来源：能见2026-01-23

对西藏而言，雅下水电是实打实的富民兴藏工程：结合券商研报与水利工程就业测算标准，项目建设周期长、产业链覆盖广，预计将带动新增就业岗位约数十万个，既吸纳本地劳动力在家门口增收，又拉动上下游产业就业联动；建成后每年可为西藏带来

来源：工程与材料学术联盟2026-01-23

离会返程三 大会主旨报告人员褚海燕 中国科学院南京土壤研究所 研究员/生物与生态研究部部长报告题目：功能合成菌群构建及其在环境修复中的应用中国科学院南京土壤研究所二级研究员、中国科学院大学岗位教授

来源：北极星储能网2026-01-22

项目建成后，预计每年可实现产值约0.9亿元、税收约1000万元，并提供约100个就业岗位。

来源：乐都宣传2026-01-22

此次签约的750兆瓦微风发电项目，将分三年分期建设，计划在乐都范围内选址布局250台风机，项目建成后，全部风机年发电量约32.5亿度，年纳税约2.25亿元，预计带动就业岗位400余个，每年可实现碳减排约

来源：苏州发布2026-01-22

打造就业友好型城市，加强产业和就业协同，积极培育新职业新岗位，促进高质量充分就业。优化“苏州人才网”求职招聘总入口，健全“家门口”就业服务体系。

来源：安徽省涡阳供电公司2026-01-21

，通过举办“跟班学习”、“‘三手’培养”、“青工夜校”“岗位练兵”、“技能比武“等系列培训活动，全方位引导青年员工立足自身岗位，学技成才，提升业务技能水平与创新能力，为公司高质量发展贡献青春智慧和力量。

来源：南网储能2026-01-21

吊装采用主厂房2×300吨双小车桥机整体进行，各岗位人员分工明确、协同高效、指令清晰、操作连贯。

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-01-21

全国首届“团标（安全）知识答题”竞赛第一名的成绩，54个安全生产标准化班组，让安全理念渗透到每个岗位、每个环节。

来源：北极星太阳能光伏网2026-01-20

王成先生于1997年加入tcl集团，其后至2019年先后担任tcl多媒体海外业务多个管理岗位负责人、tcl集团人力资源总监、高级副总裁等职务；2017年10月至2021年8月担任tcl电子首席执行官；2019

来源：中国电力报2026-01-20

这背后，是华能人将“时时放心不下”的责任感，融入每一次精准调度、每一趟例行巡检、每一轮参数调整，于平凡岗位守护电流的平稳脉搏，夯实了经济社会发展最基础的能源基石。

来源：北极星太阳能光伏网2026-01-20

大家知道，实体经济是我国经济发展的根基，要适应产业转型升级的需要，通过创新不断催生新的供给，催生新的就业岗位。

来源：四川省国资委2026-01-20

全年提供就业岗位2675个，超额完成省定目标。

来源：全国公共资源交易平台2026-01-20

1名,且安全员须持有有效的安全生产考核合格证书c证，其他人员须持有相应的岗位证书；4、财务要求：投标人近三年（2022 年、2023年、2024年）经审计机构或会计事务所出具的审计（财务）报告（提供扫描件...具备市政工程相关专业中级及以上工程师职称；（4）设计负责人：具备注册公用设备（给水排水）工程师执业资格或给水排水专业高级及以上工程师职称；（5）施工其他人员：须配备施工员、质量员、安全员、资料员、材料员等岗位人员各

来源：重庆市发改委2026-01-20

构建全链条就业服务综合场景，优化“渝悦·就业”数字应用功能，强化ai在岗位匹配、培训推荐等场景的赋能。（责任单位：市政府办公厅、市大数据发展局、市人力社保局）17.智慧城市领域。

来源：湖南省发展和改革委员会2026-01-19

加大对外出农民工稳岗支持力度，强化劳务输入地和输出地协同，归集储备一批适合返乡农民工的就业岗位。加大以工代赈资金支持力度，聚焦重点领域谋划实施一批以工代赈项目。

来源：北极星太阳能光伏网（独家）2026-01-19

2025年6月，80后陆徐杨被提名为第五届董事会董事；仅一个月后，便成功当选董事长；10月17日，公司法定代表人正式由其母陆小红变更为陆徐杨，陆小红彻底退出所有职务，其父徐晓平则卸任副总经理职务，转任董事岗位

来源：国家能源之声2026-01-19

↓一起了解完整获奖名单↓国家能源集团2025年度劳动模范表彰人选名单岗位锤炼匠心，岁月见证荣光。让我们为这些获奖的劳动模范点赞！

来源：陕西能源电力运营有限公司2026-01-19

，既夯实理论根基，又注重实操技能培训，实现人才培养与岗位需求的“无缝对接”。...电力运营选派经验丰富的内训师和一线技术骨干组成授课团队，以“师带徒”的传承模式，把多年积累的工作经验、实操技巧倾囊相授，助力学员快速掌握岗位必备技能，考核合格的学员将正式进入相应岗位实习，为公司技能人才队伍注入新鲜血液

来源：国家能源集团2026-01-19

大家一致表示，讲话与报告锚定航向、凝聚共识，为集团 “十五五”高质量发展指明前进方向、坚定奋进信心，回到工作岗位后将第一时间组织好会议精神的传达学习与贯彻落实，自觉将思想和行动统一到集团决策部署上来，奋力谱写集团公司高质量发展新篇章

来源：上海发布2026-01-19

完善劳动者工资决定、合理增长、支付保障机制，推行工资集体协商制度，健全最低工资标准调整机制，推动企业工资分配向关键岗位、生产一线和急需紧缺技能人才倾斜。拓宽城乡居民财产性收入渠道。落实再分配调节政策。