来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-10-12
该局党委完善三会一课制度,推行五个一学习模式,开通网络党校,建立全方位的学习体系,扎实抓好党员教育培训工作,增强学习的针对性和实效性,进一步完善党支部工作制度,深化四好领导班子创建工作,认真开展民主评议党员工作
来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-10-10
抓基础,促进党支部战斗堡垒作用充分显现该所党支部抓基础,进一步完善党支部工作制度,深化四好领导班子创建工作,认真开展民主评议党员工作,促进党支部战斗堡垒作用充分显现。
来源:贵州省铜仁供电局2012-10-08
各支部按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,重视和加强入党积极分子队伍的培养教育,积极做好在优秀青年员工中发展党员工作,努力建设一支素质优良、结构合理、规模适度、作用突出的党员队伍,为企业的发展和稳定提供坚强的组织保证
来源:浙江省海盐县供电局2012-09-13
海盐供电局在党建工作中,能把主动关心代理制农电工党员工作,在组织上加强领导,使代理制农电工党员有了娘 家这一做做走出了一条党建成工作的新路子,做得蛮好。
来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-09-06
按照坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,认真做好发展党员工作,侧重在一线班组和青年业务骨干中发展党员,为党员队伍补充新鲜血液。
来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-08-30
抓基础,促进党委战斗堡垒作用充分显现该局党委抓基础,进一步完善党委工作制度,深化四好领导班子创建工作,认真开展民主评议党员工作,促进党委战斗堡垒作用充分显现。
来源:浙江省海盐县供电局2012-08-24
现在我们党员压力大,平时工作不到位,积分低蛮难看,只有提高工作热情,积分就好看点日前海盐局一位不愿x经名字党员对笔者说。据了解,浙江省海盐供电局党委在建设一强三优活动中,将公开党员积分制的做法,有力地推动了全局党建成工作的顺利进行
来源:浙江省海盐县供电局2012-08-15
个党支部的走访,联系,报请上级党委批准,在今年开年来,该局党委连续在武原、通元、沈荡3个基层班组中,建立了海盐农电的三个农电工代理制党支部,这一举措,不仅使全局54名农电代理制党员回到了娘家,力求做到每位代理制党员工作劲头有处使
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局乌兰浩特供电局2012-08-06
为固化成果,建立创先争优长效机制,乌兰浩特供电局按上级党委要求,立足基层党组织和党员工作实际,建立承诺、践诺、评诺制度,把创先争优的目的与要求公开化、具体化、制度化,推动基层党组织和广大党员战斗堡垒作用
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-07-31
党员一带二安全工程活动、我为安全生产建言献策活动、查缺消缺我带头活动,积极组织员工参加公司安全文化送一线活动,营造创争氛围、帮带氛围,推动安全生产工作积极开展;认真做好团青工作、女工工作、积极分子培养及发展党员工作
来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2012-07-20
同时,公司党委结合党建工作实际,深入开展了党员对标杆活动,共选树一线敬业爱岗安全生产经营管理等标杆96人,让党员工作参照标杆,迎头赶上标杆,努力争做标杆,在不断创新、不断超越、不断刷新标杆水平的过程中,
来源:内蒙古海拉尔供电局2012-07-17
通过上述活动,激发了广大党员工作热情,为企业的改革发展奠定基础。
来源:蒙东电力有限公司兴安电业局2012-07-17
送电工区党支部按照入党申请时间,确定了新的入党积极分子,使工区发展党员工作形成了有条不紊的良性循环链,为企业发展积极储备人才。...多年来,兴安供电公司送电工区遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针政策,高度重视入党积极分子培养教育工作,严格发展党员工作程序,积极对有入党决心、积极要求进步的优秀团员青年进行考察培养,重点在一线员工中发展党员
来源:浙江省宁波宁海供电局2012-07-02
机关干部到基层一线开展以问政于民、问需于民、问计于民的三问活动,发放《党员服务联系卡》,切实转变党员干部作风,帮助基层职工解决实际困难;积极畅通职工利益诉求征询和反映渠道,及时做好调处化解工作,促进企业和谐稳定,并建设党员工作职工评价制度
来源:湖南省衡阳市祁东电力局2012-06-18
近年来,祁东电力局围绕企业中心工作,充分发挥党组织政治核心作用,以创先争优活动为载体,大力加强班子建设、队伍建设和作风建设,定期用《衡阳电业局党建考评系统》标准对党支部、党员工作进行检查、考评、督导、落实
来源:浙江省海盐县供电局2012-06-18
来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-06-14
来源:贵州华电大龙发电有限公司2012-06-13
为抓好本次民主评议党员工作,该公司党委根据乌江公司(华电贵州公司)文件精神,从五个是否的基本内容出发,结合创先争优履诺、工作作风建设等工作,制定实施了五查五比评议党员带头作用的工作方案,按照工作步骤全面开展民主评议党员活动
来源:浙江省海盐县供电局2012-06-11
针对考评党员工作定性多,定量少,凭主观估量,弹性大的问题,引入党员积分管理,量化考核的工作思路,在2010年,成为了海盐供电局加强基层党员队伍建设的共识。
来源:浙江省萧山供电局2012-05-22
5月22日,萧山供电局临浦供电所党支部的三位委员经过讨论,确定了今年所里的一名党员发展对象,并首次为他们填写了《萧山供电局发展党员工作全程记实档案》。...对此,今年以来,萧山供电局党委全面引入全过程管理手段,制订《萧山供电局发展党员工作全程记实档案模板》,该模板按照党员发展各阶段的要求规定了17项标准程序,并据此逐一编制有关程序材料的统一格式和具体内容,