来源:国家能源局2024-08-28
二是压紧压实巡视整改责任,进一步强化思想引领、作风提质、能力支撑、纪律护航;针对性制定完善相关规章制度,狠抓制度执行落实情况的监督提醒,强化制度机制的规范保障。
来源:国家能源局2024-08-27
来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-08-07
该公司按照年度技术培训要求,结合生产岗位实际需求,进一步加强集控运行人才队伍建设,通过“师”带“徒”等举措深入开展技能培训,注重思想引领,制定科学合理的培训计划,真正做到让“人”动起来,让“才”展出来。
来源:综合自各大电力央企2024-07-22
会议要求,要坚持和加强党的全面领导,把学习宣传贯彻全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,加强组织领导,强化思想引领,贯彻落实好公司党委学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神工作方案,确保全会精神在哈电集团落地生根
来源:中国电力报2024-07-16
新时代十年践行能源安全新战略取得显著成效中国能建始终把保障能源安全、建设能源强国作为矢志奋斗的目标和必须答好的时代课题,忠诚践行“四个革命、一个合作”能源安全新战略,坚持新思想引领、新理念先行、新战略制胜
来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-07-11
图为党员正在进行隐患排查该公司充分发挥党员先锋模范作用,自觉践行党员义务和责任,在安全生产实际工作中以身作则,发挥党员引领带头作用,广泛开展“党员突击队”、”党员示范岗”活动,借助“主题党日活动”,带头排查隐患,带头督促整改落实,强化安全工作中的思想引领作用
来源:国家能源之声2024-06-19
在“四个革命、一个合作”能源安全新战略思想引领下,集团公司对内推动电力营销体制改革,成立公司化、平台化、专业化的电力营销中心统一管理电力营销等事务,积极构建协同配合、优势互补的发售电一体化区域电力营销组织体系
来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-06-17
读“思想引领书”,营造浓厚氛围。...为大力实施人才强企战略,全面提升企业的核心竞争力,今年以来,国能晋江热电公司以提高职工技能水平为目标,坚持思想引领、技能培训和岗位练兵,不断挖掘人才潜能,为职工成长成才搭建平台。
来源:中国电力报2024-06-17
坚持党建引领,强化思想引领、作风提质、能力支撑、纪律护航,以“创品牌、明定位、强作风、守底线、提能力”为抓手,强化纪律规矩意识打造“严细实快”作风,统筹警示教育、健全风险防控机制与廉洁文化建设深化“三不
来源:中国电力报2024-06-14
来源:国家电网报2024-06-14
突出思想引领。将习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神作为国网空间技术公司党委理论学习中心组学习重点,形成常态化学习机制,切实做到“两个至上”入脑入心。强化理念融合。
来源:黄河明珠水利水电建设有限公司2024-06-13
为保证检修任务顺利完成,该公司多措并举,严格执行关于施工项目“七项规则”要求,从思想引领、安全保障、责任落实三个方面入手,全方位把控安全生产风险细节。
来源:黄河明珠水利水电建设有限公司2024-05-28
为保证检修任务顺利完成,检修项目部从思想引领、安全保障、责任落实三个方面入手,全方位把控安全生产风险细节。
来源:国能神福(龙岩)发电有限公司2024-05-27
加强现场风险管控,积极主动协助工作负责人协调现场工作进度,把控现场作业安全,积极主动承担检修中急难险重任务,使党员成为攻坚克难的关键力量,做到思想引领、行为带动,当好安全“急先锋”,实现反违章工作与党建工作深度融合
来源:中国华能2024-05-20
要坚持围绕中心、服务大局,强化思想引领,抓好党组织建设,深入开展“党建引领创效年”专项行动,在安全生产、科技创新、节能降耗等重点领域工作中切实发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,不断提升党支部战斗力
来源:江苏省盐城供电公司2024-05-16
今年以来,盐城建湖县供电公司全面贯彻落实“八五”普法规划,确保“八五”普法责任层层落实,持续提升公民法治素养,将普法工作与服务民生相结合,持续加强法治文化建设,围绕“思想引领、组织建设、工作实效”三个方面谋篇布局
来源:国能神福(晋江)热电有限公司2024-05-01
加强思想引领。“宣传周”活动期间,该公司安全环保部邀请外部专家开展2024年《职业病防治法》宣传周主题宣贯培训会。
来源:黄河明珠水利水电建设有限公司2024-04-22
来源:旬邑县人民政府2024-04-11
深入学习党的二十大和二十届二中全会,特别是习近平生态文明思想和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神,完整、准确、全面贯彻新发展理念,立足“严守资源安全底线、优化国土空间格局、促进绿色低碳发展、维护资源资产权益”的工作定位,坚持“思想引领
来源:中国华能2024-03-21
刘明忠围绕贯彻落实党中央、国务院决策部署,就加快完善构建“习近平新时代中国特色社会主义思想引领”长效机制、“四个充分”科技创新动力机制、“两个合同”退出机制等10个方面问题进行讲解,并结合大量生动详实的国企改革案例