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      来源:中国广播网2014-03-14

      赛维ldk公司硅片销售部部长潘玉琴告诉记者,虽然她们一直在催促生产部门扩充产能,但受资金、新员工培训周期等因素制约,产能增长的速度始终跟不上订单增长的节奏。

      来源:河南省虞城县供电有限责任公司2014-01-21

      辟新径青工迈上快车道新进员工是企业的源头活水,为了让他们尽快适应角色的转变,在今年新进员工的培训中,虞城公司量体裁衣,创新培训方式,为新员工培训注入了三新,收到了良好效果。

      来源:新华信息化2013-12-31

      陈方勇介绍,除此之外,该系统不仅方便新员工培训,在系统上认识一、二次设备,还方便开展技术培训和反事故演习。

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-12-05

      难点问题为研究方向,在电网发展方式转变、三集五大体系协同高效运转、深化管理提升等十个方面选树课题17个,通过强化教育培训、强化挂职锻炼、强化帮扶联系和结对共建,解决管理难点,突破发展瓶颈,检验能力提升成果;创新员工培训方式

      来源:大唐国际陡河发电厂2013-12-04

      面对运行班组人员少工作量大、夜间操作不利于人员和设备安全、新员工培训亟待提高等实际问题,该厂决定成立运行督导组,大胆起用老人儿,并明确五个条件:一是男、女职工运行工龄需分别满30年和25年;二是现工作岗位在集控主值以上并满

      来源:河南省商丘市郊区供电公司2013-08-01

      该公司以三联赛活动为契机,注重从基础抓起,从培训做起,制定了详细的新员工培训方案,培训内容包括瓷瓶绑扎、吊瓶组装、拉线制作和登杆等基础技能。

      来源:辽宁省电力有限公司检修分公司2013-07-30

      该公司将加强新员工培训作为公司人才强企的重要一环,本着以需求为导向、以服务生产为中心的培训方针,凭员工需求而行,有针对性地为学员量身定做培训计划;凭企业需求而行,有计划性地组织专项培训;以共同进步为需求契合点

      来源:贵州华电大龙发电有限公司2013-07-24

      该公司在双提升活动,为不断促进各项管理的专项提升,积极创新员工培训方式,以各部门的日常管理为命题,组织内部中层干部轮流上台讲课,推进学习型企业建设,引导管理人员既当老师;又当学生。

      来源:鄂温克电力有限责任公司2013-07-23

      为了加快新入职员工适应公司各岗位工作,加固专业知识基础,加强执行工作能力,加深对企业的奉献精神和社会责任感。国网鄂温克旗供电公司派出8名学员于2013年7月10日完成国网公司2013年第一批新入职员工集中培训

      来源:黑龙江省牡丹江电业局2013-07-22

      截止7月22日,国网牡丹江供电公司入职新员工的第一阶段培训工作顺利结束。这个公司十分重视培训工作,尤其是对新入职的新员工。该所主要根据大营销体系建设新的业务模式和操作规范,让新员工步入有效的学习台阶,并一步步攀登

      来源:远光软件股份有限公司2013-06-28

      远光软件提供春天行动、新起点 心舞台两个新员工培训平台;既有远光讲堂的现场教学,同时提供在线e-learning学习系统;更值得一提的是,公司常年开设多个含金量较高的培训项目,如pmp认证培训、cpa学习

      来源:河南省三门峡灵宝市电业局2013-04-22

      近年来,灵宝市电业局不断探索新形势下团青工作的新机制和新方法,以提升员工队伍素质为主要抓手,采取新员工培训、师带徒、技能竞赛等方式,为青年员工搭建成长平台,提高业务技能和创新能力,引导他们通过实践锻炼逐步适应工作岗位需求

      来源:北极星电力网2013-02-21

      2月19日下午,天业热电厂发电部新员工程敬杰刚到厂换好衣服,戴上安全帽后,来到集控室,从钥匙箱内取出钥匙,拿起运行记录表就往10kv配电室走去,他要把白班的电动机发电量抄下来自此开始了他中班运行工作的序幕

      来源:Silink论坛2013-01-28

      所以如果在工作中,有这种给新员工培训的机会,每个人其实都应该抓住,不要扭扭捏捏羞羞涩涩的,有能力而无法表达出来的人最多能做一个失败的中层管理,想走到高层的几率是微乎其微。

      来源:中国电力新闻网2013-01-07

      此次新员工培训,局人力资源部、培训中心、党群部通过多种方式随时与外培学院保持沟通联络,了解新员工学习及生活状况,听取学员月度情况汇报,为新员工顺利毕业、取得优异成绩提供保障。

      来源:贵州省铜仁供电局2012-12-13

      自85名新员工9月中旬入企以来,铜供采取多项措施加强培训,努力提高其技术、技能,并取得了较好效果,将队伍建设落到了实处。该局将新员工分配到了变电、输电、继保、自动化、供电所等部门和岗位,按照《贵州电网公司技能职系作业员岗位胜任力模型

      来源:贵州省江口供电局2012-11-09

      为更好更快的开展下一步培训工作,该局不仅制定了新员工培训总体方案,还计划通过教育委员会研究今年的培训重点工作及制定培训计划并下发各部门,要求各部门严格按照计划开展实施。

      来源:贵州省江口供电局2012-10-21

      自新员工八月入职至今,江口供电局通过一对一新老员工对接、开展新员工培训等方式对新员工进行教导、训练,以提升新员工的理论知识、实际操作与独立完成工作的能力,使新员工尽快融入工作。

      来源:贵州省玉屏供电局2012-09-17

      在全所职工会上,该所负责人代表干部职工对新入企员工的到来表示热烈欢迎,同时,对企业发展历程、企业宗旨、企业文化等方面进行了详细讲解,作为新员工培训系列讲座的第一课。

      来源:黑龙江省牡丹江电业局2012-09-05

      牡丹江电业局为了让新员工培训紧扣步子快+步子稳的目的,该局以目标细分到点,考核覆盖到面为突破点,确保新员工岗前培训周期短、过渡平、功效快。

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