北极星
      北极星为您找到“岗位技能”相关结果451
      致敬最美劳动者 | 平凡处见伟大 细微处见精神

      来源:兴泸水务2021-06-10

      在2021年4月30日,兴泸水务集团举办的“争先创优 勇当一流”岗位技能大比武活动中,获得智能远传水表安装调试组团体冠军。

      致敬最美劳动者 | 少而好学如日出之阳

      来源:兴泸水务2021-06-04

      在2021年4月30日兴泸水务集团举办的“争先创优 勇当一流”岗位技能大比武活动中,获得预算设计比武冠军。在工作中,李明洋遵守公司的规章制度,团结同事,认真工作,踏实做人,严谨做事。

      致敬最美劳动者 | 努力奔跑的追梦人

      来源:兴泸水务2021-06-02

      自参加工作以来,魏祥江以一颗爱岗敬业之心,履职尽责,努力提升岗位技能,先后考取三级无线电调试工、机械设备修理电工证。...在2021年4月30日,兴泸水务集团举办的“争先创优 勇当一流”岗位技能大比武活动中,获得智能远传水表安装调试组团体冠军。

      来源:北极星固废网2021-05-12

      组织法律知识竞赛和岗位技能练兵,将学法作为行政执法人员考核、任职、定级、晋升的重要依据。建立健全协管人员的队容风纪、教育培训、考核激励、廉政监督、责任追究等制度。

      国家能源局印发《核电厂操纵人员现场考试实施细则》《核电厂操纵人员模拟机考试实施细则》

      来源:国家能源局2021-04-27

      第七条【试题场景】考试试题应为1个综合性场景,考试时间不少于45分钟,试题难度与操纵人员岗位技能要求相适应。

      来源:河南省济源供电公司2021-02-01

      紧扣电力保障和供电服务实际,扎实岗位练兵、劳动竞赛和技术比武,通过技能擂台赛等方式,提高岗位技能,锤炼一线员工基本功,提高服务能力。

      来源:华电新疆发电有限公司昌吉分公司2020-12-30

      以冬季培训为契机,开展安全生产法律法规知识、基本常识和岗位技能为主要内容,生产管理部门主任及专工结合自身知识储备,组织全员进行安全培训,提高安全生产技能。

      来源:浙江省宁波宁海供电局2020-12-18

      本着做实、做精、做优的原则,发挥人资部门、专业部门、基层单位三角联动,7家生产单位以现场实训为主、“培训+过关+比武”的培训方式,全面实施员工本职岗位技能“人人过关”。...通过岗位技能提升“人人过关”工作的开展,确保员工培训工作总体有规划,过程有管控,结果有考核,全员岗位技能得到一定提升。下阶段,国网宁海县供电公司以技能竞赛为载体,积极推进“人人过关”提升年活动。

      来源:国网浙江慈溪市供电有限公司2020-12-17

      此外,该公司还依托冬季大培训,加强人员业务培训,尤其加强了110千伏变电站及智能变电站相关信息处置的学习,确保所辖变电站负荷高峰期平稳度过,并通过技术问答、互相提问、岗位技能测评等方式,加强人员岗位素质提升

      来源:国网浙江象山县供电公司2020-11-30

      为确保岗位技能培训取得实效,该公司高度重视,有计划、有步骤地开展培训及考评工作,编制了工作方案,细化了考评准则,以技能考评客观评价新员工岗位技能,强化应知应会,真正解决“会不会”“精不精”的问题,使整体素质得到明显提升的同时

      来源:国网浙江象山县供电公司2020-11-12

      为确保此次岗位技能考评取得实效,国网象山县供电公司成立了以公司领导为组长的考评小组,统一部署和安排,有计划、有步骤地开展考评工作,编制了“人人过关”活动实施方案编制、制定实施计划,开展具体实施、成效考核等各项工作

      来源:国网浙江象山县供电公司2020-10-15

      为确保此次岗位技能考评取得实效,国网象山县供电公司成立了以公司领导为组长的考评小组,统一部署和安排,有计划、有步骤地开展考评工作,编制了考评工作方案,细化了考评细则,提升台区经理技能,优化服务水平。

      来源:国网浙江象山县供电公司2020-09-21

      ……为进一步提高变电运维职工技能水平,9月21日,国网象山县供电公司开展变电运维专业“人人过关”技能竞赛,旨在通过考核检验进一步提高变电运维一线员工的岗位技能和业务能力。

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2020-09-11

      以部门或专业为单位,通过个人自学、集中讲学、师傅带学、现场研学相结合,扎实开展安规知识、岗位技能和操作流程等专题培训,利用学习培训的多样化,着实提高员工安全素养和专业技能。

      来源:陕西电力宝鸡供电分公司2020-09-01

      宝鸡供电分公司修试中心照“守初心、担使命、找差距、抓落实”的总要求,认真检视问题,以刀刃向内的勇气,自我革命和革新,通过开展技能培训,提升新入职人员岗位技能

      来源:云南华电镇雄发电有限公司2020-09-01

      镇雄公司发电部党支部所屋的技师工作站的“智囊团队”的4名成员,便于今年4月底就着手培训方案研制工作,针对集控在岗员工、公司内部转岗集控员工、新入职员工的差异和主值、巡操岗位技能要求的不同,他们在强烈的“...把在岗员工如何适应高岗位技能要求作为重点,分专业、分岗位进行针对性培训,上午为理论专业知识培训,下午上仿真机模拟实操训练,不懂就问,不会就教,从正常参数分析到异常故障判断与处理,从操作票办理审核把关到措施完整性复核与执行

      来源:国网河南省电力公司济源供电公司2020-08-26

      济源供电公司围绕秋检工作需要,根据业务属性和岗位特点,以部门或专业为单位,认真组织输、变、配、农等人员,通过个人自学、集中讲学、师傅带学、现场研学相结合,分批开展安规知识、岗位技能和操作流程等专题培训,

      国网宁海县供电公司:开展“人人过关”技能提升三年计划 助力公司提质增效

      来源:浙江省宁波宁海供电局2020-07-31

      此次技能提升覆盖面广,“人人过关”是真正的全员覆盖,每一个岗位每一个员工都要参与岗位技能业务考核。

      英威腾:“硬核复工” 战疫情 保生产

      来源:深圳市英威腾电气股份有限公司2020-03-05

      比如装配类、焊接类技术要求较高、培训周期长的工作,会安排来自研发、技术服务团队的员工支援;对于岗位技能难度低、培训周期短的岗位,则安排来自后勤职能岗位的员工支援。

      来源:北极星固废网2020-02-20

      推动化工企业通过定向培养、校企联合办学和学徒制等方式,加快产业工人培养,确保涉及“两重点一重大”生产装置、储存设施的操作人员达到岗位技能要求。

      相关搜索