来源：国家电网报2024-07-26

抓住三项制度改革这个“牛鼻子”，公司加快建立和实施市场化用工制度，坚持分类施策、以岗定薪，健全更加规范高效的激励机制，提升全员绩效考核的科学性、精准性，充分调动广大干部员工的积极性、主动性、创造性。

来源：国家能源之声2024-07-24

改革实施以来，龙源环保综合运用改革“政策包”和“工具箱”，将三项制度改革作为增强活力、提高效率的着力点和突破口，打破管理人员与技术人员相互流动的限制壁垒，架起互通桥梁，11 名有技术背景优势的管理人员转至专业技术序列

来源：国能信控2024-07-18

在人员激励方面，国能信控紧紧抓住三项制度改革这个市场化改革的“牛鼻子”，更广更深落实三项制度改革，在人事改革、薪酬改革和劳动分配改革方面不断创新，挖掘组织潜力。

来源：国家电网报2024-07-18

家各级单位、1.3万名经理层成员全部推行任期制和契约化管理；开展分级分类公开招聘，推行管理人员竞争上岗；建立“一岗多级、绩效联动”的工资制度体系……为了进一步提升企业治理能力，公司推出一揽子举措，纵深推进三项制度改革

来源：国家电网报2024-07-18

家各级单位、1.3万名经理层成员全部推行任期制和契约化管理；开展分级分类公开招聘，推行管理人员竞争上岗；建立“一岗多级、绩效联动”的工资制度体系……为了进一步提升企业治理能力，公司推出一揽子举措，纵深推进三项制度改革

来源：中央纪委国家监委网站2024-07-11

国企改革专项整治，改革三年行动圆满收官、考核a级，新一轮改革方案获评国资委标杆方案，三项制度改革获评国资委一级。采购与物资管理专项整治，发现并整改问题16项，2023年非竞争性采购比例大幅降低。

来源：中央纪委国家监委网站2024-07-09

国企改革专项整治，改革三年行动圆满收官、考核a级，新一轮改革方案获评国资委标杆方案，三项制度改革获评国资委一级。采购与物资管理专项整治，发现并整改问题16项，2023年非竞争性采购比例大幅降低。

来源：中央纪委国家监委网站2024-07-09

文化强企）次第铺开，世界一流企业建设的步伐愈加坚实；融入全面从严治党，健全公司全面从严治党体系，制定实施公司党的建设工作管理规定，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延伸；融入领导班子和干部队伍建设，深化总部三项制度改革

来源：国家电网报2024-06-28

压缩管理层级，缩短管理链条，合并同类业务机构，优化工作流程，完善薪酬机制，加快建立职责清晰、精减高效、运行顺畅的组织架构和管理体系，推动三项制度改革具体措施落地。

来源：中国华电2024-06-19

二是三项制度改革更深落实。集团总部建立“一人一表单”绩效考核责任书，以上率下落实管理人员经营管理责任，各级子企业管理人员末等调整和不胜任退出制度覆盖面达到100%。

来源：大唐集团2024-06-14

要围绕服务国家战略、优化资源配置、提升活力效率，突出主业、聚焦实业，坚持改革正确政治方向，把牢改革价值取向，更加注重做强和做专，更加注重系统集成，更广更深落实三项制度改革，全力推动集团公司改革深化提升行动

来源：中国电力报2024-06-14

近年来，中国大唐持续深化三项制度改革，推动万千瓦发电装机用工效率较2020年末提高14.3%，全面建立“以效益为导向、以业绩为导向”的价值分配体系。

来源：《求是》杂志 等2024-06-13

深化三项制度改革是激发企业活力、提高效率的必然要求，中国华电瞄准能下、能出、能减“三能”目标，加速构建中国特色现代企业制度下的新型经营责任制。一是深入推进市场化经营机制建设。...大力实施国企改革三年行动和新一轮国有企业改革深化提升行动，完善公司治理顶层设计，组建油气和新能源、炼化销售和新材料、支持和服务、资本和金融四大子集团，全面实施事业部制 改革，深入推进专业化重组，持续加大三项制度改革力度

来源：学习时报2024-06-12

大力实施国企改革三年行动和新一轮国有企业改革深化提升行动，完善公司治理顶层设计，组建油气和新能源、炼化销售和新材料、支持和服务、资本和金融四大子集团，全面实施事业部 制改革，深入推进专业化重组，持续加大三项制度改革力度

来源：中核华兴2024-06-03

始终坚持市场化改革方向，扎实开展好三项制度改革，持续推行任期制和契约化管理，持续完善中国特色现代企业制度。

来源：北极星太阳能光伏网2024-06-03

中广核新能源是国资委三项改革试点单位，在国务院国有企业改革领导小组2020年“双百企业”三项制度改革情况专项评估中获得a级。

来源：国资委2024-05-28

推进国有企业整合重组、有序进退、提质增效，积极布局产业新赛道，因地制宜发展新质生产力，大力培育发展新动能；围绕提升活力效率深化改革，全面落实“两个一以贯之”，健全中国特色现代企业制度，更广更深落实企业三项制度改革

来源：国资报告2024-05-23

深化三项制度改革是激发企业活力、提高效率的必然要求，中国华电瞄准能下、能出、能减“三能”目标，加速构建中国特色现代企业制度下的新型经营责任制。一是深入推进市场化经营机制建设。

来源：国家电网报2024-05-23

坚持“两个一以贯之”，深入推进国企改革深化提升行动，优化资源配置和运营效率，提升国网车网技术公司核心竞争力，以促进体制机制改革为目标，推进三项制度改革制度化常态化，切实激发员工干事创业活力。

来源：国家电网报2024-05-07

持续推进三项制度改革，围绕创新人才等重点领域完善激励机制，真正让贡献大者受奖励、业绩优者得实惠。加快推进卓越本部建设，发挥本部“火车头”作用。