来源：北极星电力网2016-11-15

就业岗位更加充分，创新创业蔚然成风，劳动关系更加和谐。教育、文化、卫生、社保、养老、住房等基本公共服务体系更加健全，人民生活水平普遍提高，继续保持全省先进行列。治理体系趋于完善。

来源：中吕能源法律服务圈2016-11-15

，在本所近期处理的数起劳务外包人员人身伤亡事故引起的涉诉纠纷中，劳动关系及劳务关系的认定仍是各方争议的关键。...但在实践操作中容易出现在劳务派遣行为不符合《劳务派遣暂行规定》关于劳务派遣人数、岗位、期限限制相关规定以及同工不同酬等情况而引发劳动争议的风险;同时，在劳务外包过程中容易出现劳务外包公司不具备相应资质而导致劳务外包被认定为劳动关系而给企业带来风险

来源：北极星电力网2016-11-11

加强劳动保障监察和争议调解仲裁，依法规范用工，维护企业和职工合法权益，构建和谐劳动关系。

来源：北极星电力网2016-11-10

健全劳动关系协调机制和矛盾调处机制，构建和谐劳动关系。

来源：电动知家2016-11-09

公司是国家高新技术企业，国家火炬计划重点高新技术企业，国家劳动关系和谐企业、福建省创新型企业，拥有博士后科研工作站、省级企业技术中心和省级企业工程技术研究中心，是科技型中小企业技术创新基金实施十周年优秀企业

来源：北极星电力网2016-11-08

积极构建和谐劳动关系。三、缩小城乡居民收入差距进一步发展农业专业合作组织，提高农民的组织化程度，增强农民应对经营风险能力，畅通农产品流通渠道，实现农民收入稳定增长。

来源：中国电力报2016-11-07

人才是第一资源，泰州电厂坚持人人能成才，个个有舞台的理念，持续加强人才队伍建设、构建和谐劳动关系，实实在在的打造幸福国电。

来源：北极星电力网2016-11-07

完善职业培训、就业服务、劳动维权三位一体工作机制，依法保障职工基本权益，健全劳动关系协调机制和矛盾调处机制。

来源：北极星电力网2016-11-03

积极研究多渠道分流安置职工政策，妥善处理劳动关系，加强社会保障衔接。继续完善重大工程跟踪服务机制，健全重点企业联系制度，创新政企互动机制。（二）加强要素保障。

来源：电动知家2016-10-18

公司是国家高新技术企业，国家火炬计划重点高新技术企业，国家劳动关系和谐企业、福建省创新型企业，拥有博士后科研工作站、省级企业技术中心和省级企业工程技术研究中心，是科技型中小企业技术创新基金实施十周年优秀企业

来源：北极星电力网2016-10-10

依法妥善处理职工劳动关系，稳妥接续社会保险关系，按规定落实社会保险待遇。积极做好再就业帮扶，落实就业扶持政策，加大职业培训力度，提供公共就业服务，对就业困难人员按规定实施公益性岗位托底安置。

来源：北极星环保网2016-09-29

鼓励企业履行社会责任，深入推进csc9000t中国纺织服装社会责任管理体系建设和社会责任信息披露工作，支持企业发布社会责任报告，构建和谐劳动关系。

来源：德江供电局2016-09-22

该负责人还介绍说，自1997年以来，德江局四次荣获贵州省文明单位称号，贵州省抗凝冻、保民生工作集体一等功、贵州省模范职工小家、贵州省劳动关系和谐企业、贵州电网公司新闻宣传先进集体等129项集体荣誉。

来源：北极星电力网2016-09-14

严格贯彻劳动法，建立健全劳动用工管理、劳动关系应急处理制度，规范用工秩序，妥善化解劳动争议，保护劳动关系双方合法权益。

来源：北极星电力网2016-08-31

依法保障职工基本权益，健全劳动关系协调机制和矛盾调处机制，构建和谐劳动关系。

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2016-08-31

同时，扎实做好群众满意度评价，做到执行过程让群众监督、履行情况让群众参与、办理结果让群众检验，推动劳动关系和谐发展。...针对这些问题和不足，济源供电公司锐意探索、创新实践，积极构建以平等协商、代表联系卡和监督管控三位一体常态长效工作机制，保障职工合法权益，推动劳动关系和谐发展，有效激发职工建功活力和创业动力。

来源：中华工商时报2016-08-29

家企业已建立现代企业制度；有447家已形成讲法治、讲规则、讲诚信的企业法治文化；有444家已建立健全合同审核、决策论证等相关环节法律风险控制体系和预警防范机制；有430家已推进厂务公开和民主管理，在法治框架内构建和谐劳动关系

来源：北极星电力网2016-08-26

五是稳妥处理劳动关系。...坚持企业主体、地方组织、因地制宜、依法依规相结合，在制定并落实职工安置方案的过程中严格履行职代会等民主程序，职工安置方案应明确涉及职工情况、职工分流安置方式、劳动关系处理、经济补偿支付、偿还拖欠职工工资及社会保险费

来源：国网河南省电力公司济源供电公司2016-08-24

依法落实员工权益，构建和谐劳动关系。人和则企兴，和谐稳定的劳动关系，是企业改革发展的根本保证。要始终坚持依靠方针，切实维护好、落实好员工的合法权益。

来源：北极星电力网2016-08-23

2016-2018年期间，拟引导退出煤矿51对，退出产能1146万吨，涉及资产总额71.26亿元，负债总额75.74亿元，需要安置职工3.45万人，其中建立劳动关系2.9万人，劳务派遣0.55万人。...近日中国平煤神马集团印发了化解煤炭过剩产能实现脱困发展实施方案，方案要求2016-2018年期间，拟引导退出煤矿51对，退出产能1146万吨，涉及资产总额71.26亿元，负债总额75.74亿元，需要安置职工3.45万人，其中建立劳动关系