来源：河南省发展和改革委员会2026-05-25

健全流动顺畅的劳动力和人才市场，逐步打破户籍、社保、职称、档案等方面制度性障碍，打造技能型、实用型人才供给基地。...推动职业资格、职业技能等级与相应职称、学历双向比照认定，全面推行“新八级工”职业技能等级制度，优化职业技能竞赛体系。

来源：河南省人民政府2026-05-25

健全流动顺畅的劳动力和人才市场，逐步打破户籍、社保、职称、档案等方面制度性障碍，打造技能型、实用型人才供给基地。...推动职业资格、职业技能等级与相应职称、学历双向比照认定，全面推行“新八级工”职业技能等级制度，优化职业技能竞赛体系。

来源：国家能源局2026-05-22

该企业在申请承装（修、试）电力设施许可过程中，申报的电力相关专业技术人员职称证书造假，且申报的电力相关专业技能人员非该公司员工，违反《承装（修、试）电力设施许可证管理办法》相关规定。

来源：国家能源局2026-05-22

该企业在申请承装（修、试）电力设施许可过程中，申报的电力相关专业技术人员职称证书造假，且申报的电力相关专业技能人员非该公司员工，违反《承装（修、试）电力设施许可证管理办法》相关规定。

来源：黄石市人民政府网2026-05-21

深化职称与评价制度改革，畅通人才发展通道，对企业引进的海外高层次人才和急需紧缺人才开辟职称评审“绿色通道”。...全面贯通高技能人才与专业技术人才职业发展通道，推进职称制度与职业资格、技能等级制度有效衔接。更好发挥企业职工教育经费作用，保证60%以上的经费用于一线职工教育培训。

来源：台州市人民政府2026-05-21

完善职称评聘制度，推进分类评价，全面提高教师地位待遇，激发教师干事创业活力。（四）高水平建设健康台州。提升医疗卫生服务能力。

来源：酒钢集团2026-05-21

，担任过烟气半干法循环流化床（cfb）+scr脱硝装置设计业绩；技术负责人1名，具有高级工程师技术职称且具有单塔烟气量45万m³/h及以上烟气半干法循环流化床（cfb）+scr脱硝装置工程业绩；安全负责人...，担任过同类项目的总承包项目经理；施工经理1名，具有一级注册建造师资格且有中级及以上技术职称，担任过半干法循环流化床（cfb）+scr脱硝装置总承包建设的施工经理及以上职位；设计经理1名，具有注册设计类职业资格

来源：宝华智慧招标平台2026-05-20

（3）具有设计资质的投标人的项目负责人须具备高级工程师及以上职称，同时提供由社保部门出具的2026年4月在本单位缴纳社保的证明材料扫描件；具有施工资质的投标人的项目负责人须具备注册一级建造师·机电工程及以上

来源：江西省人民政府2026-05-20

推行以用户和市场反馈为主的应用研究和技术开发评价，支持将新技术新产品及其应用成效作为业绩考核、职称评定、人才计划的重要依据。...完善人员编制、薪酬待遇、职称评聘、考核晋升等配套政策，畅通高校、科研院校、企业人才交流通道，积极推行高层次人才“校聘企用”。

来源：云南省应急管理厅2026-05-20

云南省应急管理厅关于加强工贸企业涉及危险化学品安全管理工作的通知》（云应急〔2025〕36号）规定，设置安全生产管理机构并配备至少1名具备化学、化工、安全等相关专业大专及以上学历或化工相关专业中级以上专业技术职称的安全管理人员

来源：淮北市公共资源交易中心2026-05-18

（2）设计负责人要求：具备注册电气工程师执业资格或电力工程相关专业高级及以上技术职称。

来源：中核集团2026-05-18

培养模式，建成国家级、省部级技能大师工作室与实训基地，将安全规范、创新能力贯穿人才成长全过程，建立华龙一号国际培训中心，具备全流程自主培训能力，累计向同行输出技术技能骨干700余人，二十载耕耘，培育高级技术职称人员

来源：北极星环保网2026-05-18

（2）具有设计资质的投标人的项目负责人须具备高级工程师及以上职称，同时提供由社保部门出具的2026年3月在本单位缴纳社保的证明材料原件扫描件（退休返聘人员不算为本单位在职人员）；具有施工资质的投标人的项目负责人须具备注册一级建造师

来源：京能集团2026-05-15

康养板块护理器械护理服务（三）电力板块海上风电抽水蓄能化学储能智能微网智慧电厂氢能电站锅炉及辅机工程造价移民和占地工程测量林业规划三、申报条件（一）具备良好的职业道德；（二）从事相关专业领域工作满八年并具有高级职称

来源：中国招标投标公共服务平台2026-05-15

项目人员方面，拟派工程总承包项目经理须具备机电工程或建筑工程专业一级注册建造师执业资格，设计项目负责人须具有注册电气工程师（发输变电）执业证书或电力相关专业高级职称。

来源：北极星电力市场网2026-05-15

、3名中级职称人员，且所有人员需持续缴纳社保，严禁挂名任职；三是材料更新要求，需按月更新社保记录、租赁合同等带时标信息，并定期提交信用自评报告、履约保函。...合规要求主要集中在三个方面：一是资产要求，注册资产不得低于2000万元，且资产规模直接与年度售电量上限挂钩，资产实力不足将直接限制企业经营规模；二是人员要求，需配备10名以上全职专业人员，其中包含1名高级职称

来源：江西省人民政府2026-05-14

推行以用户和市场反馈为主的应用研究和技术开发评价，支持将新技术新产品及其应用成效作为业绩考核、职称评定、人才计划的重要依据。...完善人员编制、薪酬待遇、职称评聘、考核晋升等配套政策，畅通高校、科研院校、企业人才交流通道，积极推行高层次人才“校聘企用”。

来源：光大环境2026-05-14

3.4 投标人拟派设计负责人应具备有效的注册公用设备工程师（动力）执业资格或具备工艺相关专业高级工程师以上职称，且至少具有至少1 项同类项目设计经验。3.5 本次招标不接受联合体投标。4.

来源：河南省人民政府2026-05-14

逐步健全以创新价值、能力、贡献为导向的场景创新人才评价激励机制，鼓励支持高校、科研院所在职称评审和人才评价中将参与应用场景创新实践的实际贡献作为重要评价内容。

来源：中国招标投标公共服务平台2026-05-14

3.5.2 项目设计负责人：具有 中级 （或以上）职称；参加本工程投标时没有在其他未完工项目担任设计负责人，中标后至完工前也不得在其他项目担任设计负责人。...3.5.3 施工项目经理：具备 中级（或以上）职称且具有机电工程一级 注册建造师执业资格，具备有效安全生产考核合格证书（b类）；本项目不接受有在建、已中标未开工或已列为其他项目中标候选人第一名的建造师作为施工项目经理