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      来源:中国明阳风电集团有限公司2014-10-28

      张董事长谈到,明阳集团成立21年来,一直致力于新能源事业的开拓创新,目前业务涵盖风电、光伏、智能电气和生物质能源四大产业板块,具有行业独特的技术、资本、商业模式、人才创新优势,随着规模持续增大,集团的产业集聚

      五部委印发《重大环保技术装备与产品产业化工程实施方案》(全文)

      来源:北极星电力网2014-09-23

      深入落实人才战略,推进环保领域领军人才创新团队、工程应用人才等培养,鼓励科研人员和大学生自主创新创业,扩大开放引进国际科技资源的力度,加大国际科技合作力度,支持国际学术机构、跨国公司等来华设立研发机构

      五部委《重大环保技术装备与产品产业化工程实施方案》

      来源:北极星环保网2014-09-19

      深入落实人才战略,推进环保领域领军人才创新团队、工程应用人才等培养,鼓励科研人员和大学生自主创新创业,扩大开放引进国际科技资源的力度,加大国际科技合作力度,支持国际学术机构、跨国公司等来华设立研发机构

      来源:OFweek 光通讯网2014-09-11

      20多年来,亨通已构建起以战略创新为前提、人才创新为依托、技术创新为重点、机制创新为关键、资本创新为纽带的全面创新体系,建立了国家级企业技术中心、国家级博士后科研工作站、省级工程技术研究中心、院士工作站等研发创新平台

      来源:山西临汾热电有限公司2014-09-09

      2014年,该公司定期组织不同工种技能竞赛,是促进员工素质提升、培养选拔人才的有效途径,更是落实公司人才创新战略的重要举措。

      来源:云南网2014-09-02

      政策6急需紧缺人才进行财政补贴加大对能够推动我省工业重大技术突破、带动新兴产业发展的特殊人才和创新团队的引进力度,鼓励企业引进急需紧缺人才创新团队和职业经理人,按照规定由省级财政安排给予相应的购房补贴支持

      来源:《风能产业》杂志2014-07-22

      勾建辉:南高齿多年以来一直致力于技术创新,管理创新和人才创新,通过持续高效的技术改造和扩大自主创新的研发投人以及在制造工艺上的精益求精,掌握了核心技术,开发出一批拥有自主知识产权和具有国际先进水平的产品

      来源:尚普咨询2014-07-18

      坚持科技创新,人才创新,注重提升企业核心竞争力和盈利能力。坚持以良好的业绩和又好又快的发展来回报股东,回报社会。

      来源:价值中国2014-05-07

      在组织人才创新机制上华为融入了不少现代管理模式。在人才激励与培育机制上借鉴了包括日本及西方诸多企业模式的精华,比如:日本对于人力资源的基于个人目标及适应性的全岗位培训及轮岗,为华为组织管理模式所借鉴。

      来源:浙江省萧山供电局2013-11-06

      据悉,近年来,萧山区供电公司在创新创效中走群众路线,加快产学研一体化在基层一线微循环,通过以生产为龙头加快管理创新、以培训为基础加快人才创新、以研发为动力加快技术创新,力求成果转化应用取得突破,已累计推广成果

      来源:浙江省萧山供电局2013-09-26

      今年以来,萧山区供电公司在创新创效中走群众路线,加快产学研一体化在基层一线微循环,通过以生产为龙头加快管理创新、以培训为基础加快人才创新、以研发为动力加快技术创新,力求成果转化应用取得突破。

      来源:南报网2013-09-10

      ;创新环境不够完善、政策支持不够有力;认识、观念问题依然存在,例如重硬件轻软件,崇洋媚外,不尊重知识产权、不了解开源软件等。...倪光南也毫不讳言地列出软件业当前的几大弊端产业整体上处于价值链的中低端,有些领域仍被外国跨国公司所控制;创新能力不足,某些核心技术缺乏;以企业为主体,市场为导向,产学研结合的技术穿心体系有待完善;人才结构矛盾突出,缺乏高层次、复合型、领军型人才

      来源:世纪新能源网2013-08-26

      1.加大本市光伏产业相关创业创新型人才引进培养使用力度,培养和集聚一批科技人才、领军人才创新团队。

      来源:红网2013-08-15

      除此之外,湘电还健全完善了鼓励人才创新的分配机制和激励机制。

      来源:浙江省奉化供电局2013-04-11

      他介绍工作室现有成员5名,都是检修中心里的技能人才创新研发实用型技术主要是为解决检修工作上的难题,成果无论大小,只要是技术进步都是检修管理的需要。

      来源:中电新闻网2013-03-20

      四是坚持人才创新,着力建设国际化的企业家队伍、职业经理人队伍、专业管理人才队伍、高技能人才队伍,并持续推进人才的本土化、属地化。...从中长期看,要通过体制机制创新、科技创新、管理创新,人才创新,促进产业升级,促进自主创新;重塑企业竞争力的基础,努力进入新的市场、进入更高的产业层次,为企业的长期发展打好机制和管理的基础。

      来源:中国人力资源开发网2012-12-05

      并且通过大力的宣传,加强对先进员工、先进班子的表彰,在公司内营造鼓励成才的良好氛围,提高人才素质、鼓励人才创新,将自己的职业生涯发展与集团公司的事业发展紧密地结合起来。

      能源局印发《能源科技“十二五”规划》全文

      来源:能源局2012-10-29

      起止日期:2011-2015 年p36) 生物液体燃料技术研发平台目标:建设生物液体燃料研发中心、非粮生物质原料研发中心及生物质醇电联产研发中心,成为生物液体燃料领域技术合作开发平台和科技人才创新基地;

      来源:中国电力报、中国电力新闻网 冯义军2012-08-20

      凯迪董事长徐志安告诉记者,clp项目的全面成功对凯迪具有划时代的重大意义,取得了宝贵的国际工程项目经验,锻炼了一支强有力的设计、施工管理队伍,培养了一大批国际化工程人才创新了公司项目管理模式,推动了项目质量

      来源:中核燃料元件有限公司北方分公司2012-08-07

      希望中核北方再接再厉,不断进步,加快管理创新、技术创新、人才创新步伐,完成好各项生产任务及项目建设任务,为核工业持续、健康、快速发展做出贡献。

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