来源：河南能源2021-12-28

为此，焦煤赵固二矿成立了智能化综采人才孵化基地，制订了培训计划，每周二、周五组织人员进行集中培训，开展“知识+技能”教育，积极推行导师带徒。

来源：山西大唐国际运城发电有限责任公司2021-11-01

通过邀请先进劳模、技术骨干讲专题党课，开展技术比武和专项劳动竞赛，进行传帮带、导师带徒、ab岗互换交流等方式，以工代训，持续提升个人综合能力；引导党员积极参加“我为群众办实事”“我为灾区献爱心”、党员服务队

来源：山西大唐国际运城发电有限责任公司2021-09-18

以强化青年人才培养和技能提升为抓手，结合“大干100天”任务要求，广泛开展导师带徒及安全教育培训，带头发扬“干”字精神，用事实证明团员青年具有蓬勃朝气、昂扬锐气及无坚不摧的力量。

来源：河南省济源供电公司2021-07-20

深化岗位练兵，广泛开展劳动竞赛和技术比武活动，并采取“1+1”帮带和导师带徒等方式，为青工成长成才搭建广阔平台，用能力提升促进各项工作。

来源：国网青海省电力公司黄化化隆县供电公司2021-05-28

所以巡视线路时一定要仔细观察，把杆上和杆下的附件都要认真过一遍......”这是5月24日，国网化隆县供电公司党支部组织党员、团员青年在10千伏金三路进行特巡时，结合“责任在肩红色传人”主题活动开展“导师带徒

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2021-05-27

会上，师徒代表现场签订了2021年“导师带徒”结对子协议并进行了发言。...此次推进会明确了2021年公司教育培训、人才建设、班组建设、创新工作室以及“导师带徒”工作的发展目标及工作方向。

来源：福建神华福能发电有限责任公司2021-05-24

，健全完善安全生产责任制和岗位责任制体系，明确责任，做到用制度管人、用制度保安全;开展事故警示教育、安全培训等专项活动，按计划完成实战应急演练，将安全生产深深植入在每一位职工的心中;突出理念引领，采用导师带徒

来源：安徽华电宿州发电有限公司2021-04-20

充分利用导师带徒等活动促进青年员工的快速成长；做实做细专题学习日，互相学习互相提高，组织各专业精英人员进行专题授课，形成学、赶、超的浓厚学习氛围。

来源：安徽华电宿州发电有限公司2021-03-02

“导师带徒”活动是构建企业人才梯队的重要举措。...为帮助新进职工快速适应新环境、胜任新岗位，宿州公司组织开展“导师带徒”活动，帮助、指导职工立足岗位快速成才，不断提高岗位胜任能力，全面提升职工素质，齐心协力保障系统安全稳定优质运行。

来源：安徽华电宿州发电有限公司2021-01-25

该公司将继续以“导师带徒”、“人人上讲台”为抓手，结合实际生产情况，狠抓安全文化建设，始终将安全素质建设作为重中之重，持之以恒加强值内员工专业技能的提升，把安全生产与过硬的专业技能相结合，在2021年努力拼搏

来源：中国水利水电第六工程局有限公司2020-12-31

项目部一线技术人员多数为大学生，业务经验不足，不能够及时解决施工中存在的一些问题，项目部根据十九届五中全会精神及分局相关要求积极开展“导师带徒”活动，为每位新入职员工按专业找好师傅，组织签订导师带徒协议

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2020-10-23

近日，华电新疆发电有限公司昌吉分公司开展“导师带徒”签订仪式。签约仪式上，该公司发电运行四对师徒代表分别进行了签约。...“签订了师徒合同让我更加明确自己的职责，更加明确自己今后的发展方向及职业规划”新职工纷纷表示此次导师带徒签约仪式为自己的职业生涯点亮了一盏明灯。

来源：中科鼎实2020-09-10

——课代表 余澜教师节快乐导师，一个看似平凡的称谓却代表了一次不平凡的使命春风化雨，润物无声人生路上，感谢有您陪伴梦想彼岸，感谢有您指引导师带徒促成长绿色家园同守护祝中科鼎实全体导师教师节快乐也祝全天下所有的教师节日快乐

来源：电力安全生产2020-08-05

规范一线员工技术技能培训，强化导师带徒培训机制，突出规程、标准、设备说明书作用，倡导专业人干专业事，制度培训与技能培训双管齐下，提升人员管理水平，保证设备安全稳定。（四）强化风机技术监督落实。

来源：三峡集团2020-08-04

构建独具特色的“立责于心、履责于行”的责任文化，创造性地开展党群贯标工作、工会“110”和导师带徒活动，涌现出国家级和省级“劳动模范”“工人先锋号”“最美家庭”等一大批先进个人和集体。

来源：中国能源建设集团安徽电力第一工程有限公司2020-07-20

建筑科负责人、合同科长、综合部主任先后介绍了各自专业、部门的情况以及对新员工寄予的期望和要求，表示将组织开展好导师带徒和关心关爱活动，帮助新员工走好职业生涯第一步。

来源：华电新疆发电有限公司昌吉分公司2020-05-09

”开展情况及2020年“导师带徒”年度计划及工作安排，并组织师徒代表现场签订了2020年“导师带徒”结对子协议。...班组建设是企业稳定发展的奠基石，创新工作室是企业创新发展的内动力，导师带徒是企业人才成长的助推器。

来源：国网河南省电力公司技术能培训中心2020-01-06

会上，惠自洪首先介绍了"2019年冬季培训师综合能力提升活动"整体方案，方案包括导师带徒经验总结、打造中心名师工程、提升培训师五种能力、开展优秀师资共享、试点建设培训教学研究室、开展重点培训项目研发等9

来源：安徽电力建设第二工程公司检修分公司2019-10-24

中国能建华东建投安徽电建二公司蚌埠检修项目部以在#2机组c修为契机，贯彻落实＂导师带徒＂工作，搭建员工提速增能平台，在机组检修中培养人、锻炼人，努力打造一支作风优良、技术过硬的检修队伍。

来源：河南省济源供电公司2019-09-19

通过安规培训、技能考试、导师带徒、模拟操作等手段，提高员工的业务能力和综合素质。深化“两票三制”专项检查行动，规范基础管理，强化制度执行，确保标准化作业指导书严格落实。