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      来源:国家电网公司2011-02-22

      2011年,公司将强化内部管控,消除管理“短板”,大力提升队伍素质和企业素质,保持队伍和谐稳定。

      来源:英大网2011-02-22

      2011年,国家电网公司将强化内部管控,消除管理“短板”,大力提升队伍素质和企业素质,保持队伍和谐稳定。

      来源:杭州华电半山发电有限公司2011-02-17

      三是抓好提升队伍素质这一基本点。

      来源:青海省电力公司2011-01-28

      “十二五”时期,公司将坚持“两个转变”不动摇,坚持“三个建设”不放松,建设坚强智能电网,构建“三集五大”体系,提升队伍素质和企业素质,实现企业和谐稳定。

      来源:临安市供电局2011-01-26

      2011年,临安市供电局将继续夯实安全生产基础,抢抓电网那个发展机遇,不断提高企业综合管理能力,提升营销服务水平,提高职工队伍素质,加强党建和精神文明建设等六项重点工作。

      来源:华北电网公司2011-01-24

      马宗林强调,“十二五”期间要从坚强智能电网建设、管理变革、创新驱动、提升价值、队伍素质五个方面实现突破。

      来源:国家电网报2011-01-17

      建设“三集五大”体系将带来公司队伍素质和企业素质的大幅提升。“五大”体系建设涉及人员的优化调整和统筹平衡,也有利于解决结构性缺员矛盾。新增业务单位要按照精干高效的原则合理配置人力资源。

      来源:东北电网公司2011-01-14

      中央经济工作会议和国家电网公司二届一次职代会暨2011年工作会议精神,总结公司2010年工作,分析当前形势,部署2011年重点工作,动员广大干部员工继续坚持科学发展观,深入实施“大东北”区域发展战略,切实转变公司运营模式,全面提升企业素质和队伍素质

      来源:国家电网2011-01-10

      刘振亚强调,实现“十二五”发展目标,关键要在公司和电网发展方式转变上取得根本性突破,在提升队伍素质和企业素质上取得重大进展,形成推动公司和电网科学发展的强大力量。

      来源:安徽凤台供电公司2011-01-10

      公司在强化基础管理的同时加强农电队伍建设,加强农电技能培训,今年以来共开展了农电安全、营业窗口服务、电费电价调考等六次培训,培训人数达300余人,全员培训率达100%,农电工持证上岗率达100%,很好的提升了农电队伍素质

      来源:江西送变电2011-01-06

      进一步提升广大员工“提素质、强技能”的学习热情,提升班组管理水平和班组长队伍素质

      来源:通化供电公司2010-12-23

      同时,该公司还以加强岗位培训,全面提升配电员工队伍素质为抓手,确保各项安全生产目标顺利实现。

      来源:衡水市桃城区电力局2010-12-10

      并在工作中突出“四个抓手”(抓流程、抓细节、抓过程、抓闭环),深化“六项管理”(基础管理、人员管理、安全管理、生产运行管理、营销管理、优质服务管理),促进了标准化建设的“四个提升”(员工思想认识、员工队伍素质

      来源:农电网2010-12-07

      为进一步提高计量相关管理人员及勘查、装接人员技能,加强计量检定人员的业务培训和学习交流,提高计量检测队伍素质

      来源:杭州华电半山发电有限公司2010-12-03

      三是抓好提升队伍素质这一基本点。

      来源:农电网2010-12-01

      为认真贯彻落实国家电网公司《关于进一步加强当前安全工作的紧急通知》精神,全面提升员工队伍素质,深入推进“安全稳定强基固本工程”,确保公司安全生产良好局面,自12月1日至2011年3月15日,鄄城供电公司将重点围绕

      来源:广西新闻网2010-11-26

      以创建学习型领导班子、学习型党支部、学习型部室、学习型班组为载体,大力推进职工素质工程,不断提升职工队伍素质

      来源:国家电网报2010-11-24

      刘振亚指出,世博会供电保障工作给予了我们重要启示:必须坚持服务党和国家工作大局;必须坚持“一强三优”现代公司建设;必须坚持强化企业素质和队伍素质;必须不断增强自主创新能力。

      来源:财务集约化2010-11-22

      增强预算集约调控能力;五是加强政策理论研究,实现电价财税管理新的突破;六是深化资产全寿命周期的精益化管理,推动电网产业集群优化整合、协调发展;七是加强全面风险管理,提高依法理财水平;八是大力加强财会队伍建设,不断提升队伍素质

      来源:国家电网报2010-11-17

      公司还明确了全面、全员、全过程、全方位强化安全管理的工作思路,即从源头抓起,从队伍素质抓起,从基础、基层、基本功抓起,以铁的制度、铁的面孔、铁的处理,反违章指挥、反违章作业、反违反劳动纪律,杜绝领导干部高高在上

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