来源:能源新媒2025-02-05
六、深化国企改革,以卓越绩效贯标推动核能企业创建世界一流在推进我国核能事业高质量发展的进程中,深化国有企业改革、创建世界一流企业是不可或缺的一环。...把握全级次穿透式管理、组织管理大纲、卓越绩效模式、数字化转型、基于模型的系统工程等管理工具的本质内涵,增强改革系统性、整体性、协同性,切实提升改革质量和效能,推动治理体系和治理能力现代化。
来源:北极星储能网2025-02-05
并按照新区区级财政专项资金管理办法有关规定,实施绩效评价。
来源:四川省人民政府2025-02-05
推行重点行业企业污水治理与排放水平绩效分级。有序推进水源地规范化建设、备用水源地建设和城乡黑臭水体排查整治。实施河湖水美工程,建设一批国家级美丽河湖和幸福河湖。
来源:贵州省人民政府2025-02-05
对因工作不力导致目标任务未完成的事项,将抄送省考核办纳入高质量发展绩效考核负面清单,扣减相应分值。对督查发现的不作为、慢作为、乱作为等问题线索,将移送纪检监察机关追责问责。...(牵头单位:省水利厅,责任单位:省委金融办、省发展改革委、人民银行贵州省分行、贵州金融监管局、水投集团等单位)147.完善“1+1+n”预算绩效管理制度,持续深化零基预算改革,积极推进支出标准建设,推动财政资金向重点领域和薄弱环节聚焦
来源:电联新媒2025-01-26
虽然居民电价的绩效评价并没有区分阶梯电价和线性定价等,但由于居民阶梯递增电价是居民电价的主要形式,因此,有关居民电价的绩效评价方法及结论原则上适用于居民阶梯递增电价。...居民阶梯递增电价的绩效评价从国外居民用电成本回收程度(反映定价效率)、居民负担能力(反映纵向公平性)和价格差异(反映横向公平性)三个方面,对居民电价政策的有效性和合理性进行评价。
来源:山西省人民政府2025-01-26
鼓励企业开展清洁生产评价认证,强化清洁生产改造验收和后续监管,确保改造到位并持续运行,扎实推进重点行业企业环保绩效创a。加强清洁生产审核和评价认证结果应用,将其作为差异化政策实施的重要依据。
来源:重庆市人民政府2025-01-26
优先支持企业更换达到能效标杆水平和环保绩效a级水平的设施设备。同时,。...优先支持企业更换达到能效标杆水平和环保绩效a级水平的设施设备。支持老旧化工装置淘汰更新和改造。
来源:上海市浦东新区人民政府2025-01-26
来源:石河子市人民政府2025-01-26
支持企业环保绩效“创a晋b”。...师市企业通过升级改造新创建a、b级环保绩效的,在兵团给予支持的基础上,区分情况分别给予最高150万元、100万元一次性额外支持;对新创建为地方环保引领性企业的,区分情况给予最高50万元一次性额外支持。
来源:内蒙古电力集团2025-01-26
会议要求,要紧扣集团公司党委决策部署,围绕经营性绩效、财务收支、内部控制等重点领域开展审计监督。
来源:黄山市人民政府2025-01-26
(二)各主管部门对资金使用实行预算绩效管理,组织开展绩效评价。市财政局对部门绩效评价进行监管。...三、保障措施(一)市工业和信息化局、市财政局负责专项资金的部署、协调等工作;各主管部门负责项目实施、资金使用、绩效管理、项目监管等;市财政局负责专项资金的预算安排、资金拨付和监督检查等;股权投资由基金管理人按规定程序实施投资和管理
来源:IESPlaza综合能源服务网2025-01-26
拓展重点行业环保绩效创a成效,选树一批领跑企业。培育壮大绿色建筑等新增长点。稳妥推进碳达峰碳中和。加强产品碳足迹管理,深化排污权交易改革,抓好碳达峰试点城市和零碳园区建设。
来源:江苏省发改委2025-01-25
省各有关部门和各设区市人民政府对工作推进、项目实施、资金使用、绩效目标实现等情况开展自评自查,及时将资金使用和绩效目标完成等情况报送省发展改革委、财政厅。...省发展改革委商财政厅汇总形成绩效评估报告,并将评估结果作为后续优化资金安排的重要依据。
来源:全国公共资源交易平台2025-01-25
东川区政府授权区综合执法局作为项目实施机构,实施机构授予特许经营者(或项目公司)30 年特许经营权,并对特许经营者(或项目公司)进行监督管理和绩效考核。
来源:北极星太阳能光伏网2025-01-25
报告期内,光伏行业供需失衡、产品价格深度调整,协鑫集成坚持“绩效与科技双举、降本与增盈双抓”战略,在激烈的市场竞争中取得了尤为不易的成绩。
来源:中核集团2025-01-25
中国宝原也将以卓越绩效模式贯标导入为契机,加快从资产向资金、资金向资本的流动和升级,做大国有资本增量,推动中国宝原由“管资产”向“管资本”的转型发展,形成具有宝原特色的资产管理模式。
来源:京能集团2025-01-25
郭明星、阚兴与企业代表签订《2025年全面从严治党(党建)工作责任书》《2025年度综合绩效考核责任书》《2025年度安全环保目标责任书》。
来源:内蒙古电力交易中心2025-01-25
二是深入推动经营管理向世界一流看齐,扎实开展“本质安全年”和“合规管理巩固年”活动,升级网络安全防御体系,优化薪酬绩效管理体系,建立公司专业人才发展通道,优化业绩考核指标,实现公司一企一策“摸高”考核机制
来源:南方电网报2025-01-24
07 基于云景平台的班组绩效“工分计酬”监控管理与统计分析可视化看板单位:云南电网公司为解决班组绩效管理粗放、数字化技术应用低的痛点,本成果基于电网管理平台(人资域)班组绩效数据,运用云景运营管控平台自助分析工具
来源:华电集团2025-01-24
高质量党建引领保障高质量发展更加坚强有力坚决贯彻党中央、国务院重大决策部署,积极应对内外部压力和困难挑战,各项工作稳中有进、持续向好,实现“一利稳定增长、五率持续优化”,经营、发展绩效创历史新高。