来源：中国大唐集团有限公司2020-08-18

，中国大唐牢牢把握集团公司建设世界一流能源企业总目标，按照2020年工作会议上提出的“把科技创新摆在更加突出位置”的工作要求，持续深化科技体制机制改革，全面开展提质增效专项行动，坚持把科技创新作为提高企业核心竞争力的有效途径

来源：中核集团2020-08-11

作为当之无愧的“央企一号”，新中核以高质量发展为引领，持续推进管理领域改革创新，不断提升企业核心竞争力和可持续发展能力，以“更高质量、更有效率、更可持续”的方式，将建设世界一流企业作为推动我国建设成为核工业强国的另一重要支撑

来源：《水利发展研究》2020-08-06

通过大力培育优势产业和重点产业，增强企业核心竞争力，创立知名品牌，如:海尔、海信、青岛啤酒、澳柯玛、双星等全国知名企业。

来源：能源杂志2020-07-23

电力央企跨国并购应当专注于企业核心竞争力的建设，要借助并购活动，占领市场制高点、抢抓核心资源、破除人才壁垒、强化技术优势，全面提升企业的市场竞争力、影响力、控制力和占有率。

来源：北极星风力发电网2020-07-23

以氢能与燃料电池市场检测需求为导向，为企业提供检验检测、认证测试、计量校准、技术咨询、仪器共享服务，降低企业生产经营成本、提升企业核心竞争力。

来源：北极星氢能网2020-07-23

以氢能与燃料电池市场检测需求为导向，为企业提供检验检测、认证测试、计量校准、技术咨询、仪器共享服务，降低企业生产经营成本、提升企业核心竞争力。

来源：南方电网报2020-07-14

南方电网公司也主动将“数字化”“智能化”融入生产营销、产业协作等方面，提升企业核心竞争力。

来源：证券市场红周刊2020-07-13

围绕“重点突出主业、适时纵向延伸、创新合作并举、建设人才队伍”的发展战略，进一步增强企业核心竞争力，努力建设成国内乃至国际一流的回转支承制造商。

来源：北极星储能网2020-07-10

质量发展提升企业核心竞争力中国经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段，“一场中国制造的品质革命”，是国家对企业的要求，也是企业内部发展的要求。

来源：中国能源报2020-06-24

如通过政策支持和引导，鼓励企业加大研发投入，加快装备改造升级步伐，促进煤炭清洁开发高效利用，提升企业核心竞争力。优化资本投向，促使现有企业拉长产业链条，搞好深加工，大力发展新兴产品，强化煤炭产业优势。

来源：中证网2020-06-19

钢铁企业核心竞争力在于产品竞争力。据介绍，日照公司高表面质量冷轧薄板填补省内空白，成功打入欧洲宝马、中国一汽等汽车厂家和美的等家电企业，初步树立了在钢铁行业高质高端的良好形象。

来源：中国能源报2020-06-17

其中，铀矿开采技术有望更加环保，更具有经济性，天然铀供应能力将不断提升，供应体系持续完善；核燃料加工将持续“降本增效”，推动价格与国际市场接轨，提升企业核心竞争力；cf3自主燃料实现商业化应用，atf、

来源：工信部2020-06-12

充分发挥发展规划和产业政策的引导作用，鼓励搬迁改造同兼并重组、转型升级等有机结合，提升企业核心竞争力。

来源：中国电力新闻网2020-06-11

项目建成投产后，将大大提升东方日升的先进产能生产能力，有力扩大产品市场份额，显著提升企业核心竞争力，“下一阶段，东方日升将进一步完善公司光伏电池片、光伏组件及相关产品产能布局，全面提升公司核心竞争力”。

来源：江苏省盐城供电公司2020-06-11

近年来，国家电网有限公司大力实施科技强企战略，由点到面，由量到质，苦练内功，潜心科研，打造技术创新的前沿阵地，把提高创新能力作为引领公司发展的动力源泉，不断提升企业核心竞争力，在特高压等领域领跑世界，屡屡斩获国家科技进步奖

来源：远光软件2020-06-10

未来，远光软件也将持续打造创新人才聚集高地，激发产品技术创新活力，提升企业核心竞争力，助推企业升级、能源革命、经济增长和社会进步。

来源：我的钢铁网2020-06-10

徐州市钢铁行业布局优化和转型升级方案》有关要求，中新钢铁集团有限公司通过兼并收购江苏彭钢钢铁控股集团有限公司、徐州泰发特钢科技有限公司等钢铁产能，实施减量置换转型升级项目,进一步提高产品质量，优化产品结构，抢占市场份额，全面增强企业核心竞争力

来源：禾望2020-06-10

（2019年夏季）禾望长期坚持创新与提高品质，不断提升企业核心竞争力，近15年的风电变流器研发、运行与维护经验，开发了690v/900v/1140v/3300v等电压等级风电变流器，功率范围全面覆盖1mw

来源：阳泉市能源局2020-06-02

加强“政产学研”合作，鼓励我市有条件的能源企业与知名高校、科研机构对接交流合作，通过技术进步和创新提升企业核心竞争力。八是大力推进能源体制机制创新，推动电力价格市场化改革。

来源：国资小新2020-05-28

姜有为代表说，要深入推进混合所有制改革，打破股权结构限制，进一步优化企业股权结构，建立健全现代企业制度；推进市场化选聘经营层，深化薪酬制度改革，建立与考核评价相联系、风险责任相挂钩的薪酬体系；提升企业核心竞争力