总监崔正表示，作为海上油田一线员工，要始终牢记“国之大者”，聚焦油气开发主责主业，围绕增储上产、节电降耗、数智赋能等重点工作，以实际行动践行责任担当。

来源：中国石油天然气集团有限公司2026-01-13

作为保障国家能源安全的“国家队”，中国石油第一时间组织全体干部员工深入学习领会习近平总书记的重要指示精神，广大石油员工迅速掀起学习热潮，凝聚奋进共识，将强烈共鸣化作能源报国的生动实践。...“当前我们正聚焦石油石化领域高危场景，构建‘大小模型融合’的具身智能体系，通过联合业务专家攻关现实难题，联合技术伙伴共建联合实验室、研发专用算法和装备，让具身智能机器人真正成为一线员工的智能伙伴，甚至未来成为数字员工

来源：中国电建水电十一局2026-01-13

共商共建共享”的发展理念，积极履行社会责任，累计带动15家本土中小型承包商参与建设，助力其提升施工管理能力与技术水平；为周边社区创造超3000个直接就业岗位，有效缓解当地就业压力；同时，组织200余名属地员工参加登高作业

来源：中能传媒研究院2026-01-13

中小能源企业无力建设实训平台，员工实操机会不足，导致“学用脱节”。三、人工智能提升能源系统韧性的对策建议（一）强化政策引导与顶层设计第一，跨部门协同机制。

来源：广州电力交易中心2026-01-13

始终把员工发展与企业发展深度嵌入作为激发活力的根本源泉。

来源：中国能建中电工程2026-01-12

、践行能源强国职责使命方面谋篇布局、精细筹划；三要建设有为班子，系统做好梯队建设，集聚各方面人才资源；四要强化科技引领，坚持“投资于人”，以高素质人才支撑技术创新；五要深化改革攻坚，突出考核激励，激发员工奋进动力...对东北院下一阶段的工作提出意见：一是深刻领会习近平总书记对中央企业工作提出的七个方面重要指示精神，加强理论武装，强化政治担当；二是承接两级集团战略，聚焦主责主业，把稳“十五五”发展航向；三是强化班子建设，做好团结干部员工奋进的

来源：国家能源局2026-01-12

案例48：浙江能源监管办对某工程公司行政处罚案2025年9月8日至10日，浙江能源监管办对某火电建设项目开展电力建设施工安全和工程质量专项检查，发现该项目某机组施工单位存在以下问题：将劳务分包人员工资在安全生产费用中错误列支

来源：北极星电力网2026-01-12

青年员工积极参与科技创新，在论文、专利、标准等方面寻求突破。一线班组则积极探索人工智能、无人机、在线监测等新技术在风险识别中的应用。

来源：中国电力报2026-01-12

此次发电量超2亿千瓦时，是该电厂全体员工以高度责任感和使命感坚守岗位、奋发有为、锐意进取的成果；也充分彰显了该电厂作为区域重要电源的支撑保障能力。

来源：中国华电2026-01-12

第十六届全国企业文化特等成果，中国企业联合会、中国企业家协会党委书记、常务副会长兼秘书长朱宏任在主旨报告中指出，中国华电深入实施奋进文化知行合一行动计划，使“求实、创新、团结、奋进”的核心价值成为全体干部员工的内在价值追求和行动自觉