来源:环评互联网2017-04-15
这也就意味着,在不久的将来,所有持卡人仅凭一张社保卡,办理就业、社保、医疗、人事、劳动关系等九大类共102项业务。
来源:中国水利水电第六工程局有限公司2017-04-12
一是要落实安全质量管理,加强安全防控,使其始终处于可控状态,形成良好循环,同时要做好边界施工中的维稳安全工作,构建和谐劳动关系,促进企业平稳较快发展,维护职工合法权益和社会稳定。
来源:国家能源局2017-04-07
汪某及现场施工人员与安徽达驰电力建设有限公司均无劳动关系,人员工资由汪某支付,安徽达驰电力建设有限公司收到工程款后扣除税费管理费后均结算给汪某个人。
来源:国家电网报2017-03-31
发挥工会工作优势,以职代会为平台,强化民主管理,构建和谐劳动关系。激发团青工作活力,开展青年创新创意大赛、青年文化周等活动,激发青年热情。
来源:北极星电力网2017-03-14
要把职工安置作为去产能工作的重中之重,指导企业落实主体责任,依法妥善处理劳动关系,制定好职工安置方案和风险处置预案。
来源:工信部2017-03-12
《指导意见》对做好淘汰落后产能好职工安置再次进行了部署,提出要指导企业落实主体责任,依法妥善处理劳动关系,制定好职工安置方案和风险处置预案;要落实促进自主创业、鼓励企业吸纳就业和帮扶困难人员就业等各项政策...工业和信息化部、财政部、民政部、国资委、全国总工会等7个部门,联合发布《关于在化解钢铁煤炭行业过剩产能实现脱困发展过程中做好职工安置工作的意见》,提出了职工安置的总体要求,并从多渠道分流安置职工、妥善处理劳动关系
来源:北极星环保网2017-03-12
来源:霍尔果斯南岗热电有限责任公司2017-03-11
贯彻落实第六次全国妇女儿童工作会议精神,紧紧围绕国家十三五规划目标任务,广泛开展女职工权益保护法律法规宣传普及活动,着力加强机制建设,创新载体手段,推动《特别规定》贯彻落实,依法维护女职工合法权益和特殊利益,促进劳动关系和谐和社会稳定
来源:中国电力报2017-03-09
一是内部退养和依法解除劳动关系必须职工自愿,政策空间小;政府在开发公益性岗位、提供托底帮扶等方面,缺少可操作性的政策,提供的岗位非常有限。二是煤矿职工再就业能力差。
来源:北极星环保网2017-01-18
本单位的工商营业执照或组织机构代码证的复印件以及在本市行政区域内固定工作场所(或检测场所)的证明材料㈣本单位计量认证(cma)或实验室认可(cnas)证书及其附表复印件㈤本单位主要从事环境监测活动专业技术人员的持证上岗证书复印件及聘请专业技术人员的劳动关系合同复印件
来源:污水处理节能网2016-12-29
针对非单一投资主体造成利益诉求多样,接收原企业职工,劳资纠纷复杂等问题,合理设计股权和公司章程,科学设计职工接收方案,依法处理各种不同性质的劳动关系。
来源:北极星输配电网2016-12-26
构建和谐劳动关系,促进发展成果共享。
来源:北极星电力网2016-12-02
利用互联网提升社会保险、公共就业创业、职业培训、劳动关系协调等社会保障管理和服务水平,推进社会保障卡加载更多功能,实现一卡通。...加强劳动执法,完善劳动争议处理机制,依法保护劳动者权益,构建和谐劳动关系。强化就业创业服务管理,完善就业服务体系,加强人力资源市场建设,建立统一的公共就业创业服务网络。
来源:北极星电力网2016-12-01
构建和谐劳动关系。完善就业困难群体就业援助制度。深入推进劳动合同制度,健全劳动关系三方协调机制,加大劳动保障监察执法力度,规范用工行为,完善劳动关系争议处理机制。
来源:北极星电力网2016-11-17
深入推进劳动合同制度,构建和谐劳动关系,维护职工和企业的合法权益。
来源:北极星电力网2016-11-16
大力加强劳动者权益保护,人力资源市场监管和劳动执法监察,健全劳动关系协调机制,积极构建和谐劳动关系。
来源:北极星电力网2016-11-15
就业岗位更加充分,创新创业蔚然成风,劳动关系更加和谐。教育、文化、卫生、社保、养老、住房等基本公共服务体系更加健全,人民生活水平普遍提高,继续保持全省先进行列。治理体系趋于完善。
来源:中吕能源法律服务圈2016-11-15
,在本所近期处理的数起劳务外包人员人身伤亡事故引起的涉诉纠纷中,劳动关系及劳务关系的认定仍是各方争议的关键。...但在实践操作中容易出现在劳务派遣行为不符合《劳务派遣暂行规定》关于劳务派遣人数、岗位、期限限制相关规定以及同工不同酬等情况而引发劳动争议的风险;同时,在劳务外包过程中容易出现劳务外包公司不具备相应资质而导致劳务外包被认定为劳动关系而给企业带来风险
来源:北极星电力网2016-11-11
加强劳动保障监察和争议调解仲裁,依法规范用工,维护企业和职工合法权益,构建和谐劳动关系。
来源:北极星电力网2016-11-10
健全劳动关系协调机制和矛盾调处机制,构建和谐劳动关系。