北极星
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      来源:中国华电集团2012-12-27

      立足华能实际,坚持围绕中心抓党建、抓好党建促发展的理念,全面落实党建工作责任制,不断创新党建工作的方式方法,探索和运用党建工作规律,牢牢抓住领导班子和领导人员队伍建设、基层党组织和党员队伍建设两个关键,深入推进学习型党组织建设

      来源:安徽电建二公司通用设备安装公司2012-12-27

      年政工工作做出部署:一是全年认真组织学习十八大精神,在学习上下功夫,做到学以致用,用以促学,通过学习开拓视野;二是不断巩固创先争优成果,继续组织开展党员示范岗、党员先锋工程、党员突击队等主题实践活动;三是加强学习型班组的建设

      来源:内蒙古通辽市科左后旗农电局2012-12-26

      在整改工作中,该局党委以推进学习型党组织建设和推进党的组织建设为目标,坚持中心组学习制度,以班子带头学,中层干部跟着学,广大职工参与学,创造浓厚的学习氛围。

      来源:内蒙古阿荣旗电力公司2012-12-25

      全面揭示了中国特色社会主义的科学内涵;把生态文明建设纳入中国特色社会主义事业总体布局;把加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设,整体推进党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设,全面提高党的建设科学化水平,建设学习型

      来源:浙江省宁波宁海供电局2012-12-20

      据宁海供电局工会有关人员介绍,自2005年起,为推进学习型企业、学习型班组建设、宁海供电局就创办了职工培训中心和基层夜校,聘请了一批文化知识高,经验丰富的老职工进行授课,每年还邀请有关专家为线路工、变电运行工

      来源:内蒙古通辽市库伦旗农电局2012-12-20

      以创建学习型党组织、电网先锋党支部活动为载体,增强党支部的战斗堡垒作用。通过开展党员亮身份、亮职责、亮承诺活动,设立党员示范岗、党员服务窗口,增强党员责任意识,发挥先锋模范作用。

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-12-18

      在为客户提供服务的过程中,阿尔山供电分公司共产党员服务队不断加深队优质、高效、文明服务的理解和把握,将管理模式与创建学习型团队相结合,确立了温情送万家,安全0事故,客户0投诉,服务满意率100%的共同愿景

      来源:兰州电力技术学院2012-12-18

      学院工会主席赵多贤在总结讲话中说,要充分发挥工会组织的优势,以比学习、比执行、比作风、比贡献为重点,扎实开展创建学习型企业、争当知识型员工、建设职工小家等丰富多彩的活动,调动班组创先争优的积极性。

      来源:陕西省眉县供电分公司2012-12-18

      公司上下争创四强党组织、争做四优党员、培育五支人才队伍、创建学习型党组织、思想政治教育、创先争优、讲学习、赛技术、比贡献、我为企业做贡献,争做技术状元、技术能手、争创青年文明号,"青年职业生涯规划"等主题实践活动开展的红红火火

      来源:内蒙古阿荣旗电力公司2012-12-17

      三是将为民服务创先争优活动融合于日常工作中,以构建学习型党组织、标准化党支部为基础,进一步提升基层党组织建设水平。四是强化惩防体系建设,深入开展党风廉政建设。

      来源:浙江省松阳县供电局2012-12-13

      岗位廉政教育就延伸到哪里,权力行使到哪里,岗位廉政教育就渗透到哪里;每月编发班组党风廉政建设学习材料,不断增强员工遵章守纪意识;办公走廊里悬挂格调优雅、寓意深刻的廉政宣传画,既美化环境,又陶冶情操;加强学习型班组建设

      来源:浙江省海盐县供电局2012-12-13

      创建学习型企业规划总体目标是:利用三年的时间,做到一年打基础,两年上台阶,三年见成效。...,不断提升企业核心竞争力,加快建设一强三优现代供电企业,特制订海盐县供电局创建学习型企业规划。

      来源:浙江省海盐县供电局2012-12-13

      日前海盐供电局出台四项措施创建学习型班组。据海盐供电局创建学习型计计划显示,这四项措施是:(1)提升班组文化。

      来源:贵州省遵义供电局2012-12-12

      同时,忠庄供电所根植南网文化理念,实现刚性制约与柔情激励管理相结合,按照外观形象优美、语言行为和美、用心服务洁美、经营指标完美、社会评价赞美五美要求,开展学习型、安全型、技能型、创新型、和谐型组、绩效型和特色文化型

      来源:浙江省海盐县供电局2012-12-11

      ,不断提升企业核心竞争力,加快建设一强三优现代供电企业,特制订海盐县供电局创建学习型企业规划。...为深入贯彻落实国家电网公司建设一强三优现代供电企业战略目标,以三个建设为指导,不断深化两个转变,通过整合、提炼、培养具有盐电特色的企业文化,营造在工作中学习、在学习中工作,用学习激发创新,靠学习赢得发展,努力造就高素质职工队伍的学习型企业氛围

      来源:浙江省宁波宁海供电局2012-12-10

      为进一步落实国家电网公司深化十八大精神学习要求,倡导制度管事、文化管心的理念,打造高效清廉的学习型机关。

      来源:浙江省宁波宁海供电局2012-12-10

      宁海供电局先后被授予全国职工模范小家、浙江省模范职工之家、浙江省廉政文化六进示范点,国家电网公司一流供电企业、宁波市模范集体、宁波市和谐企业建设先进单位、宁波市五一文化奖等荣誉称号,2012念又获得浙江省示范职工书屋、宁波市学习型企业示范单位

      来源:浙江省海盐县供电局2012-12-10

      同时紧扣企业发展,围绕工作实际,结合自身特色,提炼具有合理性和可操作性的班组和个人愿景;加强班组和谐文化建设,引导员工树立以人为本、和合共生的理念,创建各级学习型班组、工人先锋号和全国(省、公司)模范(

      来源:蒙东电力有限公司兴安电业局阿尔山供电局2012-12-10

      在为人民服务的过程中,共产党员服务队不断加深对学习型组织的理解和把握,将管理模式与创建学习型团队相结合,确立了温情送万家,安全0事故,客户0投诉,服务满意率100%的共同愿景。

      来源:浙江省海盐县供电局2012-12-07

      仅2010年,该同志就获得国网公司科技进步一等奖一项,省公司科技进步一等奖一项,参与研究的智能电网成果获得4项国家专利,被授予嘉兴电力局红船先锋、海盐县学习型党员,海盐县供电局局长嘉奖令等荣誉称号。

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