2009-06-04

严格执行员工休假制度，为员工按时足额缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险和住房公积金。 中电投始终高度重视企业安全生产工作，并把保障员工职业安全健康作为重要工作。

来源：中电投2009-03-16

选择一些有条件的地区进行试点，把部分住房公积金闲置资金补充用于经济适用住房建设。积极发展公共租赁住房。落实好支持居民购买自住性和改善性住房的信贷、税收和其他政策。

2009-02-27

二、薪酬、福利待遇 1、各种保险和住房公积金按国家及当地政策执行。 2、公司设员工宿舍。 三、工作地点 浙江省温州市洞头县。

2009-01-20

第二条凡在北京市行政区域内的外商投资企业，均须依据本规定为中方职工（临时工除外）建立职工住房公积金。第三条外商投资企业建立职工住房公积金按《北京市住房公积金制度实施办法》执行。

来源：中电投2008-12-24

（再贴现）利率的通知》（银发〔2008〕372号），现就调整个人住房公积金存贷款利率的有关事项通知如下：　　一、从2008年12月23日起，上年结转的个人住房公积金存款利率下调0.27个百分点，由现行的

来源：中电投2008-12-23

（三）开展住房公积金用于住房建设的试点。...为拓宽保障性住房建设资金来源，充分发挥住房公积金的使用效益，选择部分有条件的地区进行试点，在确保资金安全的前提下，将本地区部分住房公积金闲置资金补充用于经济适用住房等住房建设。

来源：腾讯网2008-12-16

河北省秦皇岛市某通信公司职员赵先生，最近经常登录该市住房公积金网站，“我刚贷款买了房子，想把商业贷款转成利率比较低的公积金贷款，但是又不了解相关政策，政府的网站最权威，我查查解决办法，也看看公积金中心和房地产商的合作有什么最新消息

来源：中电投2008-12-02

在这方面，国家已经给有关地区提出了几条“硬杠杠”： ——地方要切实加大资金投入，地方财政要将廉租房建设纳入年度预算，增加安排财政资金； ——住房公积金增值收入，在提取贷款风险准备金和管理费后

来源：互联网2008-11-24

★住房公积金全部由公司办公室管理。★为员工制作统一制服，由工会负责管理。上述案例中所有项目虽然看上去十分完整，但是过于老套，没有时代感，缺乏创新和吸引力。

来源：中国电力新闻网2008-09-08

以职工代表大会建制率、集体合同履约率、职工劳动合同签订率、五项保险参保率、工会小家建家率、职工入会率、职工住房公积金覆盖面和厂务公开覆盖面等“八个百分之百”为目标，全面开展争创全国模范劳动关系和谐企业活动

来源：中国电力新闻网2008-08-15

（五）以“八个百分之百”为目标，规范创建劳动关系和谐模范企业 　　以职工代表大会建制率、集体合同履约率、职工劳动合同签订率、五项保险参保率、工会小家建家率、职工入会率、职工住房公积金覆盖面和厂务公开覆盖面等

来源：国务院办公厅、中央政府门户网站　2008-07-30

落实廉租住房和经济适用住房制度，完善住房公积金制度（住房城乡建设部牵头）。 　　加快推进医药卫生体制改革。出台深化医药卫生体制改革的意见及相关配套文件，适时启动试点工作（发展改革委、卫生部负责）。

2008-06-19

按照国家和天津市规定缴纳保险和住房公积金。 按照国家法定节假日安排员工休假。为员工提供工作日午餐。

来源：北极星电力英才网2008-05-19

六、福利待遇 　　本次招聘人员享受法定的工资、社会保险及住房公积金待遇，其福利水平按公司内部规定经协商确定。 　　

来源：北极星电力英才网2008-05-15

七、福利待遇 　　招聘人员为企业正式员工，享受正式员工的工资福利、社会保险和住房公积金待遇。

来源：中国青年报2008-04-22

劳动和社会保障部原副部长步正发曾提到一个特例：某市电力集团公司一名普通职工，工资加上奖金、住房公积金及各种补贴后，其年薪可达到15万元，相当于全国职工年均工资的10倍。

2008-03-21

四、聘用人员待遇 1、风电张北有限公司将与聘用人员签定劳动合同，并约定试用期限； 2、试用期满后，聘用人员享受风电张北公司的工资福利、社会保险、住房公积金等待遇。

来源：安全监管总局网站、中央政府门户网站　2008-03-20

（三）维护职工合法权益，按照国家和当地政府规定，为职工办理养老、医疗、失业、工伤保险及住房公积金等社会统筹保险，发放劳动保护用品，开展岗位培训，保障职工收入不低于当地最低工资标准。

2008-02-29

待遇:一、解决户口、人事档案关系； 二、提供五险(养老、医疗、工伤、失业、生育保险)一金(住房公积金);职工享受休息休假制度和节假日的各项补贴。

2008-02-27

2、待遇：所有应聘人员均与公司签订劳动合同，实行6个月的试用期，并按公司工资制度提供相应的薪酬待遇，公司为员工办理住房公积金及各项社会保险，同时享有企业的各项福利和劳保待遇。