来源：互联网2009-11-19

公司党委书记陈予辉、生产副总经理陈春林、总工程师李智强与生产部门负责人、青年生产骨干一道和2009年新入职的78名青年员工就技能学习、职业生涯规划等方面进行了“零距离”的沟通交流，共同为青年员工更好、更快的提高技能

来源：互联网2009-06-10

华北电力大学首批聘任的数十位“职业发展兼职教授”，大多是能源、电力行业各大公司的人力资源主管，他们定期来校为毕业生授课指导，帮助毕业生做职业生涯规划，并开展以就业为导向的系列活动，从而让更多学生走进企业

来源：北极星电力新闻网2009-05-27

华北电力大学首批聘任的数十位“职业发展兼职教授”，大多是能源、电力行业各大公司的人力资源主管，他们定期来校为毕业生授课指导，帮助毕业生做职业生涯规划，并开展以就业为导向的系列活动，从而让更多学生走进企业

来源：北极星电力新闻网2009-04-09

要建立员工职业生涯规划，帮助员工设计自我发展通道，明确培养方向，制定培养步骤，在公司发展的同时，员工也实现自我价值。

2009-02-05

从职业生涯规划的角度来看，选择的职业一定是在性格特点或者能力方面擅长的。这种擅长会带来较低的成本包括时间、投入和精力、较高的回报，以及顺畅的发展途径。　　

来源：中国电力新闻网2009-01-13

为此，该局坚持“人人都可以成才”的大人才观，把员工职业生涯规划纳入企业战略，2008年与上海电力学院合作完成了《湖州电力局企业人力资源培训策划体系》的课题研究，提出了《湖州电力局人才培训体系构建思路》，

来源：中国电力新闻网2009-01-06

为此，该局坚持“人人都可以成才”的大人才观，把员工职业生涯规划纳入企业战略，2008年与上海电力学院合作完成了《湖州电力局企业人力资源培训策划体系》的课题研究，提出了《湖州电力局人才培训体系构建思路》，

来源：北极星电力新闻2008-12-03

一直以来，有关职业生涯规划与就业指导的教育，总告诉大学生们择业要分析经济形势、就业环境，对自己准确定位；可是，面对以上东南西北传来的就业形势信息，让诸多大学毕业生怎么判断？

来源：北极星电力新闻2008-11-26

长期 入学开展就业教育 明年起，各高校将全面开设就业指导课程，从学生入学开展就业教育，分不同阶段和群体有针对性地进行职业生涯规划教育和指导，就业指导课时要求不低于38学时。

来源：中国电力新闻网2008-10-21

做好员工职业生涯规划，调动员工积极性。“总之，要采取各种措施，实现企业与员工共同发展，员工与企业共同成长。”　　当前，龙源集团正以巨大的“磁力”，吸引着出类拔萃的风电专家和技术人才、管理人才。

来源：中国电力新闻网2008-10-20

做好员工职业生涯规划，调动员工积极性。“总之，要采取各种措施，实现企业与员工共同发展，员工与企业共同成长。”　　当前，龙源集团正以巨大的“磁力”，吸引着出类拔萃的风电专家和技术人才、管理人才。

来源：中国电力新闻网2008-07-18

邹嘉华强调要应对外面市场变化挑战，要专心留人，在企业发展的同时，要使职工自己也能够得到发展、收入得到提高，田厂人多要把这种劳动力转化为人力资源，转为人力资本，让职工能够找到自己实现自我价值的舞台，企业发展了，职工个人职业生涯规划能够得到实现的话

来源：中国电力新闻网2008-07-17

邹嘉华强调要应对外面市场变化挑战，要专心留人，在企业发展的同时，要使职工自己也能够得到发展、收入得到提高，田厂人多要把这种劳动力转化为人力资源，转为人力资本，让职工能够找到自己实现自我价值的舞台，企业发展了，职工个人职业生涯规划能够得到实现的话

来源：中国大唐集团公司2008-05-13

为了获得员工的积极支持和参与，红河发电公司首先利用培训、座谈和会议等形式，大力宣传绩效管理的政策导向，让全能值班岗位及设备点检定修岗位人员在思想上认同，绩效考核结果与员工的薪酬待遇、岗位调整、职业生涯规划紧密相联

来源：中国大唐集团公司2008-05-05

公司加强面向青年的技能培训，推广“职业生涯规划”的理念，帮助青年认清自我，挖掘潜能，科学规划自己的职业生涯，引导青年员工学习新知识、新技能，争做新时期“素质青年、有为青年”。

来源：互联网2008-03-26

“实际上，大学生对职业生涯规划的概念已经有了一定程度的接受，他们对自己的职业期望与生涯设计也趋于理性。...结果表明，我国绝大多数的大学生没有接受过职业规划，面对职业困惑，有7成以上的人表示需要或者非常需要职业生涯规划的指导。　　

来源：东北分公司2007-12-19

一是要认知企业，增强对集团公司企业文化的认同感和归属感；二是认识自我，做好职业生涯规划，增强竞争意识，在职业发展的道路上奋发向上；三是认清使命，增强责任感和使命感，成为传播新理念、应用新知识、带来新动力

2006-11-29

系里还开展了“职业生涯规划”系列活动，并编辑就业工作专刊《启航》，对各项就业引导工作进行宣传。在强调重点方面，侧重做好党员、学生干部、业务尖子等“重点人”和“重点单位”的就业引导工作。

2007-02-15

但支持“晒”工资的人称，网络“晒”工资使人们能够了解各行业的工资水平，为个人的职业生涯规划提供参考。 一位社会学专家认为，这种现象实际上体现了人们对于信息开放的心理需求。